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在線HR管理系統(tǒng)：人力資源管理系統(tǒng)有哪些優(yōu)勢？ |
| 作者：佚名 來源：網絡 |
| 導讀：在線HR管理系統(tǒng)專題：人力資源管理系統(tǒng)有哪些優(yōu)勢？：、假期管理等功能，可以預設多種班次和考勤時間，配合多種考勤打卡方式進行合理考勤，人力資源管理系統(tǒng)支持員工自助查看考勤信息、申請異常審批等功能，無需HR插手管理。2、多種績效考核方式人力資源管理系統(tǒng)支持多種績效考核方式，同時預設了KPI/OKR/MBO/360等績效考核方式，人力資源管理系統(tǒng)支持自定義，在線HR管理系統(tǒng)專題，免費HR管理系統(tǒng) |
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企業(yè)的發(fā)展離不開人才的貢獻，一個優(yōu)秀的企業(yè)往往會把人才管理作為自己的核心計劃來對待。隨著企業(yè)的不斷發(fā)展，企業(yè)的員工規(guī)模越來越大，企業(yè)面臨的人才管理問題也越來越多，人力資源管理系統(tǒng)的出現(xiàn)就是幫助企業(yè)解決好人才管理的問題，為企業(yè)提供更多優(yōu)秀人才，并讓企業(yè)員工更好的發(fā)揮自己的價值，這也是人力資源管理系統(tǒng)的目的和意義。
1、自定義考勤管理
人力資源管理系統(tǒng)具備考勤、排班、假期管理等功能，可以預設多種班次和考勤時間，配合多種考勤打卡方式進行合理考勤，人力資源管理系統(tǒng)支持員工自助查看考勤信息、申請異常審批等功能，無需HR插手管理。
2、多種績效考核方式
人力資源管理系統(tǒng)支持多種績效考核方式，同時預設了KPI/OKR/MBO/360等績效考核方式，人力資源管理系統(tǒng)支持自定義績效考核指標，滿足企業(yè)各崗位的績效考核需求，無需HR再次填寫績效考核方案，直接在系統(tǒng)進行選取或設定指標即可。
3、在線學習培訓
偉創(chuàng)人力資源管理系統(tǒng)具備企業(yè)在線學習平臺，企業(yè)可以將公司各崗位所需技能知識相關視頻錄制并上傳至云平臺，供廣大員工進行學習深造，員工可以利用碎片化時間通過人力資源管理系統(tǒng)app或PC進行學習。
4、員工檔案管理信息化
人力資源管理系統(tǒng)完成了員工檔案的信息化管理，隨時可查閱和管理員工信息，自動分析員工數據生成員工能力畫像，人力資源管理系統(tǒng)可以實現(xiàn)多維度檢索員工信息，深度挖掘企業(yè)所需人才，滿足企業(yè)的人才盤點和人才庫建設需求，避免人才舉薦的單一性。
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