| 淺談ERP系統(tǒng)信息化咨詢?cè)谄髽I(yè)信息化建設(shè)中的作用 | ERP實(shí)施現(xiàn)狀 |
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一、我國企業(yè)信息化建設(shè)的現(xiàn)狀及原因
企業(yè)信息化為企業(yè)的高效率、跳躍式發(fā)展及部分優(yōu)秀企業(yè)進(jìn)化成“巨無霸”提供著基因變異的條件,是企業(yè)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)、創(chuàng)造競爭優(yōu)勢(shì)的重要手段,信息化手段的應(yīng)用將為企業(yè)組織體的改造及升級(jí)提供新型的技術(shù)平臺(tái)。然而我國企業(yè)信息化建設(shè)“前途是光明的,道路是曲折的”,總體水平比較低,綜合優(yōu)勢(shì)發(fā)揮不出來,呈現(xiàn)出”信息孤島”、資源不能共享等局面.實(shí)現(xiàn)ERP(企業(yè)資源規(guī)劃)系統(tǒng)的企業(yè)只占2.9%,BPR(業(yè)務(wù)流程再造)、CRM(客戶關(guān)系管理)等技術(shù)應(yīng)用也存在高失敗率的現(xiàn)象。由此可見國內(nèi)的信息化建設(shè)中存在的問題還很嚴(yán)重。
我國信息化建設(shè)過程中主要存在以下誤區(qū): |
| ERP系統(tǒng)成本管理模塊的實(shí)施步驟與方案 | ERP實(shí)施現(xiàn)狀 |
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一、準(zhǔn)備階段
如何著手準(zhǔn)備從傳統(tǒng)核算型電算化軟件過度到ERP系統(tǒng)中,要做哪些工作,是準(zhǔn)備階段的首要問題。對(duì)于ERP理念是什么,ERP系統(tǒng)中財(cái)務(wù)模塊的工作流程是如何運(yùn)作的,什么是ERP,ERP系統(tǒng)內(nèi)的財(cái)務(wù)模塊什么樣,很多員工甚至領(lǐng)導(dǎo)了解得還很不夠,有的還停留在業(yè)務(wù)電子化的階段,以為ERP不過是軟件系統(tǒng)的觀點(diǎn),甚至沒有聽過ERP這個(gè)詞。讓他們理解ERP,并非易事,這是一個(gè)學(xué)習(xí)的過程,也是一個(gè)自我提高的過程。
有的企業(yè)認(rèn)為ERP主要是靠實(shí)施人員來實(shí)現(xiàn)的,這是錯(cuò)誤的想法。他們認(rèn)為只要幫他們裝上系統(tǒng),讓他們使用起來就可以了,而且也沒有為項(xiàng)目的實(shí)施成立項(xiàng)目實(shí)施小組,完全依賴實(shí)施方法做實(shí)施工作,這 |
| 如何應(yīng)用ERP系統(tǒng)提升中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平 | ERP實(shí)施現(xiàn)狀 |
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一、研究ERP在中小企業(yè)應(yīng)用的重要意義
ERP(EntERP rise Resource Planning)即企業(yè)資源計(jì)劃,是在20世紀(jì)90年代初以美國為代表的世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大環(huán)境下,由著名的信息系統(tǒng)項(xiàng)目論證與決策權(quán)威機(jī)構(gòu)GartnerGroup Inc.首先提出的一個(gè)概念。ERP是建立在信息技術(shù)基礎(chǔ)上,利用現(xiàn)代企業(yè)的先進(jìn)管理思想,全面地集成了企業(yè)所有資源信息,為企業(yè)提供決策、計(jì)劃、控制與經(jīng)營業(yè)績?cè)u(píng)估的全方位和系統(tǒng)化的財(cái)務(wù)與管理平臺(tái)。ERP系統(tǒng)的基本點(diǎn)是把整個(gè)企業(yè)看成一個(gè)龐大、復(fù)雜的業(yè)務(wù)系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部信息的集成和與相關(guān)企業(yè)供應(yīng)鏈的外部集成。其先進(jìn)的現(xiàn)代信息技術(shù),體現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)先進(jìn)的管理思想和方法。
我國中小企業(yè)占企業(yè) |
| 汽車業(yè)實(shí)施ERP需關(guān)注的深層次問題 | ERP實(shí)施現(xiàn)狀 |
