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分公司OA辦公系統(tǒng)

     
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績效管理系統(tǒng)建設(shè)存在的弊端

...bsp;    缺乏一個科學(xué)的績效管理系統(tǒng)是上述現(xiàn)象發(fā)生的根源,那么中國企業(yè)的績效管理又存在哪些具有一定共性的弊端?下面我將列舉眾多中國企業(yè)績效管理系統(tǒng)建設(shè)存在著一些常見的問題,請你注意一下,下面所列舉的這些問題在你公司的績效管理實踐中是否也同樣存在:把績效考核當(dāng)成績效管理  目前很多中國企業(yè)老總對績效管理認(rèn)識僅僅停留在考核的層面上,他們期望將考核作為控制和約束員工的工具,并沒有從戰(zhàn)略管理、改善公司績效的高度 &nb..分公司OA系統(tǒng)_企業(yè)辦公oa系統(tǒng)...
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oa管理系統(tǒng) ,oa管理系統(tǒng)如何選型

...是一套全員應(yīng)用的基礎(chǔ)管理系統(tǒng),企業(yè)中每位員工的工作行為,包括考勤記錄、計劃任務(wù)、流程辦理效率、工作飽和  more... 如何評估oa管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)整合能力     不單是大型企業(yè),眾多中小型企業(yè)都在積極進(jìn)行這項工作。數(shù)據(jù)整合能力已經(jīng)成為企業(yè)OA選型時考察的重點(diǎn)。其實,評估一個OA系統(tǒng)的數(shù)據(jù)整合能力要看三點(diǎn),這三點(diǎn)缺一不可:(1)能否實現(xiàn),這是前提條件;(2)能否全面的實現(xiàn),這是功能完善性的保障;..分公司OA系統(tǒng)_企業(yè)辦公oa系統(tǒng)...
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oa辦公系統(tǒng),oa辦公系統(tǒng)選型須知

...展,很多企事業(yè)單位都會考慮上馬一些信息化項目,而OA系統(tǒng)無疑是其中關(guān)注和采購的重點(diǎn),那么如何選好OA辦公系統(tǒng)呢?每個系統(tǒng)都有自己的優(yōu)缺點(diǎn),究竟該如何取舍呢?本文就為選型者提供一個實用的參考。一般來說,OA辦公系統(tǒng)的選型者包括CIO、網(wǎng)管、行政主管這三大角色。其中CIO和網(wǎng)管們會對OA辦公系統(tǒng)進(jìn)行比較全面的評測,包括技術(shù)和功能兩大方面,并且會追究一些技術(shù)細(xì)節(jié),比如技術(shù)架構(gòu)、開放性等。行政主管,如人事主  more... OA辦公系統(tǒng)成敗..分公司OA系統(tǒng)_企業(yè)辦公oa系統(tǒng)...
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績效考核管理系統(tǒng)有哪些優(yōu)勢

...激勵作用,公司預(yù)算核算體系完備。系統(tǒng)的績效考核需要公司  more... 企業(yè)績效考核管理系統(tǒng)的應(yīng)用分析       一般來說,優(yōu)秀的績效管理體系可以幫助企業(yè)實現(xiàn)它的戰(zhàn)略目的和管理目的。執(zhí)行企業(yè)戰(zhàn)略的主要方法之一是首先界定為了實現(xiàn)某種戰(zhàn)略所必需的結(jié)果、行為以及員工的表現(xiàn)是什么,然后再設(shè)計相應(yīng)的績效衡量和反饋系統(tǒng),從而確保員工能夠按照企業(yè)期望的行為工作。但是,績效管理系統(tǒng)在不同..分公司OA系統(tǒng)_企業(yè)辦公oa系統(tǒng)...
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oa系統(tǒng),oa系統(tǒng)的幾大優(yōu)勢

...用收集歸納法進(jìn)行需求定義:把空的需求表單發(fā)給各部門,一段時間后收集上來,對各部門的問題進(jìn)行匯總歸納,形成總體的需求概況;繼而參考從各個OA廠商產(chǎn)品宣傳中收集到的信息,整理出一個大而全、缺乏整體性考慮的需求作為招標(biāo)文件,讓各個OA廠家去做方案。其實,這樣的面面俱到,卻往往真正收效甚微。一方面各部門大多是站在自己部門的立場上考慮,常常帶有很深  more... 企業(yè)使用OA系統(tǒng)的幾大理由    &n..分公司OA系統(tǒng)_企業(yè)辦公oa系統(tǒng)...
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績效考核系統(tǒng)對于企業(yè)的重要性

