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知識管理系統(tǒng)不是讓企業(yè)變?yōu)椤傲魉�”...并很快上手企業(yè)工作，創(chuàng)造新的企業(yè)知識價(jià)值。像我開頭說的“本末倒置”的做法，就是企業(yè)將“讓員工能夠快速了解更多的行業(yè)企業(yè)知識并很快上手企業(yè)工作”這個(gè)作用變?yōu)榱恕傲魉�”的形式，已經(jīng)脫離了知識管理系統(tǒng)理念的本質(zhì)了。一個(gè)企業(yè)如果想要能夠提升工作效率，那么最好的一個(gè)方法就是讓其有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化的工作流程，只要全部按照這個(gè)流程，沒有更多的多余操作，那么效率就會得到提升。但是企業(yè)在完成第一步“收集匯總企業(yè)現(xiàn)有的知識信息”然后寫出了一套固定的工作方案流程，然后讓員工（不管是..km知識管理軟件...知識管理系統(tǒng) | km知識管理軟件 知識管理系統(tǒng)：如何運(yùn)用好企業(yè)內(nèi)部的“百度一下”...，企業(yè)內(nèi)所有的企業(yè)知識信息和行業(yè)相關(guān)信息都存儲在這個(gè)知識管理系統(tǒng)中，肯定是要比外部的搜索引擎要更加的精確，那么企業(yè)要如何利用好這個(gè)工具呢？很多的企業(yè)都會面臨企業(yè)員工入職離職的問題，其實(shí)人員的流動(dòng)是正常的，但是怕就怕競爭對手企業(yè)用更高的誘惑去吸引自己企業(yè)的骨干人員，一旦成功，那么不但對于自己現(xiàn)階段的發(fā)展是一記重創(chuàng)，競爭對手的企業(yè)有相當(dāng)于是如虎添翼了，此消彼長之下，企業(yè)肯定是吃不消的，那么如何要避免這種問題呢？當(dāng)企業(yè)意識到這種問題，并想要去解決時(shí)，那么企業(yè)就會..km知識管理軟件...知識管理系統(tǒng) | km知識管理軟件 知識管理系統(tǒng)，讓企業(yè)知識“無處不在”...重的方面，如何能夠提高企業(yè)知識的產(chǎn)出，保證自己的可持續(xù)創(chuàng)新發(fā)展，是至關(guān)重要的，知識管理系統(tǒng)無疑是一個(gè)最好的選擇，知識管理系統(tǒng)是一個(gè)可以讓企業(yè)知識“無處不在”并且不斷進(jìn)行創(chuàng)新的學(xué)習(xí)平臺。越是規(guī)模龐大的企業(yè)，就越不會否認(rèn)知識的力量。幾乎沒有企業(yè)會將知識管理系統(tǒng)作為一個(gè)單獨(dú)的項(xiàng)目。一些企業(yè)認(rèn)為，知識的創(chuàng)造和應(yīng)用是企業(yè)發(fā)展的一個(gè)階段。在學(xué)習(xí)分享文化氛圍的過程中，讓知識創(chuàng)新和管理的發(fā)生是很自然的。知識信息的存在形式分為兩種在企業(yè)中以兩種形式存一種是可以由系統(tǒng)中的計(jì)算..km知識管理軟件...知識管理系統(tǒng) | km知識管理軟件 關(guān)于知識管理系統(tǒng)的幾個(gè)你一定要提防的錯(cuò)覺...知識管理系統(tǒng)的相關(guān)信息，然后去咨詢軟件開發(fā)廠商，詢問報(bào)價(jià)等等，在經(jīng)過很多軟件開發(fā)廠商關(guān)于知識管理系統(tǒng)的過渡“熏陶”之后，終于選擇并購買了一個(gè)知識管理系統(tǒng)，滿心歡喜的以為引入了知識管理系統(tǒng)以后，自己企業(yè)就能夠“一飛沖天”了，但是誰能料到，這其實(shí)就是恐怖噩夢的開始。