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適合企業(yè)的知識管理系統(tǒng)應(yīng)該滿足什么基本要求呢？...何能夠保持自己企業(yè)在行業(yè)的競爭優(yōu)勢是每個企業(yè)都要考慮的，知識管理系統(tǒng)作為一個企業(yè)未來戰(zhàn)略發(fā)展中的重要工具，無疑是有非常大影響力的，那么適合企業(yè)的知識管理系統(tǒng)應(yīng)該滿足什么基本要求呢？1.知識管理系統(tǒng)要能夠配合多層面需要因為服務(wù)項目于不一樣客戶和工作目標(biāo)，知識管理系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)儲存多個類型、多個層次的不同專業(yè)知識。知識管理多元性就要求知識管理系統(tǒng)能夠存儲并展示出不一樣水平和類型的專業(yè)知識。不一樣類型的難題都是與一些專業(yè)知識團(tuán)隊有一定聯(lián)絡(luò)，知識管理系統(tǒng)必須對這種團(tuán)隊出..上海KM知識產(chǎn)品...知識管理系統(tǒng) | 上海KM知識產(chǎn)品 | 資訊 | 專題 | 行業(yè) 企業(yè)知識管理系統(tǒng)應(yīng)具備的三大功能點...。知識檢索是實現(xiàn)知識應(yīng)用的主要方式。語義檢索利用語義技術(shù)分析檢索條件和檢索結(jié)果，輸出符合使用者意圖的檢索結(jié)果。知識導(dǎo)航利用圖形化方式，可視化地展示詞匯術(shù)語以及術(shù)語間的關(guān)系。知識對象區(qū)向用戶展示最新最熱知識項、最新最熱知識問答，同時提供不同類別的知識，如故障知識、文檔知識等。統(tǒng)計排行區(qū)用于圖形化展示系統(tǒng)中知識質(zhì)量排行，用戶的參與度、貢獻(xiàn)度排行，便于用戶直觀的了解系統(tǒng)的知識活動狀況。其中，知識質(zhì)量排行用于評價知識的價值，根據(jù)用戶的評分、評論、關(guān)聯(lián)、推薦、訂閱、..上海KM知識產(chǎn)品...知識管理系統(tǒng) | 上海KM知識產(chǎn)品 | 資訊 | 專題 | 行業(yè) 企業(yè)上線知識管理系統(tǒng)的探討...非常有效的，研發(fā)人員跨領(lǐng)域跨界的思考，往往會帶來可遇不可求的頓悟，從而實現(xiàn)創(chuàng)新和突破。因此，從支持創(chuàng)新發(fā)展的角度看，企業(yè)應(yīng)鼓勵員工“適度”的“不務(wù)正業(yè)”。國外的Google公司允許員工用20%的時間去思考；3M公司允許員工15%的時間用于自己感興趣的項目。 （二）企業(yè)知識管理能帶來什么價值 企業(yè)知識管理的實施和應(yīng)用是一項長期的工作，而且短期內(nèi)不一定能看出明顯成效，價值也不容易度量。所以我們一般不單獨衡量企業(yè)知識管理本身帶來的價值，而是用業(yè)務(wù)結(jié)果來衡量企..上海KM知識產(chǎn)品...知識管理系統(tǒng) | 上海KM知識產(chǎn)品 | 資訊 | 專題 | 行業(yè) 知識管理系統(tǒng)的核心作用...類整理出來的企業(yè)知識信息應(yīng)用起來知識管理系統(tǒng)可以讓知識信息的調(diào)用更加的簡單，節(jié)省不必要的工作時間，提升企業(yè)工作效率。根據(jù)各部門的各個崗位制定相應(yīng)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)計劃，為企業(yè)的人才儲備做足保障。大型企業(yè)的異地文件的協(xié)同調(diào)用更加的簡單，為異地部門和員工做好知識保障。知識管理系統(tǒng)將所有的企業(yè)知識信息積累起來充分發(fā)動每個部門，員工貢獻(xiàn)自己所掌握的企業(yè)知識，積少成多積累企業(yè)知識財產(chǎn)每個員工對于企業(yè)的發(fā)展和業(yè)務(wù)肯定都有自己獨到的理解，眾人拾柴火焰高，每個人都將其整理歸納進(jìn)..上海KM知識產(chǎn)品...知識管理系統(tǒng) | 上海KM知識產(chǎn)品 | 資訊 | 專題 | 行業(yè) 紅牛知識管理系統(tǒng)應(yīng)用成果...間的業(yè)務(wù)協(xié)作效率。應(yīng)用整合：通過對企業(yè)已有的業(yè)務(wù)系統(tǒng)(如ERP、CRM等)sap進(jìn)行整合，實現(xiàn)數(shù)據(jù)、流程的集成。信息門戶：提供統(tǒng)一的信息發(fā)布、用戶與權(quán)限管理、個性化訪問，滿足不同用戶的IT體驗。統(tǒng)一通信：建立電子郵件、即時通訊、短信、傳真等統(tǒng)一通信平臺，并支持移動辦公知識管理：實現(xiàn)企業(yè)各種顯性知識、專家技能的統(tǒng)一管理，提升企業(yè)核心競爭力。激情管理平臺：從通過企業(yè)論壇、WEB2.0、電子期刊等提高員工工作激情，營造良好文化。