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ERP管理系統(tǒng)

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ERP管理系統(tǒng)功能模塊

 

系統(tǒng)設(shè)置

權(quán)限管理

客戶管理

報(bào)價(jià)管理

合同管理

采購(gòu)管理
 
 

庫(kù)存管理

退貨管理

售后管理

產(chǎn)品管理

發(fā)貨管理

付款管理
 
 

收款管理

退款管理

生產(chǎn)管理

銷(xiāo)售管理

費(fèi)用管理

進(jìn)銷(xiāo)存
 
 

財(cái)務(wù)管理

申請(qǐng)審批

區(qū)域管理

質(zhì)檢管理

系統(tǒng)設(shè)置

匯總統(tǒng)計(jì)
 
 

ERP管理系統(tǒng)實(shí)施應(yīng)用

企業(yè)ERP系統(tǒng)成功實(shí)施的關(guān)鍵

企業(yè)推行ERP,確實(shí)是一個(gè)大的項(xiàng)目,今天就針對(duì)客戶比較關(guān)心的問(wèn)題,總結(jié)了一下企業(yè)在實(shí)施ERP項(xiàng)目中成功的關(guān)鍵點(diǎn),與大家分享討論;第一、明確ERP系統(tǒng)的需求目標(biāo)在這個(gè)過(guò)程中,要堅(jiān)持守舊創(chuàng)新的理念,根據(jù)自己企業(yè)的行業(yè)生產(chǎn)管理特點(diǎn),要對(duì)企業(yè)內(nèi)部的業(yè)務(wù)流程進(jìn)行重組,整合企業(yè)的優(yōu)質(zhì)資源,從而達(dá)到降低企業(yè)生產(chǎn)成本的目的,提高ERP系統(tǒng)的信息管理效率,加大企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力!第二、要選擇最合適的ERP供應(yīng)商E
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ERP項(xiàng)目的兩種實(shí)施方式

   對(duì)于很多企業(yè)來(lái)說(shuō),在ERP項(xiàng)目中,資源配置還真是一個(gè)問(wèn)題,比如就是沒(méi)有足夠的資金用在ERP項(xiàng)目上,或者因?yàn)?nbsp;  公司裁員導(dǎo)致人手不夠,面對(duì)這樣的情況該怎么辦呢?    資源不夠,我們當(dāng)然就需要調(diào)整工作量和時(shí)間,以達(dá)成三個(gè)方面的匹配。依據(jù)這個(gè)前提,企業(yè)可以有兩種ERP管理系統(tǒng)的實(shí)施方式。    公司級(jí)實(shí)施(Company-wide implementation)    在資源
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ERP系統(tǒng)給企業(yè)財(cái)務(wù)工作帶來(lái)的變化

     (一)對(duì)于財(cái)務(wù)憑證的處理           在ERP系統(tǒng)中,企業(yè)財(cái)務(wù)信息的來(lái)源發(fā)生了變化,由于各業(yè)務(wù)模塊分散在各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中,比如采購(gòu)模塊由采購(gòu)部門(mén)使用,庫(kù)存模塊由倉(cāng)儲(chǔ)部門(mén)使用,銷(xiāo)售模塊由銷(xiāo)售部門(mén)使用,而總賬、往來(lái)賬模塊則由財(cái)務(wù)部門(mén)使用,各模塊使用者通過(guò)一種環(huán)環(huán)相扣的方式形威最終的集成信息,而一些財(cái)務(wù)信息在業(yè)務(wù)操作時(shí)就已
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企業(yè)與應(yīng)用ERP的關(guān)系

1.實(shí)施ERP是企業(yè)管理全方位的變革企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)該首先是受教育者,其次才是現(xiàn)代管理理論的貫徹者和實(shí)施者,規(guī)范企業(yè)管理及其有關(guān)環(huán)節(jié),使之成為領(lǐng)導(dǎo)者、管理層及員工自覺(jué)的行動(dòng),使現(xiàn)代管理意識(shí)扎根于企業(yè)中,成為企業(yè)文化的一部分。國(guó)外企業(yè)實(shí)施ERP似乎沒(méi)有討論的余地,全盤(pán)接受,自覺(jué)性強(qiáng)。其實(shí),辦企業(yè)這樣做是天經(jīng)地義的,而我們還要等待思想提高,觀念更新,有時(shí)還要避開(kāi)鋒芒,遷就陳腐,互相推諉。如果我
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ERP在企業(yè)應(yīng)用中改進(jìn)的對(duì)策及措施

