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OA辦公系統(tǒng)的發(fā)展現(xiàn)狀和使用效果 |
| 作者：佚名 來(lái)源：轉(zhuǎn)載 |
農(nóng)林業(yè)OA辦公系統(tǒng)目前的發(fā)展趨勢(shì) 隨著計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和通訊技術(shù)的日益普及。企業(yè)在進(jìn)行業(yè)務(wù)處理時(shí)往往顯得有心 無(wú)力。未來(lái)的農(nóng)林業(yè)OA辦公系統(tǒng)將強(qiáng)調(diào)更高的人工智能化。農(nóng)林業(yè)OA辦公系統(tǒng)智能化幫助企業(yè)員工解決日常繁瑣和復(fù)雜的數(shù)據(jù)處理。
今后的農(nóng)林業(yè)OA系統(tǒng)統(tǒng)將朝著這個(gè)方向努力發(fā)展。比如自定義郵件、智能短信回復(fù)、自動(dòng)數(shù)據(jù)庫(kù)備份、 自動(dòng)還原等等。將在未來(lái)的OA辦公系統(tǒng)發(fā)展中紛紛體現(xiàn)出來(lái)�，F(xiàn)在的農(nóng)林業(yè)OA辦公系統(tǒng)已經(jīng)在朝著這個(gè)趨勢(shì)發(fā)展。相信在不 more...
化妝品行業(yè)OA管理系統(tǒng)發(fā)展現(xiàn)狀分析 在現(xiàn)代化企業(yè)的日常工作中，員工通過(guò)使用先進(jìn)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)來(lái)提高工作效率及工作質(zhì)量，第一時(shí)間了解企業(yè)內(nèi)部的信息，從而獲得更大的財(cái)富。而中小企業(yè)逐漸普及OA管理系統(tǒng)，是伴隨著因特網(wǎng)技術(shù)在各行各業(yè)中被應(yīng)用，不斷加快企業(yè)的信息化建設(shè)步伐。
隨著OA管理系統(tǒng)的不斷成熟，功能也不斷完善中，企業(yè)信息化需求不斷擴(kuò)大，科學(xué)技術(shù)不斷創(chuàng)新，使OA管理系統(tǒng)正邁向智能型發(fā)展。每個(gè)企業(yè)的規(guī)模不同，對(duì)于信息管理的要求多樣化， more...
企業(yè)選型OA管理軟件應(yīng)該注意哪五點(diǎn) 1、易用性 由于大部分組織內(nèi)部人員年齡跨度較大，每一代人對(duì)操控性的概念和需求。比如60后的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)電腦操作不熟練，70后喜歡用鍵盤，而80、90后喜歡用觸摸屏操作，眾口難調(diào)，給軟件的選擇帶來(lái)了新的難題。
企業(yè)信息化需要讓組織全體員工包括領(lǐng)導(dǎo)都真正參與進(jìn)來(lái)，尤其是日常辦公中必不可少的協(xié)同OA管理軟件，易用性仍然是選型中的首要因素。市場(chǎng)上很多軟件操作 more...
淺析OA軟件實(shí)施有哪些痛點(diǎn) OA軟件的實(shí)施絕對(duì)不是一件容易的事情，準(zhǔn)備得再充分也很難一帆風(fēng)順，總會(huì)遇到這樣那樣的問(wèn)題，就像一個(gè)個(gè)痛點(diǎn)，讓甲方和乙方都非常頭疼。
其實(shí)，有痛點(diǎn)是正常的。OA軟件本身就是為了解決問(wèn)題而來(lái)，在解決問(wèn)題的過(guò)程中，總會(huì)遇到這樣那樣的阻礙、坎坷，OA系統(tǒng)和企業(yè)之間需要一個(gè)互相磨合和適應(yīng)的過(guò)程。
那么，OA軟件在實(shí)施的過(guò)程中，都會(huì)遇到哪些痛點(diǎn)呢?分析認(rèn)為主要有以下典型問(wèn)題：
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如何縮小OA使用效果與目標(biāo)的差距 之所以看起來(lái)容易，是因?yàn)镺A辦公系統(tǒng)的功能相對(duì)比較簡(jiǎn)單（主要是相對(duì)一些大的系統(tǒng)來(lái)說(shuō)），系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn)化程度較高，涉及的管理流程比較淺顯，數(shù)據(jù)較少等。
而說(shuō)它做起來(lái)很難，是因?yàn)镺A辦公系統(tǒng)的應(yīng)用邊際太寬泛，企業(yè)缺乏明確的實(shí)施目標(biāo)，實(shí)施目標(biāo)不好量化，相對(duì)松散的項(xiàng)目實(shí)施管理，以及企業(yè)高層不能給予一貫支持等等。
因此，OA辦公系統(tǒng)的實(shí)施效果經(jīng)常不能給人一種非常滿意的感覺，即使是實(shí)施效果不錯(cuò)的項(xiàng)目，和目標(biāo)之間也 more...
定制化OA助力企業(yè)向現(xiàn)代管理蛻變但很多企業(yè)對(duì)于OA的了解并不深入，不少用戶對(duì)OA的理解及應(yīng)用仍然停留在表象層次，表現(xiàn)在一方面對(duì)OA方案實(shí)施缺乏必要的理解；另一方面對(duì)OA的期望值過(guò)高，走入希望系統(tǒng)大而全的誤區(qū)，忽略企業(yè)的實(shí)際情況，導(dǎo)致引進(jìn)的OA產(chǎn)品真正被企業(yè)應(yīng)用的功能很少，利用率相當(dāng)?shù)�。另外，很多OA產(chǎn)品供應(yīng)商對(duì)企業(yè)實(shí)際需求的分析和研究較少，要么提供一套標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品，要么以“多而全”作為嚎頭，對(duì)企業(yè)最為重要的實(shí)際需求并沒有明確認(rèn)知，更無(wú)法做到滿足其個(gè)性化需求。而這些沒有因地制宜根據(jù)企業(yè)本身的特 more...
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