對紅牛的普通員工而言，不僅方便了他..上海KM知識產(chǎn)品...知識管理系統(tǒng) | 上海KM知識產(chǎn)品 | 資訊 | 專題 | 行業(yè) km知識管理在飲料行業(yè)的應(yīng)用...業(yè)日常行政辦公管理在基于流程管理的基礎(chǔ)上，對于行政辦公中的標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù)進(jìn)行了整合，包括人員管理、組織管理、車輛會議管理、新聞?wù)搲�、合同管理等。四、建立分子門戶：職能部門門戶、分公司門戶支持多門戶管理，為職能垂直管理和分支機構(gòu)水平個性化管理提供了有效的手段，各職能部門或分公司可以根據(jù)自己的需求，建立各自的門戶，建立便利快捷的信息通道。五、與CRM系統(tǒng)的整合EKP提供標(biāo)準(zhǔn)的接口和成熟的解決方案，可與SAP ERP和CRM系統(tǒng)集成整合，提供便利的工作流和審批流程，..上海KM知識產(chǎn)品...知識管理系統(tǒng) | 上海KM知識產(chǎn)品 | 資訊 | 專題 | 行業(yè) 企業(yè)知識管理系統(tǒng)的組成部分有哪些？...？能夠起到怎樣的作用？良好的溝通氛圍企業(yè)的知識積累一定是伴隨著企業(yè)的只是交流的，沒有交流的知識就是一潭死水，每個員工頭腦中都有屬于自己的知識，良好的溝通氛圍能夠讓員工更加輕松地將自己的知識通過知識管理系統(tǒng)交換出去，知識管理系統(tǒng)也相當(dāng)于起了一個介質(zhì)的作用。知識管理庫在現(xiàn)在這個互聯(lián)網(wǎng)發(fā)達(dá)的時代，學(xué)習(xí)知識已經(jīng)不再困難了，如果獲得知識，如何更快的找到自己想要的知識是更加重要的，企業(yè)知識管理系統(tǒng)中的知識管理庫就能夠給企業(yè)的員工提供這樣一個查找主體，讓員工想要查找的東..上海KM知識產(chǎn)品...知識管理系統(tǒng) | 上海KM知識產(chǎn)品 | 資訊 | 專題 | 行業(yè) 知識管理系統(tǒng)的未來發(fā)展階段 如何構(gòu)建好的知識管理系統(tǒng)...好找到。對知識管理的錯誤理解，最終也導(dǎo)致了企業(yè)的知識管理工作僅僅成了簡單的文檔管理工作。所以，我們需要正視知識管理的價值，更需要有效的利用好知識管理來為企業(yè)創(chuàng)造價值。知識內(nèi)容有體系企業(yè)知識一般都具備一定的知識分類 more...金融行業(yè)知識管理系統(tǒng)未來新的發(fā)展階段介紹 在金融行業(yè)發(fā)展進(jìn)步的歷程中，知識管理系統(tǒng)扮演了一個至關(guān)重要的角色,大到企事業(yè)單位辦公，小到個人事務(wù)處理，似乎都在依賴知識管理系統(tǒng)..上海KM知識產(chǎn)品...知識管理系統(tǒng) | 上海KM知識產(chǎn)品 | 資訊 | 專題 | 行業(yè) 工資管理系統(tǒng)在企業(yè)中的應(yīng)用 知識管理系統(tǒng)的作用...bsp; 從企業(yè)內(nèi)部管理來理解，ERP就是將企業(yè)內(nèi)部從獲取客戶訂單，完成 加工和交付，最后得到客戶付款。把所有資源整合在一起，對采購、生產(chǎn)、成本、庫存、分銷、運輸、財務(wù)、人力資源進(jìn) more...金融行業(yè)工資管理系統(tǒng)在企業(yè)中的應(yīng)用 隨著經(jīng)濟(jì)水平的發(fā)展，知識經(jīng)濟(jì)時代給企事業(yè)工資信息管理提出了更高的要求，除了以往的工資利用計算機軟件excel可以管理外，公司更..上海KM知識產(chǎn)品...知識管理系統(tǒng) | 上海KM知識產(chǎn)品 | 資訊 | 專題 | 行業(yè) 知識管理系統(tǒng)的三大特性是什么 為何企業(yè)引入知識管理系統(tǒng)會失敗...識管理系統(tǒng)不是讓企業(yè)變?yōu)椤傲魉�”隨著知識管理等方面的企業(yè)管理理念不斷深入，很多企業(yè)都已經(jīng)了解了知識管理系統(tǒng)的作用，并且開始通過運用知識管理系統(tǒng)來創(chuàng)造企業(yè)價值，但是還是有一部分的企業(yè)對于其作用和理念有一定的誤解，導(dǎo)致出現(xiàn)了一些“本末倒置”的做法。知識管理系統(tǒng)的幾個作用分別為：收集匯總企業(yè)現(xiàn)有的知識信息，讓員工能夠快速了解更多的行業(yè)企業(yè)知識并很快上手企業(yè)工作，創(chuàng)造新的企業(yè)知識價值。像我開頭說的“本末倒置”的做法，就是企業(yè)將“讓員工能夠快速了解更多的行業(yè)企業(yè)知..上海KM知識產(chǎn)品...知識管理系統(tǒng) | 上海KM知識產(chǎn)品 | 資訊 | 專題 | 行業(yè) |
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