   (一)深化對(duì)ERP系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)     企業(yè)為贏得市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存和發(fā)展,必須借助于各種方法和工具來(lái)提高管理水平,以降低成本,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。成功應(yīng)用為企業(yè)帶來(lái)了豐厚的回報(bào),同樣的ERP系統(tǒng),有的企業(yè)運(yùn)用得很好,而有些企業(yè)卻遲遲沒(méi)有達(dá)到預(yù)期效果,經(jīng)驗(yàn)告訴我們,企業(yè)應(yīng)根據(jù)企業(yè)自身特點(diǎn)選擇適合自己需要的ERP軟件,是ERP項(xiàng)目成功實(shí)施的關(guān)鍵因素。選型要考慮本企業(yè)的具體需求、
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SaaS會(huì)成為ERP的終結(jié)者

隨著金融危機(jī)的加劇,企業(yè)倒閉、裁員之聲不絕于耳,眾多企業(yè)為了節(jié)省開(kāi)支不得不勒緊褲帶,但在精打細(xì)算的同時(shí)還必須尋求新的IT工具,以應(yīng)對(duì)這波及全球的經(jīng)濟(jì)寒冬,軟件即服務(wù)的SaaS以其低廉的價(jià)格和免實(shí)施的交付模式成為近來(lái)熱議的話題,甚至有些公司宣稱SaaS將會(huì)成為ERP的終結(jié)者。 隨著金融危機(jī)的加劇,企業(yè)倒閉、裁員之聲不絕于耳,眾多企業(yè)為了節(jié)省開(kāi)支不得不勒緊褲帶,但在精打細(xì)算的同時(shí)還必須尋求新的I
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“后ERP時(shí)代” 甲骨文助企業(yè)打造信息驅(qū)動(dòng)供應(yīng)鏈

金融危機(jī)的迷霧日漸散去,并出現(xiàn)回暖復(fù)蘇跡象。中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)持續(xù)領(lǐng)跑世界,許多行業(yè)已呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢(shì)頭。企業(yè)如何才能更好地適應(yīng)快速變化的市場(chǎng)變化,特別是如何才能和市場(chǎng)各個(gè)環(huán)節(jié)緊密聯(lián)系,對(duì)IT戰(zhàn)略提出了新的要求。   提高核心管理能力應(yīng)對(duì)企業(yè)供應(yīng)鏈挑戰(zhàn) 中國(guó)企業(yè)正在面臨轉(zhuǎn)型,主要表現(xiàn)在: (1)在外需減少的情況下,以外銷(xiāo)為主的企業(yè)正在開(kāi)拓國(guó)內(nèi)市場(chǎng),向內(nèi)銷(xiāo)外銷(xiāo)市場(chǎng)并舉的方式轉(zhuǎn)型;(2)從代工到通
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ERP與電子商務(wù)融合是必然趨勢(shì)

這使得以電子管理身份出現(xiàn)的ERP,自然而然地與電子商務(wù)聯(lián)系在一起。用ERP為電子商務(wù)作后臺(tái)管理支撐,成為電子商務(wù)脫離淺層運(yùn)用,得以全面開(kāi)展和深入運(yùn)行的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 通常企業(yè)ERP系統(tǒng)就是對(duì)企業(yè)內(nèi)部物流、資金流和信息流實(shí)施優(yōu)化管理的。 而電子商務(wù)主要涉及到的是采購(gòu)與銷(xiāo)售業(yè)務(wù),實(shí)質(zhì)是網(wǎng)上電子采購(gòu)和網(wǎng)上電子銷(xiāo)售,它們只是使企業(yè)原有物流和資金流分別增加了一個(gè)入口和出口,并成為新物流與資金流的一部分
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電子行業(yè)該怎樣實(shí)施ERP系統(tǒng)

