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ERP系統(tǒng)的主要功能模塊 |
| 作者：佚名 來源：網(wǎng)絡(luò) |
ERP系統(tǒng)，就是指創(chuàng)建在新聞資訊技術(shù)性基本上，以系統(tǒng)化的管理觀念，為公司管理層及職工出示管理決策運(yùn)作方式的管理服務(wù)平臺(tái)。公司資源方案也是執(zhí)行公司流程優(yōu)化的關(guān)鍵專用工具之一，是個(gè)歸屬于大中型加工制造業(yè)所應(yīng)用的企業(yè)資源管理系統(tǒng)。
ERP系統(tǒng)是融合了公司管理核心理念、工作流程、數(shù)據(jù)資料、資金投入、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和軟件于一體的公司資源管理系統(tǒng)。ERP系統(tǒng)是優(yōu)秀的公司管理方式，是提升公司經(jīng)濟(jì)收益的解決方法。其關(guān)鍵服務(wù)宗旨是對(duì)公司所有著的人、財(cái)、物、信息內(nèi)容、時(shí)間和空間等綜合性資源開展綜合性均衡和提升管理，融洽公司各管理單位，緊緊圍繞導(dǎo)向性開拓市場(chǎng)主題活動(dòng)，提升公司的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，進(jìn)而獲得最好是的經(jīng)濟(jì)收益。因此，ERP系統(tǒng)最先是一個(gè)軟件，另外是一個(gè)管理專用工具。它是IT技術(shù)性與管理觀念的結(jié)合體，也就是優(yōu)秀的管理觀念依靠電腦上，來達(dá)到公司的管理總體目標(biāo)。
ERP系統(tǒng)的關(guān)鍵程序模塊
因?yàn)槊總�(gè)ERP系統(tǒng)生產(chǎn)商的商品設(shè)計(jì)風(fēng)格與著重點(diǎn)各有不同，因此其ERP系統(tǒng)商品的控制模塊構(gòu)造也相距很大。針對(duì)第一次掌握ERP系統(tǒng)的閱讀者而言，有時(shí)候?qū)?huì)會(huì)感覺分不清楚究竟哪家才算是真實(shí)的ERP系統(tǒng)。因此，這里，人們拋開具體的商品，從公司的視角來簡(jiǎn)易敘述一下ERP系統(tǒng)的作用構(gòu)造，即ERP系統(tǒng)可以為公司干什么，它的控制模塊作用究竟包括什么內(nèi)容。
ERP系統(tǒng)是將公司全部資源開展融合集成化管理，簡(jiǎn)易的說是將公司的三大流：貨運(yùn)物流，現(xiàn)金流，信息流廣告開展全方位一體化管理的管理信息內(nèi)容系統(tǒng)。它的程序模塊以有別于過去的MRP或MRPII的控制模塊，它不但可用以制造業(yè)企業(yè)的管理，并且在很多其他種類的公司如一些生產(chǎn)性，公益慈善的公司也可導(dǎo)進(jìn)ERP系統(tǒng)開展資源方案和管理。這兒人們將依然以典型性的制造業(yè)企業(yè)為事例來詳細(xì)介紹ERP系統(tǒng)的程序模塊。
在公司中，一般的管理關(guān)鍵包含三層面的內(nèi)容：生產(chǎn)制造操縱(方案、生產(chǎn)制造)、貨運(yùn)物流管理(分銷商、購置、庫存量管理)和會(huì)計(jì)管理(財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)管理)。這三大系統(tǒng)自身就是說集成化體，他們相互之間中間有相對(duì)的插口，可以非常好的融合在一起來對(duì)公司開展管理。此外，要非常一提的是，伴隨著公司對(duì)人力資源管理管理高度重視的提升，早已有愈來愈多的ERP系統(tǒng)生產(chǎn)商將人力資源管理管理列入了ERP系統(tǒng)的一個(gè)關(guān)鍵構(gòu)成部分。
會(huì)計(jì)管理程序模塊
公司中，清楚明晰的會(huì)計(jì)管理是至關(guān)重要的。因此，在ERP系統(tǒng)全部計(jì)劃方案中它是必不可少的一部分。ERP系統(tǒng)中的會(huì)計(jì)控制模塊與一般的會(huì)計(jì)軟件不一樣，做為ERP系統(tǒng)中的一部分，它和系統(tǒng)的其他控制模塊有相對(duì)的插口，可以互相集成化，例如：它可將由生產(chǎn)制造主題活動(dòng)、購置主題活動(dòng)鍵入的信息內(nèi)容全自動(dòng)記入會(huì)計(jì)控制模塊轉(zhuǎn)化成總分類賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，取消了鍵入憑據(jù)繁雜的全過程，基本上徹底取代過去傳統(tǒng)式的手工制作。一般的ERP系統(tǒng)軟件的會(huì)計(jì)一部分分成財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理兩大塊。
人力資源管理管理程序模塊
過去的ERP系統(tǒng)大部分全是以生產(chǎn)加工及市場(chǎng)銷售全過程(供應(yīng)鏈管理)為管理中心的。因而，一直以來一直把與生產(chǎn)制造資源相關(guān)的資源做為公司的關(guān)鍵資源來開展管理。但近些年，企業(yè)內(nèi)部的人力資源管理，剛開始愈來愈遭受公司的關(guān)心，被視作公司的資源之本。在這類狀況下，人力資源管理管理，做為一個(gè)單獨(dú)的控制模塊，被添加來到ERP系統(tǒng)的系統(tǒng)中，和ERP系統(tǒng)中的會(huì)計(jì)、生產(chǎn)制造系統(tǒng)構(gòu)成了一個(gè)高效率的、具備高寬比集成化的公司資源系統(tǒng)。它與傳統(tǒng)式方法下的人事部門管理擁有壓根的不一樣。..
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