什么樣的企業(yè)適合使用知識(shí)管理系統(tǒng)？
導(dǎo)讀：什么樣的企業(yè)適合使用知識(shí)管理系統(tǒng)呢？創(chuàng)造
知識(shí)的企業(yè)適合使用知識(shí)管理系統(tǒng)究竟是哪些的公司才合適應(yīng)用知識(shí)管理系統(tǒng)，我認(rèn)為一個(gè)以專業(yè)知識(shí)內(nèi)容為關(guān)鍵的公
司更適合使用知識(shí)管理系統(tǒng)。尤其是通過(guò)腦力活動(dòng)盈利、有思想的公司、學(xué)習(xí)培訓(xùn)的公司，..
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知識(shí)管理系統(tǒng)的實(shí)施步驟是什么？ |
| 作者：佚名 來(lái)源：網(wǎng)絡(luò) |
| 導(dǎo)讀：知識(shí)管理系統(tǒng)實(shí)施 ，知識(shí)管理系統(tǒng)的實(shí)施步驟是什么？：首先實(shí)施知識(shí)管理系統(tǒng)的
首要步驟是考慮定位企業(yè)的關(guān)鍵知識(shí)內(nèi)容，這些知識(shí)內(nèi)容是可以滿足競(jìng)爭(zhēng)需要的、可以滿足客戶需求的、可以被有效利用的、可以
實(shí)現(xiàn)改善目的的。定位好關(guān)鍵的知識(shí)內(nèi)容之后，便要使用大數(shù)據(jù)的理念管理企業(yè)知識(shí)，因?yàn)椴煌愋�、性質(zhì)的知識(shí)內(nèi)容都有它都有
的屬性標(biāo)簽，此時(shí)，采用的知 |
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關(guān)鍵詞：
協(xié)同辦公
ERP軟件
客戶管理
知識(shí)管理
項(xiàng)目管理
合同管理
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首先實(shí)施知識(shí)管理系統(tǒng)的
首要步驟是考慮定位企業(yè)的關(guān)鍵知識(shí)內(nèi)容，這些知識(shí)內(nèi)容是可以滿足競(jìng)爭(zhēng)需要的、可以滿足客戶需求的、可以被有效利用的、可以
實(shí)現(xiàn)改善目的的。定位好關(guān)鍵的知識(shí)內(nèi)容之后，便要使用大數(shù)據(jù)的理念管理企業(yè)知識(shí)，因?yàn)椴煌愋�、性質(zhì)的知識(shí)內(nèi)容都有它都有
的屬性標(biāo)簽，此時(shí)，采用的知識(shí)管理系統(tǒng)不僅需要滿足多層級(jí)的分類管理需要，知識(shí)管理系統(tǒng)還要支持給知識(shí)內(nèi)容自定義屬性標(biāo)簽
，這一能讓知識(shí)內(nèi)容更新容易被定位，同時(shí)也可以響應(yīng)后續(xù)的分析需要。
然后是關(guān)于企業(yè)顯性知識(shí)和隱形知識(shí)的管理，隱
性知識(shí)的顯性化其實(shí)就是把員工腦子里與企業(yè)業(yè)務(wù)有關(guān)的知識(shí)內(nèi)容展現(xiàn)出來(lái)的然后放入知識(shí)管理系統(tǒng)中，這個(gè)方面除了使用規(guī)范化
的業(yè)務(wù)流程去讓員工生產(chǎn)，還可以使用微博、問(wèn)答平臺(tái)、論壇中心這種比較開(kāi)放性的工具讓員工自己去交流，最終將這些隱形知識(shí)
顯性化的結(jié)果放入知識(shí)管理系統(tǒng)中。
最后是知識(shí)管理系統(tǒng)參與度的問(wèn)題，其實(shí)，這里就需要在“顯性知識(shí)有序化”這個(gè)階
段真正地給員工帶來(lái)了實(shí)際性的幫助，其中的重點(diǎn)是能有效地響應(yīng)員工的教育契機(jī)，把正確的知識(shí)，足夠的細(xì)節(jié)以及恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間共
享給適合的員工，讓員工真正發(fā)現(xiàn)知識(shí)管理系統(tǒng)的重要性以及可以帶來(lái)的幫助，這個(gè)時(shí)候我們才能期望員工可以進(jìn)行分享，甚至我
們可以對(duì)知識(shí)內(nèi)容進(jìn)行評(píng)價(jià)，并設(shè)立獎(jiǎng)項(xiàng)進(jìn)行激勵(lì)，這是一個(gè)長(zhǎng)足的良性循環(huán)。
..知識(shí)管理系統(tǒng)的實(shí)施步驟是什么？
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