   那么電子行業(yè)該怎樣實(shí)施ERP?基于電子行業(yè)的實(shí)際需求,何種ERP才能真正適合電子企業(yè)的需要?在實(shí)施過(guò)程中應(yīng)注意哪些問(wèn)題?下面我們就以上問(wèn)題進(jìn)行討論,以便更多人能分享我們的經(jīng)驗(yàn),為更多電子企業(yè)在實(shí)施ERP過(guò)程中提供借鑒。    明確行業(yè)特性     一、電子行業(yè)特征    分析電子行業(yè)的行業(yè)特性,我們可以發(fā)現(xiàn),電子企業(yè)由于其生產(chǎn)、銷(xiāo)售和需求等方面的特性
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關(guān)于ERP系統(tǒng)實(shí)施的誤解

ERP系統(tǒng)不是用來(lái)減少人力支出,而是提升每個(gè)人的生產(chǎn)力,而提升員工的效率不是用來(lái)裁員的,而是讓公司成長(zhǎng)二倍三倍時(shí),還可以不需增加人力來(lái)完成更多的工作量及提升管理的強(qiáng)度,這才是導(dǎo)入ERP系統(tǒng)的真義。1、用了ERP系統(tǒng)會(huì)節(jié)省用紙?有些人在宣傳ERP或計(jì)算機(jī)化的好處時(shí),除了說(shuō)人力會(huì)節(jié)省之外還說(shuō)透過(guò)e化可以節(jié)省紙張作環(huán)保等等,但一實(shí)際導(dǎo)入ERP之后會(huì)發(fā)現(xiàn),紙張的用量會(huì)大量增加,因?yàn)檎娴哪軌驈氐譭化的通常是
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ERP在企業(yè)如何實(shí)施

1、實(shí)施ERP是企業(yè)管理全方位的變革企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)該首先是受教育者,其次才是現(xiàn)代管理理論的貫徹者和實(shí)施者,規(guī)范企業(yè)管理及其有關(guān)環(huán)節(jié),使之成為領(lǐng)導(dǎo)者、管理層及員工自覺(jué)的行動(dòng),使現(xiàn)代管理意識(shí)扎根于企業(yè)中,成為企業(yè)文化的一部分。國(guó)外企業(yè)實(shí)施ERP 似乎沒(méi)有討論的余地,全盤(pán)接受,自覺(jué)性強(qiáng)。其實(shí),辦企業(yè)這樣做是天經(jīng)地義的,而我們還要等待思想提高,觀念更新,有時(shí)還要避開(kāi)鋒芒,遷就陳腐,互相推諉。如果
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ERP軟件如何培訓(xùn)

1、專人接受ERP培訓(xùn),把職責(zé)落實(shí)到具體人員ERP軟件是個(gè)相對(duì)復(fù)雜的系統(tǒng),有些企業(yè)因?yàn)樽陨項(xiàng)l件沒(méi)有自己的信息化部門(mén),甚至沒(méi)有維護(hù)ERP系統(tǒng)的能力。大多數(shù)應(yīng)用情況是人人都按固有習(xí)慣去操作軟件,沒(méi)有專人統(tǒng)一協(xié)調(diào)指導(dǎo)使用軟件。在使用ERP系統(tǒng)時(shí),員工怕承擔(dān)責(zé)任,怕額外增加工作量,會(huì)盡量少的使用系統(tǒng),出了問(wèn)題就相互推諉,最后使企業(yè)誤以為是軟件不適用。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),需要操作ERP辦公的只是部分人員,ERP軟
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OA  ERP  CRM  進(jìn)銷(xiāo)存  知識(shí)  人事  自動(dòng)化  流程  工程項(xiàng)目  成本  協(xié)同  項(xiàng)目  檔案  移動(dòng)  移動(dòng)平臺(tái)  合同  電子檔案  設(shè)備  銷(xiāo)售CRM  客戶關(guān)系  項(xiàng)目  知識(shí)庫(kù)  人事  ERP  無(wú)紙化 
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