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在線OA協(xié)同辦公系統(tǒng)專(zhuān)題

云數(shù)據(jù)中心,誰(shuí)能力拔頭籌

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源池中動(dòng)態(tài)分配和釋放資源,不需要為每個(gè)用戶預(yù)留峰值資源,因而資源利用率可大大提高;并且云數(shù)據(jù)中心擁有更多用戶,可以將成本分?jǐn)偟礁嗟姆⻊?wù)器中。用戶所使用的云資源可以根據(jù)其應(yīng)用的需要進(jìn)行調(diào)整和動(dòng)態(tài)伸縮,能夠有效地滿足應(yīng)用和用戶大規(guī)模增長(zhǎng)的需要..

如何部署實(shí)施管理軟件

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于企業(yè)用戶的復(fù)雜性。對(duì)于總部+各地分支機(jī)構(gòu)架構(gòu)的企業(yè),若軟件系統(tǒng)的服務(wù)器部署到總部,各地的分支機(jī)構(gòu)訪只能通過(guò)廣域網(wǎng)接入總部進(jìn)行工作,而網(wǎng)絡(luò)環(huán)境及性能的差異性使得應(yīng)用速度嚴(yán)重受限,而且,出差在外的工作人員,則完全無(wú)法應(yīng)用軟件,造成信息中斷,無(wú)..

 

在線OA協(xié)同辦公系統(tǒng):分析企業(yè)信息化風(fēng)險(xiǎn)管理

作者:佚名  來(lái)源:轉(zhuǎn)載
導(dǎo)讀:在線OA協(xié)同辦公系統(tǒng)專(zhuān)題:分析企業(yè)信息化風(fēng)險(xiǎn)管理:率目標(biāo)。在注意到信息化項(xiàng)目的優(yōu)點(diǎn)的同時(shí),我們也要看到信息化項(xiàng)目相對(duì)于一般的項(xiàng)目而言在管理、技術(shù)、時(shí)間、資金、實(shí)施和維護(hù)等方面存在更多的風(fēng)險(xiǎn)因素。以ERP為例,據(jù)統(tǒng)計(jì),在其實(shí)施項(xiàng)目中,一般只有15%左右的能按期、按預(yù)算成功實(shí)施,實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)集成;約一半左右的實(shí)施項(xiàng)目遭到失敗。   我國(guó)中小企業(yè)明顯存在著,在線OA協(xié)同辦公系統(tǒng)專(zhuān)題,免費(fèi)OA協(xié)同辦公系統(tǒng)
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        目前一些典型的信息化產(chǎn)品或模型,如企業(yè)資源計(jì)劃(ERP)、物料需求計(jì)劃(MRP)、制造資源計(jì)劃(MRPII)、計(jì)算機(jī)輔助制造(CAM)等,已經(jīng)在技術(shù)上成熟,成為有效的管理模式和重要的技術(shù)手段,用的得當(dāng)可以使企業(yè)實(shí)現(xiàn)對(duì)業(yè)務(wù)流程中的資源進(jìn)行有效利用,從而達(dá)到改善管理水平與管理效率目標(biāo)。在注意到信息化項(xiàng)目的優(yōu)點(diǎn)的同時(shí),我們也要看到信息化項(xiàng)目相對(duì)于一般的項(xiàng)目而言在管理、技術(shù)、時(shí)間、資金、實(shí)施和維護(hù)等方面存在更多的風(fēng)險(xiǎn)因素。以ERP為例,據(jù)統(tǒng)計(jì),在其實(shí)施項(xiàng)目中,一般只有15%左右的能按期、按預(yù)算成功實(shí)施,實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)集成;約一半左右的實(shí)施項(xiàng)目遭到失敗。