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1.實(shí)施BRP系統(tǒng)時(shí)需要關(guān)注的問題 (1)人員、部門和數(shù)據(jù)的管理。 對(duì)于這種模型的汽車生產(chǎn)企業(yè)的ERP系統(tǒng)實(shí)施,不同的顧問公司都會(huì)依據(jù)某一個(gè)系統(tǒng)提出不同的實(shí)施方法。但是,在整個(gè)汽車生產(chǎn)、銷售過程中,涉及到多個(gè)部門,每個(gè)部門都有掌握不同技術(shù)的人,每個(gè)人都有相應(yīng)的職責(zé)。因此,一個(gè)汽車廠的ERP系統(tǒng)的實(shí)施所涉及到各種各樣的問題大多是人和流程的問題。
此外一輛汽車是由成千上萬個(gè)零件構(gòu)成的復(fù)雜的整體,這些零件又分布在不同的供應(yīng)商或是汽車企業(yè)的合作伙伴那里。在企業(yè)內(nèi)部的生產(chǎn)線上,為了滿足不同客戶的需求以及能準(zhǔn)時(shí)將產(chǎn)品交付到客戶手里,會(huì) |
| ERP在經(jīng)濟(jì)危機(jī)下該如何實(shí)施 | ERP實(shí)施現(xiàn)狀 |
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在經(jīng)濟(jì)危機(jī)下,ERP該如何繼續(xù)實(shí)施:ERP實(shí)施是一個(gè)系統(tǒng)工程,需要長時(shí)間的融合和測試,并不能立竿見影。當(dāng)經(jīng)濟(jì)危機(jī)來臨時(shí),會(huì)使到ERP實(shí)施過程中的許多要素都發(fā)生了巨變。例如,ERP業(yè)務(wù)需求發(fā)生變化、資金緊張、人員裁員變更等。這時(shí),再繼續(xù)進(jìn)行ERP實(shí)施無疑會(huì)增加許多不可控的風(fēng)險(xiǎn),稍有不慎就會(huì)導(dǎo)致項(xiàng)目失敗或陷入困境。(1)人員流動(dòng)大,導(dǎo)致人力資源失控任何項(xiàng)目都需要人來做,而ERP項(xiàng)目更需要高素質(zhì)的人才參與。在經(jīng)濟(jì)危機(jī)下,許多企業(yè)都開始裁員或部份裁員,這樣或多或少會(huì)使ERP參與成員發(fā)生變動(dòng),包括ERP實(shí)施組人員、業(yè)務(wù)組關(guān)鍵用戶和最終用戶組成員。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),有些企業(yè)ERP參與人員變動(dòng)率甚至超過百分之五十。當(dāng)ERP參與人員流失時(shí),許多E |
| 在經(jīng)濟(jì)危機(jī)下ERP實(shí)施對(duì)企業(yè)的幫助 | ERP實(shí)施現(xiàn)狀 |
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ERP實(shí)施對(duì)在未來1-2年內(nèi)求生存的企業(yè)帶來了哪些的直接幫助:在經(jīng)濟(jì)危機(jī)下,企業(yè)急需解決的問題不外乎“開源節(jié)流”四個(gè)字。目前的危機(jī)對(duì)銷售、借貸等“開源”產(chǎn)生了很大影響。在沒有更好辦法的前提下,只能考慮“節(jié)流”!肮(jié)流”著重提升企業(yè)內(nèi)功,包括業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、加快客戶交貨服務(wù)、內(nèi)部成本核算監(jiān)督等多個(gè)環(huán)節(jié)。即一方面提升客戶在危機(jī)下的信任感,讓客戶更放心的在危機(jī)下把訂單交給企業(yè),另一方面促進(jìn)企業(yè)減少成本,加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督,減少人為因素導(dǎo)致的不良后果。1、全局流程思想形成,更有利于全局節(jié)省成本當(dāng)經(jīng)濟(jì)危機(jī)時(shí),一般來說粗放型管理越來越難以維持企業(yè)的競爭力,節(jié)約成本成了主流。因此,這時(shí)企業(yè)需要對(duì)供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行整合,對(duì)應(yīng) |
| ERP實(shí)施策略失誤的常見類型 | ERP實(shí)施現(xiàn)狀 |
