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| 當(dāng)前位置： 偉創(chuàng)軟件 -> 軟件服務(wù)/產(chǎn)品 -> 分公司管理OA辦公系統(tǒng) |  |
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分公司管理OA辦公系統(tǒng)實(shí)施應(yīng)用 |
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oa辦公系統(tǒng)未來(lái)發(fā)展之路OA辦公系統(tǒng)未來(lái)發(fā)展之路 作為一個(gè)將現(xiàn)代化辦公與網(wǎng)絡(luò)相結(jié)合而產(chǎn)生的辦公方式，OA一直活躍在新技術(shù)應(yīng)用領(lǐng)域革命的前端。國(guó)內(nèi)管理軟件廠商不斷成長(zhǎng)，所提供的軟件產(chǎn)品也日益豐富起來(lái)。但事實(shí)上，隨著信息化建設(shè)的不斷前進(jìn)，在現(xiàn)實(shí)情況中辦公的涵義早已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了我們既定的范圍，傳統(tǒng)OA實(shí)現(xiàn)“辦公自動(dòng)化”對(duì)于當(dāng)前用戶需求來(lái)說(shuō)僅僅代表了一個(gè)狹義角度。OA需要從更廣闊的角度來(lái)考慮在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | CRM | ERP軟件 | 設(shè)備 | 項(xiàng)目 | 協(xié)同 績(jī)效考核系統(tǒng)在實(shí)施中遇到的問(wèn)題績(jī)效考核系統(tǒng)遇到的幾大問(wèn)題 一：績(jī)效考核與我無(wú)關(guān) “績(jī)效考核與我無(wú)關(guān)”這個(gè)想法看似荒唐但確實(shí)存在很多企業(yè)員工的觀念里，這是績(jī)效考核最大的攔路虎，員工無(wú)所謂的態(tài)度嚴(yán)重影響到了企業(yè)的績(jī)效考核和反饋。首先我們必須得明確，績(jī)效考核系統(tǒng)是管理工具而并非簡(jiǎn)單的考核工具�？�(jī)效考核得出的數(shù)據(jù)是員工利益的獲得依據(jù)的同時(shí)也是懲罰的依據(jù)。二：“打分”太痛苦 很多企業(yè)在他們的績(jī)效考核表上有在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | CRM | ERP軟件 | 設(shè)備 | 項(xiàng)目 | 協(xié)同 績(jī)效管理系統(tǒng)，績(jī)效管理系統(tǒng)應(yīng)用企業(yè)績(jī)效管理系統(tǒng)的應(yīng)用分析 一般來(lái)說(shuō)，優(yōu)秀的績(jī)效管理體系可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)它的戰(zhàn)略目的和管理目的。執(zhí)行企業(yè)戰(zhàn)略的主要方法之一是首先界定為了實(shí)現(xiàn)某種戰(zhàn)略所必需的結(jié)果、行為以及員工的表現(xiàn)是什么，然后再設(shè)計(jì)相應(yīng)的績(jī)效衡量和反饋系統(tǒng)，從而確保員工能夠按照企業(yè)期望的行為工作。但是，績(jī)效管理系統(tǒng)在不同規(guī)模企業(yè)發(fā)揮的作用是不盡相同的。在在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | CRM | ERP軟件 | 設(shè)備 | 項(xiàng)目 | 協(xié)同 集團(tuán)績(jī)效管理軟件功能舉例（一）1.公司(集團(tuán))績(jī)效管理1.1績(jī)效指標(biāo)管理（1）指標(biāo)庫(kù)管理。可根據(jù)目標(biāo)管理、對(duì)標(biāo)管理、績(jī)效考核的需要自定義績(jī)效指標(biāo)庫(kù)。（2）年度績(jī)效模型管理�？舍槍�(duì)同類企業(yè)（集團(tuán)），定義年度績(jī)效指標(biāo)體系，包括績(jī)效指標(biāo)、指標(biāo)權(quán)重、考核方法、計(jì)分方法、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核主體、數(shù)據(jù)來(lái)源等內(nèi)容。