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績效管理系統(tǒng)建設(shè)存在的問題...成為每個企業(yè)發(fā)展不得不面對的問題，當戰(zhàn)略績效成為每個員工不得不面臨的挑戰(zhàn)，中國當下企業(yè)中的多數(shù)員工卻并不知道企業(yè)的戰(zhàn)略目標是什么，和自己的工作有什么聯(lián)系。戰(zhàn)略成了少數(shù)高層的事，與普通員工甚至中層干部似乎都沒有關(guān)系…… 重制定、輕執(zhí)行，企業(yè)制定了戰(zhàn)略，最終束之高閣無法有效執(zhí)行落地，缺乏動態(tài)監(jiān)控以及完善的考核體系，最終造成戰(zhàn)略執(zhí)行偏離原有目標，是如今大多數(shù)企業(yè)面臨的問題。而以政府、研究院所、醫(yī)藥制造行業(yè)為代表的機構(gòu)企業(yè)掀起的企業(yè)戰(zhàn)略績效管理風潮 &n..分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品...分公司管理OA辦公系統(tǒng) | 分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品 企業(yè)oa管理系統(tǒng)選型與實施...現(xiàn)在常常會提到的性價比，而企業(yè)們所追求的“用更低的價格，買到更好的產(chǎn)品”就是在追求高性價比的產(chǎn)品。近幾年來，企業(yè)們在進行OA選型時除了對OA產(chǎn)品、技術(shù)和服務等常規(guī)因素進行細致考量外，產(chǎn)品的性價比也漸漸成為了企業(yè)非常重視的一點了。那么，什么樣的OA產(chǎn)品才是高性價比的產(chǎn) more... 決定oa管理系統(tǒng)能否成功的因素 首先，管理是基礎(chǔ)，只有企業(yè)管理上的需要，高層管理者意識到信息系..分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品...分公司管理OA辦公系統(tǒng) | 分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品 oa辦公軟件平臺選型需要關(guān)注的因素...A大致有30歲了，在自己的而立之年，OA步入了一個全新的時代，從歷史角度看，這可能是OA發(fā)展史上最具革命性的一次飛躍。就像人要在30歲結(jié)婚生子，完成一次重大的成熟和提升，開始肩負新的使命一樣，OA也開啟了自己嶄新的發(fā)展階段。但現(xiàn)在的確還有很多人在懷疑和猶豫：OA的平臺化時代真的到來了么?如果說已經(jīng)到來了，這個時代有什么重要特征呢?現(xiàn)在我們就一起去探尋一下。 more... 淺析oa辦公軟件平臺的資金審批管理的應用 &nb..分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品...分公司管理OA辦公系統(tǒng) | 分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品 淺析oa辦公自動化系統(tǒng)實施經(jīng)驗...需要 傳統(tǒng)的管理方式過分依賴領(lǐng)導者的個人能力、精力、經(jīng)驗、風格、習慣、感覺等人為因素，而員工的辦公也過分 more... 關(guān)于oa辦公自動化系統(tǒng)常見問題解答 越來越多的企業(yè)選擇OA系統(tǒng)來實現(xiàn)數(shù)字化管理，優(yōu)化自身管理結(jié)構(gòu)，選擇哪一款OA系統(tǒng)就成為了需要慎重考慮的問題。在這個網(wǎng)絡(luò)如此發(fā)達的時代，打開搜索引擎進行搜索，關(guān)于如何選型的文章和信息都是鋪天蓋地的，讓人眼花繚亂。這其中雖..分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品...分公司管理OA辦公系統(tǒng) | 分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品 績效考核系統(tǒng)對于企業(yè)的重要性...氛、組織結(jié)構(gòu)和管理風格是不同的。在建立績效管理系統(tǒng)時，不能想當然地認 more... 績效考核系統(tǒng)常存在的九大問題 一、績效管理工作與戰(zhàn)略實施相脫節(jié) 企業(yè)的一切行為和活動，都應以戰(zhàn)略為出發(fā)點和歸宿，績效管理工作系統(tǒng)也是如此。我國不少企業(yè)績效管理系統(tǒng)卻與戰(zhàn)略相分離，沒有把戰(zhàn)略目標及規(guī)劃轉(zhuǎn)化成各層級員工行動的動力，績效目標與計劃不能有效地支撐企業(yè)戰(zhàn)略，甚至出現(xiàn)員工績效目標與企業(yè)戰(zhàn)略目標相悖離的情況，許多企業(yè)的績效目標是來自于職責，而..分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品...分公司管理OA辦公系統(tǒng) | 分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品 企業(yè)績效管理系統(tǒng)的應用分析... 