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協(xié)同辦公軟件之ERP系統(tǒng)

如何提升企業(yè)對于ERP管理系統(tǒng)的使用意識?

偉創(chuàng)軟件 -> 在線ERP管理系統(tǒng)軟件
現(xiàn)實(shí)中,大部分的企業(yè)都認(rèn)真落實(shí)了ERP管理系統(tǒng)的應(yīng)用,但還有小部分的企業(yè)認(rèn)為ERP管理系統(tǒng)成本太高,或者覺得要很長時(shí)間才能帶來收益,不值得投入,于是并沒有應(yīng)用ERP管理系統(tǒng)。對于后者的這種思想,可以說即使是在甲方或者是領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)制要求下去使用ERP管理系統(tǒng),效果也不會怎么好。畢竟,他們只會覺得是被迫使..

ERP系統(tǒng)的大數(shù)據(jù)技術(shù)

偉創(chuàng)軟件 -> 在線ERP管理系統(tǒng)軟件
P系統(tǒng)使用價(jià)值的真實(shí)反映。ERP系統(tǒng)將公司全部資源開展融合集成化管理,將要公司的貨運(yùn)物流、現(xiàn)金流、信息內(nèi)容流程開展全方位的一體化管理,不僅用以制造業(yè)企業(yè)的管理,大量反映在一些生產(chǎn)性、公益慈善的公司也導(dǎo)進(jìn)了ERP系統(tǒng)開展資源方案和管理。值得一提的是,伴隨著愈來愈多的ERP系統(tǒng)生產(chǎn)商已將人力資源管理管理..

 

協(xié)同辦公軟件之ERP系統(tǒng):ERP系統(tǒng)的需求分析

作者:佚名  來源:網(wǎng)絡(luò)
導(dǎo)讀:協(xié)同辦公軟件之ERP系統(tǒng) ,ERP系統(tǒng)需求分析水平已經(jīng)是關(guān)健問題。實(shí)施ERP系統(tǒng)本身是一個(gè)大的項(xiàng)目,具有耗時(shí)長、復(fù)雜等特點(diǎn),因此CIO在做需求分析時(shí),必須要有一個(gè)主次之分,抓住重點(diǎn)進(jìn)行需求調(diào)研分析,制定詳細(xì)的需求計(jì)劃,逐步的把企
關(guān)鍵詞: 項(xiàng)目管理  合同管理  知識管理  檔案管理  協(xié)同辦公  ERP軟件  客戶管理  進(jìn)銷存  流程管理 
 
一、重點(diǎn)監(jiān)控需求分析、抓住關(guān)鍵需求
業(yè)務(wù)需求分析不當(dāng),直接導(dǎo)致企業(yè)項(xiàng)目的失敗,如何提高CIO在實(shí)施ERP系統(tǒng)需求分析水平已經(jīng)是關(guān)健問題。實(shí)施ERP系統(tǒng)本身是一個(gè)大的項(xiàng)目,具有耗時(shí)長、復(fù)雜等特點(diǎn),因此CIO在做需求分析時(shí),必須要有一個(gè)主次之分,抓住重點(diǎn)進(jìn)行需求調(diào)研分析,制定詳細(xì)的需求計(jì)劃,逐步的把企業(yè)的業(yè)務(wù)需求做到周密詳細(xì)的階段。實(shí)施ERP系統(tǒng)項(xiàng)目需求是應(yīng)抓住ERP系統(tǒng)的關(guān)健需求。比如財(cái)務(wù)系統(tǒng)的需求分析。我們知道在企業(yè)中財(cái)務(wù)是保證企業(yè)資金流的根本保障,基于ERP系統(tǒng)的財(cái)務(wù)需求分析則顯得非常重要。抓住財(cái)務(wù)為核心關(guān)健的因素之一的關(guān)健需求則在CIO做ERP系統(tǒng)需求分析中起到非常重要的作用。
二、需要能滿足不同需求的產(chǎn)品
據(jù)資料顯示,關(guān)于ERP系統(tǒng)的需求分析,高端用戶的需求是復(fù)雜的,他們要的是個(gè)性化的解決方案;低端用戶要的是滿足他們根本需求的必須品。而衡量ERP系統(tǒng)的產(chǎn)品,企業(yè)的CIO不僅要看ERP系統(tǒng)廠商的產(chǎn)品是否滿足某一項(xiàng)需求,更要考慮針對企業(yè)不同的業(yè)務(wù)需求。只有ERP系統(tǒng)產(chǎn)品全部滿足了業(yè)務(wù)各部門的需求,才能真正的應(yīng)用給企業(yè)帶來更多的價(jià)值。如果就某一項(xiàng)系統(tǒng)滿足企業(yè)的業(yè)務(wù),而大多數(shù)的系統(tǒng)業(yè)務(wù)無法滿足,那么企業(yè)的CIO在做需求分析時(shí),有必要考慮是否選用這家ERP系統(tǒng)廠商所提供的產(chǎn)品。
三、是否具備高素質(zhì)的需求分析人員
無論是ERP系統(tǒng)的實(shí)施、還是企業(yè)的管理,都是以“人”為基數(shù),沒有“人”企業(yè)的管理、ERP系統(tǒng)等都無需在存在和使用。因此,在實(shí)施ERP系統(tǒng)時(shí)是否具備高素質(zhì)的需求分析人員,成為需求分析的另一個(gè)重要因素。包括CIO在內(nèi),一個(gè)合格的需求分析人員不僅要具備多年的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、對于行業(yè)的認(rèn)識以及是否具有強(qiáng)大的管理水平這些因素都是保障ERP系統(tǒng)成功的背景因素。因此,從CIO本身來講,需要具備以上這些因素,同時(shí)在選用人才是也需要考慮他們是具備高素質(zhì),保證ERP系統(tǒng)項(xiàng)目的成功。..


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