支持指標(biāo)體系的任意分級(jí)，滿足平衡記分卡指標(biāo)體系、財(cái)務(wù)分析（ROIC）指標(biāo)體系的建立與維護(hù)。（3）月度績(jī)效模型管理�？舍槍�(duì)同類企在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | CRM | ERP軟件 | 設(shè)備 | 項(xiàng)目 | 協(xié)同 部門績(jī)效考核功能舉例（二）2.部門績(jī)效管理2.1績(jī)效指標(biāo)管理（1）指標(biāo)庫(kù)管理�？筛鶕�(jù)部門目標(biāo)管理、績(jī)效考核的需要自定義績(jī)效指標(biāo)庫(kù)，與公司(集團(tuán))績(jī)效指標(biāo)庫(kù)共享。（2）共性績(jī)效模型�？舍槍�(duì)下屬企業(yè)、部門類型，分別定義年度、月度績(jī)效指標(biāo)體系，包括績(jī)效指標(biāo)、指標(biāo)權(quán)重、考核方式、計(jì)分方法、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核主體/數(shù)據(jù)來(lái)源等內(nèi)容。支持指標(biāo)體系的任意分級(jí)，可設(shè)置定量、定性、自動(dòng)考核、計(jì)劃考核、目標(biāo)考核等多種考核方式。（3）個(gè)性績(jī)效在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | CRM | ERP軟件 | 設(shè)備 | 項(xiàng)目 | 協(xié)同 個(gè)人績(jī)效考核功能舉例（三）3．個(gè)人績(jī)效管理3.1崗位職責(zé)管理（1）指標(biāo)庫(kù)管理�？筛鶕�(jù)崗位目標(biāo)管理、績(jī)效考核的需要自定義績(jī)效指標(biāo)庫(kù)，并與公司（集團(tuán)）、部門績(jī)效指標(biāo)庫(kù)共享。（2）分類績(jī)效模型。可針對(duì)崗位類型，定義崗位績(jī)效指標(biāo)體系，包括績(jī)效指標(biāo)、指標(biāo)權(quán)重、考核方式、計(jì)分方法、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核主體/數(shù)據(jù)來(lái)源等內(nèi)容。支持指標(biāo)體系的任意分級(jí)，可設(shè)置定量、定性、自動(dòng)考核、計(jì)劃考核、目標(biāo)考核等多種考核方式。（3）個(gè)性績(jī)效模型。可在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | CRM | ERP軟件 | 設(shè)備 | 項(xiàng)目 | 協(xié)同 oa辦公系統(tǒng)，oa辦公系統(tǒng)選型須知OA辦公系統(tǒng)選型須知 隨著信息化的發(fā)展，很多企事業(yè)單位都會(huì)考慮上馬一些信息化項(xiàng)目，而OA系統(tǒng)無(wú)疑是其中關(guān)注和采購(gòu)的重點(diǎn)，那么如何選好OA辦公系統(tǒng)呢?每個(gè)系統(tǒng)都有自己的優(yōu)缺點(diǎn)，究竟該如何取舍呢?本文就為選型者提供一個(gè)實(shí)用的參考。一般來(lái)說(shuō)，OA辦公系統(tǒng)的選型者包括CIO、網(wǎng)管、行政主管這三大角色。其中CIO和網(wǎng)管們會(huì)對(duì)OA辦公系統(tǒng)進(jìn)行比較全面的評(píng)測(cè)，包括技術(shù)和功能兩大方面在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | OA | 項(xiàng)目 | 合同 | 知識(shí) | 檔案 績(jī)效考核管理系統(tǒng)有哪些優(yōu)勢(shì)績(jī)效考核管理系統(tǒng)有哪些優(yōu)勢(shì) 績(jī)效考核體系是站在公司戰(zhàn)略發(fā)展的角度來(lái)設(shè)計(jì)的，績(jī)效考核不僅促進(jìn)了組織和個(gè)人績(jī)效的提升，同時(shí)績(jī)效考核能實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略導(dǎo)向，能使個(gè)人目標(biāo)、部門目標(biāo)和組織目標(biāo)保持高度一致。