1、現(xiàn)有考勤管理采集身份方式單一，不利于用戶(hù)方便快捷進(jìn)行打卡；

    2、員工代打卡嚴(yán)重，嚴(yán)重違反公司考勤管理制度，不利于日常管理；

    3、多班次、多規(guī)則統(tǒng)計(jì)困難，大量增加考勤管理統(tǒng)計(jì)的核算壓力；

    4、分子公司多，集中管理難，考勤數(shù)據(jù)雜亂分散；

    5、請(qǐng)假、加班、出差人工統(tǒng)計(jì)，考勤管理效率低且易發(fā)生數(shù)據(jù)出錯(cuò)；

    6、費(fèi)時(shí)費(fèi)力，人員花費(fèi)成本高昂，考勤管理統(tǒng)計(jì)報(bào)表難做。

考勤管理解決方案：

    1、考勤管理打卡方式靈活多選：支持指紋、人臉、GPS定位打卡、靈活滿(mǎn)足企業(yè)多方位需求。

    2、考勤管理軌跡自動(dòng)生成：支持根據(jù)簽到簽退地理位置變化，形成月度考勤軌跡，防控虛假打卡。

    3、考勤管理審批及時(shí)高效：考勤管理流程在線(xiàn)提交，領(lǐng)導(dǎo)秒級(jí)批復(fù)處理意見(jiàn)，審批結(jié)果實(shí)時(shí)可查。

    4、考勤管理日歷詳盡記錄：個(gè)人考勤管理數(shù)據(jù)一目了然，如對(duì)考勤存疑？立即申訴一下。

    5、自動(dòng)生成考勤管理報(bào)表：考勤管理數(shù)據(jù)自動(dòng)關(guān)聯(lián)請(qǐng)假、外勤，報(bào)表自動(dòng)生成，大大解放人力資源。

    6、團(tuán)隊(duì)狀況隨時(shí)了解：自定義設(shè)置考勤管理規(guī)則，多地點(diǎn)考勤統(tǒng)一管理，滿(mǎn)足企業(yè)多種需求。