| 免費(fèi)OA辦公軟件對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)就是舍本逐末 | oa辦公系統(tǒng)特點(diǎn)分析 |
| 【OA協(xié)同辦公系統(tǒng)】免費(fèi)試用/定制開(kāi)發(fā) |
提升軟件服務(wù)的效率和質(zhì)量,能做好這些的廠商確實(shí)是少之又少,尤其是針對(duì)中小企業(yè)的OA辦公軟件軟件服務(wù),需要解決用戶成本投入有限,OA辦公軟件實(shí)施效果快、效果好的矛盾。軟件服務(wù)是用戶單位使用好OA辦公軟件的必要保障,無(wú)法處理好服務(wù)的廠商必然會(huì)影響用戶的滿意度和忠誠(chéng)度,也制約著自身的發(fā)展。免費(fèi)OA辦公軟件無(wú)法提供正常的服務(wù),放棄服務(wù)無(wú)疑是舍本逐木。
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| ERP系統(tǒng)與OA融合的困難 | oa辦公系統(tǒng)特點(diǎn)分析 |
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在一起,OA與ERP系統(tǒng)仍然使用各自的一套硬件、系統(tǒng)軟件及數(shù)據(jù)庫(kù),成本非常高,且后續(xù)的維護(hù)和升級(jí)將帶來(lái)更多的成本,企業(yè)苦不堪言。OA系統(tǒng)與ERP系統(tǒng)融合應(yīng)用勢(shì)在必行,卻在融合過(guò)程中出現(xiàn)了種種困境,他們之間的矛盾似乎不可調(diào)和,如孿生兄弟般緊緊連在一起,這讓許多企業(yè)左右為難,“OA+ERP系統(tǒng)”成為了縈繞在他們心中揮之不去的字符。 |
| ERP系統(tǒng)與OA系統(tǒng)的緊密結(jié)合 | oa辦公系統(tǒng)特點(diǎn)分析 |
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公司工作流程的管理,“大OA時(shí)期”早已到來(lái),OA與別的公司管理軟件的結(jié)合應(yīng)用變成了一種發(fā)展趨勢(shì),在其中,OA+ERP系統(tǒng)也是為公司贊嘆不已。OA與ERP系統(tǒng)的結(jié)合應(yīng)用,能夠 完成管理層在OA系統(tǒng)審核時(shí)立即從ERP系統(tǒng)系統(tǒng)爬取有關(guān)業(yè)務(wù)流程數(shù)據(jù)信息,為管理層審核出示參照。次之,伴隨著公司2.0時(shí)代的來(lái)臨,傳統(tǒng)式ERP系統(tǒng)已發(fā)覺(jué)了本身的局限,其期盼也可以像OA一樣完成人和人之間、單位與單位、跨機(jī)構(gòu)間的合作管理,早已進(jìn)到大協(xié)作時(shí)期。另外,ERP系統(tǒng)與OA結(jié)合運(yùn)用,能夠 根據(jù)OA系統(tǒng),將ERP系統(tǒng)系統(tǒng)數(shù)據(jù)信息造成、審批等步驟信息內(nèi)容開(kāi)展紀(jì)錄追蹤,填補(bǔ)ERP系統(tǒng)系統(tǒng)數(shù)據(jù)信息產(chǎn)生前與產(chǎn)生全過(guò)程不可以開(kāi)展追蹤 |
| OA系統(tǒng)企業(yè)版主要包括哪些模塊 | oa辦公系統(tǒng)特點(diǎn)分析 |
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程的詳細(xì)分析。人事部門(mén)管理商業(yè)版OA系統(tǒng)對(duì)人事部門(mén)資源開(kāi)展全方位管理。出示根據(jù)架構(gòu)公司內(nèi)多等級(jí)組織架構(gòu)和職位,完成對(duì)每個(gè)職位及工作人員以及崗位職責(zé)的管理,包含公司員工的了解檔案資料、勞動(dòng)合同書(shū)、考勤管理、薪資、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等的管理;行政部門(mén)資源和辦公用具的管理作用。會(huì)計(jì)管理商業(yè)版OA系統(tǒng)的會(huì)計(jì)管理作用包含:會(huì)計(jì)帳戶、業(yè)務(wù)流程費(fèi)用預(yù)算、業(yè)務(wù)流程收入支出等的執(zhí)行管理作用;另外對(duì)公司的收入支出狀況和資產(chǎn)步驟趨勢(shì)出示實(shí)時(shí)統(tǒng)計(jì)作用。信息內(nèi)容管理商業(yè)版OA系統(tǒng)的頁(yè)面中設(shè)定了個(gè)人行為通告和公示欄版塊,即時(shí)消息推送公司新動(dòng)態(tài),圖片配文字,還能完成訪問(wèn)限制操縱;系統(tǒng)運(yùn)用工作人員能夠設(shè)定自身的文檔知識(shí)庫(kù),完成文檔的迅 |
| OA辦公系統(tǒng)具備的幾大特點(diǎn) | oa辦公系統(tǒng)特點(diǎn)分析 |
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系統(tǒng)的配置,就可以實(shí)現(xiàn)的,比如華天動(dòng)力OA辦公系統(tǒng)的自定義平臺(tái),就可以實(shí)現(xiàn)這樣的應(yīng)用。其他如工作流程和表單的配置,就更應(yīng)該是完全可視化、界面化的操作了。二、傻瓜式的操作企業(yè)上OA辦公系統(tǒng),對(duì)于CIO來(lái)說(shuō),是憂喜參半。為什么呢?一方面,信息化項(xiàng)目的應(yīng)用,可以提高信息部門(mén)在企業(yè)的地位,信息部門(mén)可以從后臺(tái)走向前臺(tái),更好的體現(xiàn)其工作價(jià)值;另一方面,OA辦公系統(tǒng)的采用,就意味著信息部門(mén)壓力的增大,因?yàn)槿绾巫寙T工準(zhǔn)確、熟練操作信息化管理系統(tǒng)的重任,就落到了CIO的肩膀上。因此,這就需要信息化OA辦公系統(tǒng)提供“傻瓜式”的操作模式,讓用戶只需要通過(guò)簡(jiǎn)單的培訓(xùn),就可以根據(jù)系統(tǒng)的提示,一步步的完成自己的作業(yè),走完 |