系統(tǒng)的績(jī)效考核需要具備一定的前提條件，企業(yè)的基礎(chǔ)管理水平相對(duì)較高，公司企業(yè)文化比較健康，公司發(fā)展戰(zhàn)略比較清晰，組織結(jié)構(gòu)適應(yīng)公司發(fā)展戰(zhàn)略，崗位責(zé)權(quán)明晰，薪酬體系能實(shí)在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | OA | 項(xiàng)目 | 合同 | 知識(shí) | 檔案 oa系統(tǒng)，oa系統(tǒng)的幾大優(yōu)勢(shì)企業(yè)如何選擇OA協(xié)同辦公軟件 大多數(shù)企業(yè)采用收集歸納法進(jìn)行需求定義：把空的需求表單發(fā)給各部門，一段時(shí)間后收集上來(lái)，對(duì)各部門的問(wèn)題進(jìn)行匯總歸納，形成總體的需求概況；繼而參考從各個(gè)OA廠商產(chǎn)品宣傳中收集到的信息，整理出一個(gè)大而全、缺乏整體性考慮的需求作為招標(biāo)文件，讓各個(gè)OA廠家去做方案。其實(shí)，這樣的面面俱到，卻往往真正收效甚微。一方面各部門大多是站在自己部門的立場(chǎng)上在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | OA | 項(xiàng)目 | 合同 | 知識(shí) | 檔案 績(jī)效考核系統(tǒng)對(duì)于企業(yè)的重要性如何做好績(jī)效考核系統(tǒng)及其對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性 績(jī)效管理就是對(duì)企業(yè)的所有員工的工作結(jié)果進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)與管理的過(guò)程。結(jié)果導(dǎo)向，強(qiáng)調(diào)結(jié)果，關(guān)注員工最終的業(yè)績(jī)，而不論員工的素質(zhì)和行為過(guò)程。績(jī)效管理的關(guān)鍵是使員工掌握正確的做事方式、方法，是員工行為規(guī)范化、職業(yè)化的過(guò)程。側(cè)重于建立行為標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范，強(qiáng)調(diào)在完成績(jī)效目標(biāo)過(guò)程中的行為必須符合這種標(biāo)準(zhǔn)或者規(guī)范，通過(guò)員工行為與企業(yè)行在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | OA | 項(xiàng)目 | 合同 | 知識(shí) | 檔案 oa辦公平臺(tái)，oa辦公平臺(tái)的幾大功能oa辦公平臺(tái)應(yīng)具備的五大功能 1、OA信息門戶： 新聞公告、 規(guī)章制度、知識(shí)文檔、企業(yè)網(wǎng)盤2、OA業(yè)務(wù)流程(含運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)+主數(shù)據(jù)，是企業(yè)結(jié)構(gòu)化信息的主要來(lái)源)：組織結(jié)構(gòu)，匯報(bào)關(guān)系;各種業(yè)務(wù)流程，包括與人相關(guān)的入轉(zhuǎn)調(diào)離，與物相關(guān)的采購(gòu)領(lǐng)用調(diào)撥，財(cái)務(wù)報(bào)銷，公文審批，權(quán)限申請(qǐng)等等各種流程;流程相關(guān)的報(bào)表、監(jiān)控、分析;流程相關(guān)的主數(shù)據(jù)管理;業(yè)務(wù)流程的發(fā)起和審批等。3、OA企在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | OA | 項(xiàng)目 | 合同 | 知識(shí) | 檔案 協(xié)同oa辦公系統(tǒng)為企業(yè)解決什么問(wèn)題協(xié)同oa辦公系統(tǒng)能為企業(yè)解決什么問(wèn)題 聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展使得協(xié)同工作方式發(fā)生了巨大的變化，商業(yè)體系越來(lái)越復(fù)雜，工作方式越來(lái)越具有流動(dòng)性和移動(dòng)性，客戶越來(lái)越分散，上、下游伙伴聯(lián)系越來(lái)越緊密，而地理位置卻分散在全球各地，并處于不同的時(shí)區(qū)。