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ERP實(shí)施策略的失誤是一種方法論上的錯(cuò)誤。常見的有以下幾種類型:1、貪大求全:總想一步到位,攤子鋪得太大,顧此失彼,總想一步到位,結(jié)果到不了位。2、先難后易:沒有采納先易后難,循序漸進(jìn)的原則,一上來就打攻堅(jiān)戰(zhàn),比如有人選擇先實(shí)施BOM,覺得這是最關(guān)鍵的,但問題是實(shí)施BOM所需要的很多基礎(chǔ)數(shù)據(jù) 是要從其他模塊中來的,這些基礎(chǔ)模塊不到位,實(shí)施BOM就很困難,所以還要遵循ERP123的原則,退回到基礎(chǔ)的進(jìn)銷存管理。如果一上來就試圖解決難題,就會(huì)碰了釘子,受打擊,進(jìn)而喪失了信心,沒積累到經(jīng)驗(yàn)反倒積累了教訓(xùn),這種慘痛的教訓(xùn)會(huì)讓你害怕ERP,遠(yuǎn)離ERP。3、缺乏統(tǒng)籌:工作安排缺乏統(tǒng)籌,前后銜接有問題。有的項(xiàng)目做了一半進(jìn)行不下去了,原 |
| ERP財(cái)務(wù)管理特點(diǎn) | ERP實(shí)施現(xiàn)狀 |
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ERP財(cái)務(wù)管理特點(diǎn)有以下幾點(diǎn):1、ERP集成性:財(cái)務(wù)管理模塊與ERP軟件中的計(jì)劃、制造、供銷、庫存、項(xiàng)目管理、服務(wù)、運(yùn)輸?shù)葮I(yè)務(wù)子系統(tǒng)是高度集成的。各業(yè)務(wù)流程操作和管理在系統(tǒng)中與財(cái)務(wù)管理形成了一體化運(yùn)作。2、ERP實(shí)時(shí)性:每一筆業(yè)務(wù)操作都會(huì)實(shí)時(shí)反映在財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)中,并會(huì)實(shí)時(shí)更新相關(guān)的報(bào)表數(shù)據(jù),使得根據(jù)業(yè)務(wù)信息進(jìn)行監(jiān)控和決策的制定和執(zhí)行成為可能。3、ERP準(zhǔn)確性:企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)和業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)反映在系統(tǒng)中都按照設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)流程操作,不可隨意更改,保證了財(cái)務(wù)原始數(shù)據(jù)和相關(guān)信息都是準(zhǔn)確和唯一的。4、ERP流程性:強(qiáng)調(diào)面向業(yè)務(wù)流程的財(cái)務(wù)信息的收集、分析和控制,使財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)能夠支持業(yè)務(wù)流程的調(diào)整并可以對(duì)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行成本控制。5、ERP數(shù) |
| ERP項(xiàng)目實(shí)施文檔及缺陷 | ERP實(shí)施現(xiàn)狀 |
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什么是ERP實(shí)施文檔ERP實(shí)施文檔是用來記錄、描述、展示實(shí)施過程一系列信息的處理過程,通過書面或圖示的形式對(duì)項(xiàng)目活動(dòng)過程或結(jié)果進(jìn)行描述、定義、規(guī)定及報(bào)告。例如,分階段實(shí)施計(jì)劃文檔、標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)流程文檔、標(biāo)準(zhǔn)編碼及數(shù)據(jù)文檔、標(biāo)準(zhǔn)參數(shù)設(shè)置文檔、功能操作指南文檔等。這些文檔將會(huì)伴隨著ERP實(shí)施的各個(gè)階段逐漸充實(shí)、完善,也同時(shí)記載了整個(gè)實(shí)施的過程和成果。從內(nèi)容上說,ERP項(xiàng)目實(shí)施文檔可分為成果文檔和過程文檔兩大類。成果文檔作為項(xiàng)目可交付物的一個(gè)組成部分,其重要性自然不言而喻。過程文檔主要記錄了項(xiàng)目管理進(jìn)程中的各種信息,為實(shí)施人員提供決策依據(jù),以保證ERP項(xiàng)目的順利實(shí)現(xiàn);另一方面,過程文檔也是實(shí)施過程最為寶貴的資產(chǎn),通過對(duì)過 |