  我國(guó)中小企業(yè)明顯存在著人才缺乏、資金短缺、技術(shù)落后、信息滯后、管理水平低和協(xié)同能力差等一系列問(wèn)題,嚴(yán)重影響著中小企業(yè)的快速、穩(wěn)定和持續(xù)發(fā)展。一些企業(yè)由于對(duì)信息化的認(rèn)識(shí)和管理理念上的落后,不能夠適應(yīng)信息化管理,不能有效地發(fā)揮信息整合的效能。另外,企業(yè)部門(mén)之間缺乏有效的溝通與聯(lián)系,信息缺乏合理的規(guī)范性,不能夠有效共享。與信息化相匹配的業(yè)務(wù)流程再造的失敗通常是信息化項(xiàng)目失敗的重要原因。

  為了進(jìn)一步提高中小企業(yè)的生存與發(fā)展能力,中小企業(yè)必須理性的面對(duì)和把握當(dāng)今世界經(jīng)濟(jì)全球化和全球信息化環(huán)境,以及中國(guó)企業(yè)缺乏有效管理帶來(lái)的挑戰(zhàn)和壓力,并從企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略高度審視企業(yè)信息化建設(shè)的作用與價(jià)值,盡快、科學(xué)的做出應(yīng)用協(xié)同商務(wù)、供應(yīng)鏈管理、企業(yè)資源計(jì)劃、業(yè)務(wù)模式重組、產(chǎn)品協(xié)同研發(fā)和信息技術(shù)的決策,并逐步落到實(shí)處。具體而言,就是將企業(yè)的管理技術(shù)、研發(fā)技術(shù)、制造技術(shù)、信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有機(jī)的結(jié)合起來(lái),通過(guò)有效的應(yīng)用,推動(dòng)供應(yīng)鏈協(xié)同商務(wù)模式、相互信任和雙贏機(jī)制的創(chuàng)新、企業(yè)管理模式和業(yè)務(wù)流程的創(chuàng)新、產(chǎn)品研發(fā)模式和設(shè)計(jì)理念的創(chuàng)新、產(chǎn)品制造模式和方法的創(chuàng)新,從而全面提升中小企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

  增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),積極地防范風(fēng)險(xiǎn),是實(shí)施信息化項(xiàng)目中必須認(rèn)真考慮的事項(xiàng)。風(fēng)險(xiǎn)管理是一種特殊的管理功能,它通過(guò)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、評(píng)估與控制,以較低的成本獲得較多的安全保障。由于人們對(duì)于信息化項(xiàng)目的認(rèn)知不夠完整,另外,信息技術(shù)的載體不容易被人們直接感知,以至人們對(duì)于包括技術(shù)、溝通、管理的一些重要因素的變化情況很難預(yù)先完全把握,在項(xiàng)目實(shí)施的過(guò)程中容易造成對(duì)于企業(yè)組織架構(gòu)的損害和經(jīng)濟(jì)上的損失。進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)管理是減少損失的重要手段。在實(shí)際的風(fēng)險(xiǎn)管理的過(guò)程中,除了要有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和按照科學(xué)的方法有步驟地提出系統(tǒng)防范風(fēng)險(xiǎn)和解決問(wèn)題的措施之外,更重要的是通過(guò)合理的方法辨識(shí)風(fēng)險(xiǎn)、分析風(fēng)險(xiǎn)、控制風(fēng)險(xiǎn),找出不同的風(fēng)險(xiǎn)來(lái)源,區(qū)分風(fēng)險(xiǎn)因索對(duì)項(xiàng)目實(shí)施的影響,并且對(duì)于不同的風(fēng)險(xiǎn)采取相應(yīng)的防范與化解的措施。

  企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的目的是讓相關(guān)人員提出合適的問(wèn)題,在風(fēng)險(xiǎn)和收益的平衡上作出恰當(dāng)?shù)呐袛嗯c選擇。那么,中小企業(yè)開(kāi)展信息化應(yīng)如何降低或規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)呢?筆者將從以下幾個(gè)方面與中小企業(yè)主和廣大讀者朋友們進(jìn)行交流:

  公司內(nèi)部管理部門(mén)存在的風(fēng)險(xiǎn):