這樣，企業(yè)需要一種更高效的“溝通協(xié)作”系統(tǒng)，來(lái)更有效地管理建立在人和團(tuán)隊(duì)基礎(chǔ)上的交流與互動(dòng)，全方位地整合和優(yōu)化企業(yè)的所有信在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | OA | 項(xiàng)目 | 合同 | 知識(shí) | 檔案 能源行業(yè)OA辦公系統(tǒng)發(fā)展趨勢(shì)能源行業(yè)OA辦公系統(tǒng) 當(dāng)前，能源企業(yè)的兼并重組是行業(yè)發(fā)展的主旋律，大型的集團(tuán)型企業(yè)將逐步成為市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的主體。伴隨著集團(tuán)企業(yè)的整合、統(tǒng)一，需要建立能夠支撐集團(tuán)企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施的信息化系統(tǒng)。因此，信息化建設(shè)已經(jīng)從各企業(yè)、各部門的局部、分散建設(shè)與應(yīng)用，發(fā)展為集團(tuán)公司自上而下全局性、跨部門、跨企業(yè)的集成化建設(shè)與應(yīng)用。利用信息化手 more...OA辦公系統(tǒng)的易用性 &nb在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | 知識(shí) | 移動(dòng) | OA概念 | 無(wú)紙化 | 辦公 金融行業(yè)OA辦公軟件選型的幾個(gè)誤區(qū)OA辦公軟件后端化趨勢(shì)不可避免 有CIO表示，很多OA辦公軟件廠商還沒(méi)有做好融合的準(zhǔn)備，比如他們企業(yè)要做移動(dòng)辦公門戶，需要嫁接OA辦公軟件廠商移動(dòng)OA辦公軟件數(shù)據(jù)，并且只需一行代碼就可以實(shí)現(xiàn)，但是該OA辦公軟件廠商盡開(kāi)出一個(gè)天價(jià)才能做數(shù)據(jù)導(dǎo)出，讓該CIO很不理解，本來(lái)OA辦公軟件產(chǎn)品的價(jià)格就不高，而移動(dòng)辦公門戶中對(duì)接相關(guān)產(chǎn)品只需一行代碼為何要如此高的費(fèi)用？實(shí)在讓人費(fèi)解在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | 知識(shí) | 移動(dòng) | OA概念 | 無(wú)紙化 | 辦公 金融行業(yè)OA系統(tǒng)最重要的的幾個(gè)特征介紹在企業(yè)中除了金融行業(yè)OA系統(tǒng)之外，還有財(cái)務(wù)、庫(kù)存、生產(chǎn)、銷售、人力等管理系統(tǒng)。由于資源分散導(dǎo)致信息孤島存在，系統(tǒng)之間各自為政難以兼容，用戶經(jīng)常需要進(jìn)行退出一個(gè)系統(tǒng)然后再進(jìn)入另一個(gè)系統(tǒng)，并且發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)常常不一致……。 因此，利用OA系統(tǒng)的信息門戶和集成與知識(shí)庫(kù)優(yōu)勢(shì)，通過(guò)集成的理念去構(gòu)建崗位工作門戶、以及面向?qū)ο蟮腛A理念開(kāi)始得到企業(yè)認(rèn)可。并且隨著移在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | 知識(shí) | 移動(dòng) | OA概念 | 無(wú)紙化 | 辦公 餐飲行業(yè)OA系統(tǒng)該選擇合適的在社會(huì)中，“實(shí)在”是對(duì)一個(gè)人品行的評(píng)價(jià)，“實(shí)在”的OA系統(tǒng)是對(duì)OA廠商的產(chǎn)品和服務(wù)的評(píng)價(jià)。每個(gè)人都希望交到實(shí)在的朋友，企業(yè)也希望選擇“最實(shí)在”的OA系統(tǒng)，這樣對(duì)OA上線和服務(wù)都有保障。 