為同意規(guī)范和管理公司各部門知識工作，建立公司級知識庫，使每個員工在最大限度地貢獻(xiàn)其所積累的知識的同事，能 夠吸取他人的知識，通過構(gòu)建知識管理體系，推行知識管理，形成共享切安全的知識發(fā)布、瀏覽、應(yīng)用體系，以實(shí)現(xiàn)全公司知識共 享的知識管理系統(tǒng)目標(biāo)。

1.知識管理是指通過收集和整理公司發(fā)展 過程中積累的方法論、經(jīng)驗(yàn)和工具等知識文檔，利用現(xiàn)代計(jì)算機(jī)和管理技術(shù)進(jìn)行分類、退送、分享、應(yīng)用和創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)價值型知識 的運(yùn)維管理，從而提升公司整體知識水平。

2.知識管理體系是通過建立知識管理制度，利用知識庫工具，構(gòu)建知識管 理系統(tǒng)，營造一個能夠促進(jìn)學(xué)習(xí)，積累知識和信息共享的環(huán)境，形成全員知識管理的文化企業(yè)，使企業(yè)顯性知識和隱性知識得到相 互轉(zhuǎn)化。