  成功的信息化系統(tǒng)的建設(shè)首先需要管理層對(duì)信息化的價(jià)值透徹理解,不能急于求成,不能為上信息化而信息化。企業(yè)高層必須要在人力、物力、財(cái)力及戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃上給予信息化建設(shè)高度重視,并明確項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)和職能。領(lǐng)導(dǎo)的重視,勢(shì)必帶動(dòng)各級(jí)員工的積極性和參與意識(shí),為信息化項(xiàng)目的實(shí)施奠定良好的基礎(chǔ),確保信息建設(shè)的順利實(shí)施。

  信息化是一個(gè)管理理念上的改變,而不僅僅是一個(gè)項(xiàng)目。不少中小企業(yè)高層管理人員尚未認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)。項(xiàng)目實(shí)施的過(guò)程中僅由技術(shù)主管負(fù)責(zé),缺少管理人員和業(yè)務(wù)人員的積極參與,項(xiàng)目經(jīng)理由技術(shù)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。管理觀念的轉(zhuǎn)變還體現(xiàn)在信息化系統(tǒng)實(shí)施過(guò)程對(duì)企業(yè)原有的管理思想的調(diào)整上。信息化不僅僅是用一個(gè)系統(tǒng)或買(mǎi)一套軟件,更重要的是帶來(lái)了整套先進(jìn)的管理思想。只有深刻理解、全面消化吸收了新的管理思想,并結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況加以運(yùn)用,才能充分發(fā)揮系統(tǒng)帶來(lái)的效益。因此,在實(shí)施過(guò)程中中小企業(yè)管理人員和業(yè)務(wù)人員轉(zhuǎn)變管理思想是一個(gè)必不可少的痛苦過(guò)程。順利轉(zhuǎn)變管理思想,在某種意義上是信息化成功推行的最關(guān)鍵的因素。企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)層要站在企業(yè)整體戰(zhàn)略規(guī)劃的高度來(lái)考慮信息化。站的越高看得越遠(yuǎn),做出的規(guī)劃實(shí)施成功的把握就越大,信息化為企業(yè)做出的貢獻(xiàn)也將越大。

  許多企業(yè)投入大量資金卻并沒(méi)有提高效率,往往是專(zhuān)注與如何用軟件實(shí)現(xiàn)現(xiàn)有的業(yè)務(wù),其結(jié)果往往不如人意,沒(méi)有把軟件的實(shí)施真正同管理的改進(jìn)結(jié)合起來(lái)。信息化的過(guò)程涉及到企業(yè)管理方法、經(jīng)營(yíng)機(jī)制、生產(chǎn)組織方式、人員素質(zhì)、管理基礎(chǔ)和國(guó)家經(jīng)濟(jì)管理體制等諸多因素,是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,具有典型的項(xiàng)目管理的特征,需要有一套規(guī)范的實(shí)施原則和方法來(lái)對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程進(jìn)行有效的組織和管理,需要各相關(guān)部門(mén)問(wèn)的緊密配合與相互協(xié)調(diào)。

  在制定信息化戰(zhàn)略時(shí),首先,企業(yè)要對(duì)安全性、實(shí)用性、先進(jìn)性等方面進(jìn)行全面統(tǒng)籌和權(quán)衡,把企業(yè)信息系統(tǒng)依據(jù)操作層、運(yùn)營(yíng)層和決策層三個(gè)層次來(lái)規(guī)劃,緊緊圍繞企業(yè)中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,以支持企業(yè)實(shí)現(xiàn)使命為主要目標(biāo),建設(shè)和不斷完善相應(yīng)的硬件系統(tǒng)和軟件系統(tǒng)。其次,制定具體實(shí)施推進(jìn)策略是,在做好整體規(guī)劃的前提下,分步實(shí)施、重點(diǎn)突破、持續(xù)改進(jìn)。最后,在關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵機(jī)構(gòu)、關(guān)鍵業(yè)務(wù)進(jìn)行實(shí)施,實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)關(guān)鍵點(diǎn)的信息化,然后連點(diǎn)成線,織線成面,接面成體,最終構(gòu)成立體化、高度集成、高度集中的企業(yè)級(jí)智能信息應(yīng)用系統(tǒng)。


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