1、首先要能看得懂 餐飲行業(yè)OA系統(tǒng)面向的終端用戶是企業(yè)中的各個(gè)部門、不同崗位的全體員工，因而使用OA系統(tǒng)的人IT水平是參差不齊的，非IT人員的用戶接觸到的OA系統(tǒng)必須是直白的、在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | 知識(shí) | 移動(dòng) | OA概念 | 無(wú)紙化 | 辦公 美容行業(yè)OA系統(tǒng)簡(jiǎn)單價(jià)值分析作為企業(yè)家投資都是要有利益回報(bào)的，當(dāng)面對(duì)實(shí)施一套管理系統(tǒng)動(dòng)輒幾萬(wàn)甚至幾十萬(wàn)的費(fèi)用得到企業(yè)內(nèi)部信息流通更快、工作變得簡(jiǎn)單高效這樣的說(shuō)詞時(shí)，企業(yè)經(jīng)營(yíng)者投資的興趣全無(wú)。除了提升工作效率、管理水平之外，企業(yè)管理軟件能帶來(lái)直接的經(jīng)濟(jì)效益嗎？答案是肯定的，以下就以美容行業(yè)OA系統(tǒng)為例，分析一下它能為企業(yè)帶來(lái)哪些利潤(rùn)？ 雖然以下的數(shù)據(jù)主觀性較強(qiáng)，但重點(diǎn)是說(shuō)明問(wèn)題而非研在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | 知識(shí) | 移動(dòng) | OA概念 | 無(wú)紙化 | 辦公 紡織行業(yè)OA系統(tǒng)推動(dòng)企業(yè)信息化的捷徑將天然的或人工合成的纖維加工成紗、絲、線、繩、織物及其染整制品的工業(yè)。紡織工業(yè)包括紡織業(yè)、服裝業(yè)、化學(xué)纖維制造業(yè)和紡織專用設(shè)備制造業(yè)。紡織業(yè)包括棉紡織(印染)、毛紡織、麻紡織、絲絹紡織、針織業(yè)；服裝業(yè)包括服裝、制帽、制鞋業(yè)；化纖業(yè)包括合成纖維、人造纖維制造業(yè)。紡織產(chǎn)品按應(yīng)用領(lǐng)域分為：衣著用、裝飾用、產(chǎn)業(yè)用紡織品三大類。 企業(yè)在進(jìn)行信息化建設(shè)在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | 知識(shí) | 移動(dòng) | OA概念 | 無(wú)紙化 | 辦公 餐飲業(yè)OA系統(tǒng)流程急需和管理真正結(jié)合起來(lái)企業(yè)要落實(shí)餐飲業(yè)OA系統(tǒng)流程管理，運(yùn)作一個(gè)高效的辦公自動(dòng)化系統(tǒng)，就必須對(duì)協(xié)同OA流程進(jìn)行全面規(guī)劃，整合企業(yè)現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程，解決現(xiàn)有流程管理的問(wèn)題，采取適合企業(yè)實(shí)際情況的最佳辦法。 首先說(shuō)說(shuō)什么是流程管理。流程作為企業(yè)運(yùn)作的基礎(chǔ)，不同部門、不同客戶和供應(yīng)商都需要流程來(lái)進(jìn)行協(xié)同運(yùn)作，以流程帶動(dòng)信息、物資和資金在企業(yè)內(nèi)部無(wú)障礙地流轉(zhuǎn)。流程管理是一種以業(yè)務(wù)流程為中心在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | CRM平臺(tái) | 項(xiàng)目 | 合同 | 知識(shí) | 檔案 房地產(chǎn)行業(yè)OA系統(tǒng)未來(lái)發(fā)展的前景介紹信息化時(shí)代的腳步加快了，這不得不讓企業(yè)越發(fā)重視數(shù)字化管理這塊。因此，OA辦公系統(tǒng)也變得普及了在眾多企業(yè)里。過(guò)程是漫長(zhǎng)艱辛的，OA產(chǎn)業(yè)也走了不少的彎路，源源不斷的挫折和挑戰(zhàn)沖擊著OA產(chǎn)業(yè)…但是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的腳步根本停不下來(lái)。