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在線HR管理系統(tǒng)

人力資源管理系統(tǒng)包括哪些內(nèi)容?

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一個系統(tǒng)完成企業(yè)方方面面的管理,其核心目的依然是為了解放企業(yè)HR的工作,讓HR更專注于企業(yè)的人力資源管理方面。通過近年來對企業(yè)需求的不斷整合,現(xiàn)在的人力資源管理系統(tǒng)都包含了以下這些內(nèi)容:1、員工自助app移動端人力資源管理系統(tǒng)是方便企業(yè)管理..

人力資源管理系統(tǒng)的薪酬管理有哪些功能?

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張報表都有簡便而靈活的條件查詢頁面,可隨時變更篩選條件、排序規(guī)則、顯示項目,并且生成圖表,導(dǎo)出至Excel以供分析。3、電子工資條發(fā)放人力資源管理系統(tǒng)還有一個功能就是電子工資條的發(fā)放,工資條的作用是為了告訴員工本月工資明細,員工確認(rèn)簽名后即..

人力資源管理系統(tǒng)工資管理功能有哪些?

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企業(yè)來說,可能就只需要人力資源管理系統(tǒng)來解決當(dāng)下的員工工資核算與派發(fā)問題。人力資源管理系統(tǒng)的主要功能有哪些?1、報表生成及導(dǎo)出系統(tǒng)還能夠按部門、月度、季度、年度等維度導(dǎo)出工資報表,支持報表自動生成和一鍵導(dǎo)出打印,方便公司進行人力成本核算2、..

 

HR管理系統(tǒng):人力資源管理系統(tǒng)的功能有哪些?

作者:佚名  來源:網(wǎng)絡(luò)
導(dǎo)讀:HR管理系統(tǒng) ,人力資源管理系統(tǒng)的功能有哪些?:點如下:1、多維度人才盤點人力資源管理系統(tǒng)支持多維度人才盤點功能,企業(yè)可按照自身項目需求對人才進行搜索,比如按照技能、愛好、工作經(jīng)驗、年齡等等維度進行篩選,可以對各員工添加標(biāo)簽,方便進行人才分類管理。2、考勤工時管理人力資源管理系統(tǒng)支持排班管理、班次設(shè)定、考勤時間管理、工時核算等等功能,方便企業(yè)管理
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人力資源管理系統(tǒng)有哪些功能亮點?人力資源管理系統(tǒng)的重心還是在于人力資源管理這塊,核心還是在于幫助企業(yè)建立標(biāo)準(zhǔn)化的人力資源管理體系,打造企業(yè)的人才庫,為企業(yè)輸送項目核心人才。人力資源管理系統(tǒng)的核心功能亮點如下:

1、多維度人才盤點
人力資源管理系統(tǒng)支持多維度人才盤點功能,企業(yè)可按照自身項目需求對人才進行搜索,比如按照技能、愛好、工作經(jīng)驗、年齡等等維度進行篩選,可以對各員工添加標(biāo)簽,方便進行人才分類管理。

2、考勤工時管理
人力資源管理系統(tǒng)支持排班管理、班次設(shè)定、考勤時間管理、工時核算等等功能,方便企業(yè)管理便捷進行排班,設(shè)定多種班次。人力資源管理系統(tǒng)自動計算員工工作時長,無需人工進行統(tǒng)計,自動核算每個員工工時、考勤信息,員工對異常信息可以發(fā)起異常審批。

3、員工信息管理
人力資源管理系統(tǒng)支持員工信息便捷錄入,記錄員工基本信息、專業(yè)技能、工作經(jīng)驗、愛好特長、學(xué)習(xí)能力、性格特點等等信息,人力資源管理系統(tǒng)與其他模塊進行關(guān)聯(lián),按照單位的組織層級,授予相應(yīng)的權(quán)限,對人員的基本信息進行全方位、深層次、多角度的查詢與分析。

4、在線學(xué)習(xí)培訓(xùn)
人力資源管理系統(tǒng)目前可以為企業(yè)搭建學(xué)習(xí)云平臺,企業(yè)可以錄制并上傳學(xué)習(xí)視頻供員工進行學(xué)習(xí)和培訓(xùn),增加員工的知識和技能水平,人力資源管理系統(tǒng)讓員工在企業(yè)內(nèi)都能有自己的發(fā)展和進步,實現(xiàn)人才培養(yǎng)出尖兵的目的。

5、績效工資管理
人力資源管理系統(tǒng)預(yù)設(shè)了多種績效考核方案,方便企業(yè)直接選取使用,并可以自定義績效考核方案和指標(biāo),人力資源管理系統(tǒng)支持保存為崗位考核模板供他人使用。人力資源管理系統(tǒng)自動關(guān)聯(lián)考勤、工時、計件、績效、社保、崗位等信息,自動進行工資計算,支持一鍵申報個稅,解放企業(yè)財務(wù)工作。


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