...的關(guān)鍵是使員工掌握正確的做事方式、方法,是員工行為規(guī)范化、職業(yè)化的過程。側(cè)重于建立行為標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范,強(qiáng)調(diào)在完成績效目標(biāo)過程中的行為必須符合這種標(biāo)準(zhǔn)或者規(guī)范,通過員工行為與企業(yè)行為的比較和評估,推斷出員工的工作績效。1、目標(biāo)要清晰在過去很多員工調(diào)研里面,員工對上司最  more... 簡單介紹績效考核管理系統(tǒng)     當(dāng)前,中國企業(yè)既要迎接世界經(jīng)濟(jì)的全球化,又要適應(yīng)我國經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型期。面對諸多的機(jī)遇和..分公司OA系統(tǒng)_企業(yè)辦公oa系統(tǒng)...
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oa辦公平臺,oa辦公平臺的幾大功能

...(含運(yùn)營數(shù)據(jù)+主數(shù)據(jù),是企業(yè)結(jié)構(gòu)化信息的主要來源):組織結(jié)構(gòu),匯報關(guān)系;各種業(yè)務(wù)流程,包括與人相關(guān)的入轉(zhuǎn)調(diào)離,與物相關(guān)的采購領(lǐng)用調(diào)撥,財務(wù)報銷,公文審批,權(quán)限申請等等各種流程;流程相關(guān)的報表、監(jiān)控、分析;流程相關(guān)的主數(shù)據(jù)管理;業(yè)務(wù)流程的發(fā)起和審批等。3、OA企業(yè)社交:包括專門的企業(yè)社交功能,如企業(yè)IM、企業(yè)微博或論壇;公告社交平臺信息的采集,  more... oa辦公平臺的特性     1、功..分公司OA系統(tǒng)_企業(yè)辦公oa系統(tǒng)...
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協(xié)同oa辦公系統(tǒng)為企業(yè)解決什么問題

...高效的“溝通協(xié)作”系統(tǒng),來更有效地管理建立在人和團(tuán)隊基礎(chǔ)上的交流與互動,全方位地整合和優(yōu)化企業(yè)的所有信息資源,更靈活地調(diào)整流程,以最終達(dá)到管理并提升企業(yè)核心競爭力的目的。這就是說企業(yè)必須選擇一  more... 管理軟件協(xié)同oa辦公系統(tǒng)實施普及策略      在建國60周年之際,回顧中國經(jīng)濟(jì)由滄桑到繁榮的發(fā)展變化,不得不感慨中國企業(yè)經(jīng)營之道的科技化速度之快。然而面對高歌猛進(jìn)的金融海嘯,..分公司OA系統(tǒng)_企業(yè)辦公oa系統(tǒng)...
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oa系統(tǒng),oa系統(tǒng)實施原則

...;more... 如何助企業(yè)明確OA建設(shè)應(yīng)用需求       正所謂“OA選型,需求先行”,需求是整個OA實施項目的重心,所有的選型工作應(yīng)該圍繞應(yīng)用需求展開。然而,很多用戶在進(jìn)行需求規(guī)劃時,難免需求過于簡單,或者過于泛化,甚至貪大求全,最后發(fā)現(xiàn)看似完美的OA系統(tǒng)上線之后,這個功能不太實用,那個功能也不太適用,所應(yīng)用的OA系統(tǒng)根本無法很好的支撐企業(yè)運(yùn)營。     那么..分公司OA系統(tǒng)_企業(yè)辦公oa系統(tǒng)...
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oa辦公軟件選擇應(yīng)注意幾個誤區(qū)

...sp;  近些年來,企業(yè)信息化建設(shè)迅速發(fā)展,OA軟件迅速普及,媒體和廠商都在大力宣傳,各種概念、觀點(diǎn)、產(chǎn)品紛至沓來。國內(nèi)很多企業(yè)實施了OA項目,相關(guān)產(chǎn)品也應(yīng)接不暇,但在選與被選之間總有諸多"不對稱",以致背道而馳,難于"雙贏"。那么企業(yè)如何正確認(rèn)識OA?在OA選型中存在哪些誤區(qū)?1. 價格越貴越好判斷一個OA系統(tǒng)好壞的根本原則是看它是否適合企業(yè)自身情況。對中小型單位而言,1萬元到5萬元之間的OA性價比最高。2. 大企業(yè)開發(fā)的產(chǎn)品一定 &..分公司OA系統(tǒng)_企業(yè)辦公oa系統(tǒng)...
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