在以往，很多企業(yè)沒有引入ERP管理系統(tǒng)的時(shí)候，都會(huì)認(rèn)為ERP管理系統(tǒng)的引入開發(fā)成本相對(duì)于其他的企業(yè)管理系統(tǒng)了來講太高了，都在糾結(jié)要不要引入，而現(xiàn)在許多引入了ERP管理系統(tǒng)的企業(yè)，往往又出現(xiàn)了另一個(gè)問題，那就是系統(tǒng)的維護(hù)成本太高了，甚至有的企業(yè)已經(jīng)有點(diǎn)承受不起了，那么這又是什么原因造成的呢？ 導(dǎo)致ERP管理系統(tǒng)后期的維護(hù)成本非常高的因素有以下幾個(gè)： 初期的ERP管理系統(tǒng)沒有選擇好 為什么說初期的ERP管理系統(tǒng)沒有選擇好，會(huì)對(duì)后期的維護(hù)成本有這么大的影響呢？首先，因?yàn)榭赡墚?dāng)時(shí)部分企業(yè)因?yàn)镋RP管理系統(tǒng)的價(jià)格原因，選擇了一些不是很適合自己的軟件開發(fā)商或者是軟件系統(tǒng)，然后企業(yè)在使用的過程中逐漸的發(fā)現(xiàn)了這個(gè)問題，想要通過二次開發(fā)修改系統(tǒng)來彌補(bǔ)這個(gè)問題，于是企業(yè)的ERP管理系統(tǒng)維護(hù)成本也就上去了，最終的價(jià)格甚至不亞于是部署一款新的ERP管理系統(tǒng)。 對(duì)于自己企業(yè)所需的系統(tǒng)功能沒有概念 如果企業(yè)對(duì)于自己需要什么樣的的ERP管理系統(tǒng)都不太了解的話，很容易被一些著急做業(yè)務(wù)的銷售人員帶偏，從而購入了一系列對(duì)于自己企業(yè)可有可無的系統(tǒng)功能，明明企業(yè)可以放棄這個(gè)功能，但是最終卻因?yàn)椴涣私�，還是部署了這個(gè)功能，不但導(dǎo)致了總體的開發(fā)成本上漲，后期需要進(jìn)行維護(hù)的成本也會(huì)因?yàn)楣δ艿脑龆喽黾印?/p> 沒有企業(yè)內(nèi)部的系統(tǒng)運(yùn)維人員 這種情況只針對(duì)于大型企業(yè)，中小型企業(yè)一般很少會(huì)去招聘一個(gè)專門的系統(tǒng)運(yùn)維人員，如果是軟件公司的話，到是可能由其他員工進(jìn)行兼職。而如果大型企業(yè)沒有自己內(nèi)部的運(yùn)維人員，那么首先因?yàn)榇笮推髽I(yè)的ERP系統(tǒng)開發(fā)成本非常高，所以維護(hù)費(fèi)用可想而知，其次，大型企業(yè)一旦出現(xiàn)系統(tǒng)問題，不能及時(shí)解決對(duì)于整個(gè)企業(yè)的運(yùn)作都會(huì)有非常大的影響。所以如果大型企業(yè)沒有自己的運(yùn)維人員，不但從金錢成本上會(huì)有較大開支，而企業(yè)其他的隱形成本也會(huì)急劇上升。 |