下面就以房地產(chǎn)行業(yè)OA系統(tǒng)為例介紹一下OA系統(tǒng)未來(lái)的發(fā)展前景： 第一，高效、規(guī)范和安全穩(wěn)定性是對(duì)于OA系統(tǒng)首在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | CRM平臺(tái) | 項(xiàng)目 | 合同 | 知識(shí) | 檔案 石油行業(yè)OA辦公系統(tǒng)在企業(yè)中的應(yīng)用現(xiàn)狀石油行業(yè)OA辦公系統(tǒng)的功能及作用分析 石油行業(yè)OA辦公系統(tǒng)中的公用文檔、公共信息和通知公告等功能模塊是各部門共享信息資源的平臺(tái)，員工可通過(guò)OA辦公系統(tǒng)及時(shí)了解全院的最新信息，有利于部門之間的溝通與合作。OA辦公系統(tǒng)上強(qiáng)大的條件檢索功能為員工快速查找文件資料提供了極大的便利，解決了過(guò)去花費(fèi)大量時(shí)間翻查紙質(zhì)文件的問(wèn)題，從而提高搜集文件資料的效率。OA也被稱為辦公自動(dòng)化系統(tǒng)，在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | CRM平臺(tái) | 項(xiàng)目 | 合同 | 知識(shí) | 檔案 生物科技行業(yè)OA辦公系統(tǒng)帶給企業(yè)的好處生物科技行業(yè)是高科技和高成長(zhǎng)性的新興產(chǎn)業(yè)，其進(jìn)步將直接影響到醫(yī)藥、農(nóng)業(yè)、能源、環(huán)保等領(lǐng)域的發(fā)展。生物技術(shù)已經(jīng)成為現(xiàn)代科技研究和開(kāi)發(fā)的重點(diǎn)。在發(fā)達(dá)國(guó)家，生物技術(shù)已經(jīng)成為一個(gè)新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)，其增長(zhǎng)速度大致在25%-30%。近年來(lái)，我國(guó)不斷加大對(duì)生物技術(shù)行業(yè)的研究投入，鼓勵(lì)技術(shù)創(chuàng)新。 生物科技行業(yè)OA辦公系統(tǒng)到底有什么實(shí)際應(yīng)用價(jià)值，能為企業(yè)帶在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | CRM平臺(tái) | 項(xiàng)目 | 合同 | 知識(shí) | 檔案 美容行業(yè)OA系統(tǒng)選型的幾個(gè)誤區(qū)介紹美容業(yè)是延伸和括展空間非常大的一個(gè)產(chǎn)業(yè)。它的每一個(gè)部分都會(huì)延伸到美化、塑型、健康、養(yǎng)生四個(gè)層面。每一層面在人每一個(gè)結(jié)構(gòu)部位都是以n次方的概念在縱、橫向擴(kuò)展，它的生存空間、生長(zhǎng)空間非常廣闊，市場(chǎng)化很強(qiáng)�；诖�，全國(guó)美容業(yè)在各個(gè)領(lǐng)域出現(xiàn)了適合市場(chǎng)需求的優(yōu)秀的特色品牌和特色服務(wù)機(jī)構(gòu)�；谶@個(gè)快速發(fā)展需要上一套OA辦公系統(tǒng)來(lái)加速企業(yè)快速發(fā)展化，下面就介紹一下美容行業(yè)OA系統(tǒng)選型在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | CRM平臺(tái) | 項(xiàng)目 | 合同 | 知識(shí) | 檔案 金融行業(yè)OA系統(tǒng)應(yīng)用的幾個(gè)特征介紹金融行業(yè)OA系統(tǒng)最重要的的幾個(gè)特征介紹 在企業(yè)中除了金融行業(yè)OA系統(tǒng)之外，還有財(cái)務(wù)、庫(kù)存、生產(chǎn)、銷售、人力等管理系統(tǒng)。由于資源分散導(dǎo)致信息孤島存在，系統(tǒng)之間各自為政難以兼容，用戶經(jīng)常需要進(jìn)行退出一個(gè)系統(tǒng)然后再進(jìn)入另一個(gè)系統(tǒng)，并且發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)常常不一致……。因此，利用OA系統(tǒng)的信息門戶和集成與知識(shí)庫(kù)優(yōu)勢(shì)，通過(guò)集成的理念去構(gòu)建崗位工作門戶、以及面向?qū)ο蟮腛A理念開(kāi)始得到企業(yè)認(rèn)在線分公司管理OA辦公系統(tǒng) | CRM平臺(tái) | 項(xiàng)目 | 合同 | 知識(shí) | 檔案 |
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