一般來說，優(yōu)秀的績效管理體系可以幫助企業(yè)實現(xiàn)它的戰(zhàn)略目的和管理目的。執(zhí)行企業(yè)戰(zhàn)略的主要方法之一是首先界定為了實現(xiàn)某種戰(zhàn)略所必需的結(jié)果、行為以及員工的表現(xiàn)是什么，然后再設(shè)計相應的績效衡量和反饋系統(tǒng)，從而確保員工能夠按照企業(yè)期望的行為工作�！ � 但是，績效管理系統(tǒng)在不同規(guī)模企業(yè)發(fā)揮的作用是不盡相同的。在大中型企業(yè)，組織結(jié)構(gòu)復雜，官僚現(xiàn)象相對較重。因此，對這樣的企業(yè)，績效管理有兩個作用：一是提高整體績效水平，通過建設(shè)性的績效評估，不斷提高個..分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品...分公司管理OA辦公系統(tǒng) | 分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品 oa辦公軟件平臺應用和實施...CIO們在考察各家OA產(chǎn)品要認識到：不是OA功能模塊應有盡有，具備協(xié)同管理思想的OA產(chǎn)品，才稱得上好OA。在協(xié)同管理思想 more... 如何評估OA系統(tǒng)數(shù)據(jù)整合能力 不單是大型企業(yè)，眾多中小型企業(yè)都在積極進行這項工作。數(shù)據(jù)整合能力已經(jīng)成為企業(yè)OA選型時考察的重點。其實，評估一個OA系統(tǒng)的數(shù)據(jù)整合能力要看三點，這三點缺一不可：（1）能否實現(xiàn)，這是前提條件；（2）能否全面的實現(xiàn)，這是功能..分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品...分公司管理OA辦公系統(tǒng) | 分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品 oa辦公軟件，oa辦公軟件發(fā)展趨勢...。經(jīng)過10余年的發(fā)展，國內(nèi)OA廠商已經(jīng)在集成應用方面有了足夠的積累，并已經(jīng)能夠解決企業(yè)信息化過程中各類系統(tǒng)的整合應用需求。隨著企業(yè)日益講求高效辦公，協(xié)同OA對于企業(yè)的價值無疑將被再度抬升。 因此，企業(yè)OA系統(tǒng)集成與整合的問題也成很多企業(yè)用戶必須解決的重要問題。由于OA系統(tǒng)具有使用范圍廣泛，操作簡單的特點， more... oa辦公軟件對企業(yè)流程審批有什么作用 事實上，這種情況也讓最高管理者頭疼，因..分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品...分公司管理OA辦公系統(tǒng) | 分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品 績效管理系統(tǒng)，績效管理系統(tǒng)的優(yōu)勢...支持、創(chuàng)造氛圍和管理過程是手段，評估考核結(jié)果是新起點，反饋是改進行為的前奏。企業(yè)為完成公司使命通過把企業(yè)、團隊和個人目標聯(lián)系在一起對員工進行管理的所有活動才是成功績效管理的內(nèi)涵。因此，績效管理要從過去的單一思維上升到系統(tǒng)性的整體思維，從公司發(fā)展戰(zhàn)略和 more... 績效管理系統(tǒng)的四板斧是啥樣的 效管理系統(tǒng)是一個測量、評估、影響員工工作相關(guān)的特征、行為、產(chǎn)出、出勤水平的正式..分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品...分公司管理OA辦公系統(tǒng) | 分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品 oa管理系統(tǒng)，oa管理系統(tǒng)的核心功能...業(yè)在“智能化”的革新道路中已經(jīng)有所突圍，移動OA系統(tǒng)的開發(fā)并非易事，它需要考慮到OA系統(tǒng)本身的技術(shù)特性和移動互聯(lián)網(wǎng)的操作習慣，兩者結(jié)合的過程是一個“十月懷胎”的經(jīng)歷�！癘A系統(tǒng)的應用平臺轉(zhuǎn)換到移動工具中，還能否延續(xù)PC端的優(yōu)勢功能？是否在此基礎(chǔ)上有所創(chuàng)新？移動渠道方面用戶關(guān)注流量，這一點移動OA系統(tǒng)開發(fā) more... 四步診斷法：助企業(yè)明確oa管理系統(tǒng)建設(shè)應用需求 那么企..分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品...分公司管理OA辦公系統(tǒng) | 分公司OA系統(tǒng)_oa辦公自動化產(chǎn)品 |
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