| OA辦公系統(tǒng)的性價(jià)比分析 | oa辦公系統(tǒng)特點(diǎn)分析 |
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統(tǒng)的運(yùn)行速度。二、便于維護(hù)系統(tǒng)的維護(hù)工作很大、成本很高,那也很難受到企業(yè)的青睞。所以,CIO在選擇企業(yè)OA辦公系統(tǒng)時(shí),一般要求其維護(hù)相對(duì)簡(jiǎn)單,不要讓公司再特意的去招募人才來(lái)管理為好。同時(shí),CIO們也希望能夠廠商能夠?qū)崟r(shí)在線幫助,包括QQ、EMAIL、電話、遠(yuǎn)程訪問(wèn)等各種方式的服務(wù),可以在第一時(shí)間就及時(shí)解決問(wèn)題,這往往比上門(mén)服務(wù)還要便捷高效、節(jié)約成本。三、性價(jià)比高最后一個(gè)問(wèn)題就涉及到錢(qián)了,因?yàn)樾畔⒉块T(mén)的經(jīng)費(fèi)永遠(yuǎn)是不夠的,所以CIO必須確保將每一分錢(qián)都花到刀刃上。他們希望自己的系統(tǒng)能夠非常的精干實(shí)用,而不是花架子,這樣就可以避免無(wú)謂的浪費(fèi)。據(jù)幾位CIO透露,企業(yè)一般并不愿意在OA辦公系統(tǒng)的項(xiàng)目上投 |
| OA辦公軟件能和哪些系統(tǒng)功能融合? | oa辦公系統(tǒng)特點(diǎn)分析 |
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臺(tái)機(jī)器可以使用,其他人查看數(shù)據(jù)則需要通過(guò)數(shù)據(jù)導(dǎo)出,不是很方便。OA辦公軟件中的考勤管理可以實(shí)現(xiàn)與考勤軟件的對(duì)接,每個(gè)人可以直接進(jìn)入OA辦公軟件系統(tǒng)查看自己的考勤情況。普通員工可以直接操作請(qǐng)假、出差、外出、加班申請(qǐng),可以和考勤簽到數(shù)據(jù)一起進(jìn)行綜合統(tǒng)計(jì)。OA辦公軟件與設(shè)備資產(chǎn)管理系統(tǒng)的功能融合設(shè)備資產(chǎn)管理(英文簡(jiǎn)稱EAM)的核心思想是通過(guò)信息化手段,優(yōu)化安排設(shè)備運(yùn)行維護(hù)計(jì)劃及相關(guān)資源配置,降低企業(yè)設(shè)備維護(hù)成本,延長(zhǎng)使用周期,增加設(shè)備使用效益。EAM的基本功能模塊有:資產(chǎn)管理、基礎(chǔ)管理、預(yù)防性維護(hù)管理、工單管理、安全管理、庫(kù)存管理、作業(yè)計(jì)劃管理、采購(gòu)管理、檢修管理、報(bào)表管理、數(shù)據(jù)采集管理等。OA辦公 |
| SaaS模式的OA辦公軟件為什么沒(méi)有成為主流模式? | oa辦公系統(tǒng)特點(diǎn)分析 |
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功能,對(duì)于有著深入和長(zhǎng)久信息化需求的用戶,使用云OA辦公軟件并非長(zhǎng)久之計(jì),多樣化的個(gè)性化需求的滿足是其最大的問(wèn)題。隨著用戶對(duì)OA辦公軟件應(yīng)用的深入,各種深入的個(gè)性化需求接踵而至,但很多云OA辦公軟件提供商基本上不提供這類服務(wù),導(dǎo)致云OA辦公軟件不能有效滿足用戶需求,成了可有可無(wú)的“雞肋”,OA辦公軟件的使用成為單位人員的負(fù)擔(dān);
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| 使用OA辦公軟件是對(duì)企業(yè)管理方式的變革 | oa辦公系統(tǒng)特點(diǎn)分析 |
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和管理模式,如:當(dāng)面溝通、電話、傳真、紙質(zhì)辦公等,已不能再適應(yīng)企業(yè)高效辦公的需要。通過(guò)OA辦公軟件的使用變革了企業(yè)的管理模式,改變企業(yè)管理層的決策模式和決策效率,隨著OA辦公軟件在企業(yè)內(nèi)部的應(yīng)用普及,OA辦公軟件已經(jīng)不再是大型企業(yè)的專利,更成了占企業(yè)絕大多數(shù)的中小企業(yè)的得力助手。3、使用OA辦公軟件實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)辦公效率的提升一些企業(yè)經(jīng)過(guò)發(fā)展后企業(yè)規(guī)模變大了,企業(yè)管理就會(huì)變得更加復(fù)雜,內(nèi)部管理就容易出現(xiàn)問(wèn)題,受傳統(tǒng)管理模式的制約,企業(yè)內(nèi)部的協(xié)作和信息傳遞的能力有限,信息的傳遞存在誤差對(duì)外部信息的響應(yīng)不及時(shí),典型的如:資源利用率低,管理層次過(guò)多,缺乏及時(shí)和有效的信息共享,信息傳達(dá)不及時(shí)、不準(zhǔn)確,導(dǎo)致 |