企業(yè)在使用知識管理系統(tǒng)一段時(shí)間之后，會感覺自己買了一個(gè)“假的”知識管理系統(tǒng)，因?yàn)槠髽I(yè)并沒有因?yàn)橛辛酥R管理系統(tǒng)而變得更好，企業(yè)內(nèi)的員工反而是怨聲載道，因?yàn)槎嗔艘粋�(gè)系統(tǒng)，肯定要利用起來，那么員工的工作..km知識管理軟件...知識管理系統(tǒng) | km知識管理軟件 知識管理系統(tǒng)——幫助企業(yè)創(chuàng)造競爭優(yōu)勢的“秘密武器”...之一是許多公司各級員工都沒有使用知識管理系統(tǒng)來獲得競爭優(yōu)勢。相當(dāng)多的受訪公司提到了類似的問題：員工沒有足夠的時(shí)間進(jìn)行知識共享，有些人對信息泛濫感到困惑，有些信息不夠，無法有效地找到可用信息。其實(shí)很多的小公司是非常的靈活和具有很強(qiáng)的適應(yīng)性。對于很多的國際性公司來說，國家當(dāng)?shù)氐母偁帉κ滞ǔ６急任覀冊诋?dāng)?shù)氐钠髽I(yè)競爭優(yōu)勢要明顯，但是很重要的一點(diǎn)就是，那些本土小企業(yè)是無法與總部像分支機(jī)構(gòu)提供的知識儲備進(jìn)行競爭的。這就好比一個(gè)身體中的細(xì)胞是可以從身體中汲取養(yǎng)分的，而分..km知識管理軟件...知識管理系統(tǒng) | km知識管理軟件 如何判斷企業(yè)知識管理系統(tǒng)中哪些知識對企業(yè)來講是重要的？...些企業(yè)知識對于企業(yè)來講是重要的，因?yàn)閷τ谝粋�(gè)企業(yè)來講在其發(fā)展過程中，一定會產(chǎn)生很多的企業(yè)信息，如何判斷這些信息的價(jià)值，無論是對于企業(yè)未來發(fā)展還是企業(yè)知識管理系統(tǒng)來說都是有很大幫助的。我認(rèn)為對于企業(yè)的知識管理系統(tǒng)來說，可以從以下幾個(gè)層面來判斷這些知識對企業(yè)和知識管理系統(tǒng)的重要性1：能夠產(chǎn)生新知識的知識內(nèi)容無論是對企業(yè)來講還是其他組織機(jī)構(gòu)來講，能否有足夠的創(chuàng)新是非常重要的，如果企業(yè)能夠通過知識管理系統(tǒng)來將現(xiàn)有的知識信息進(jìn)而轉(zhuǎn)化為新的企業(yè)知識信息，那么這將是非常..km知識管理軟件...知識管理系統(tǒng) | km知識管理軟件 知識管理系統(tǒng)——讓企業(yè)知識信息可以更好地進(jìn)行傳遞...企業(yè)知識信息沒有做好交接和傳遞，最終導(dǎo)致企業(yè)出現(xiàn)損失的案例數(shù)不勝數(shù)。因?yàn)槿绻且恍┕ぷ髂芰Ψ浅?qiáng)的員工離職時(shí)，企業(yè)往往流失的關(guān)鍵知識信息也就越重要。如果沒有一個(gè)完善的知識管理系統(tǒng)體系，來幫助企業(yè)將這些員工所掌握的知識信息做一個(gè)匯總整理的話，那么即使是企業(yè)又找到了一個(gè)同樣工作能力很強(qiáng)的人來接手，那么這個(gè)新員工也是需要很長的時(shí)間來適應(yīng)新的企業(yè)環(huán)境，這種時(shí)間成本對于企業(yè)來講是完全沒有必要的，或者說是可以避免的。所以當(dāng)企業(yè)到達(dá)一定的規(guī)模的時(shí)候，知識管理系統(tǒng)在企業(yè)中..km知識管理軟件...知識管理系統(tǒng) | km知識管理軟件 知識管理系統(tǒng)所建立的學(xué)習(xí)型企業(yè)才是企業(yè)發(fā)展的最終境界...通過知識管理系統(tǒng)從而成為學(xué)習(xí)型組織企業(yè)，最終想要實(shí)現(xiàn)的是企業(yè)能夠可持續(xù)性向好向優(yōu)發(fā)展，最終能夠不斷的擴(kuò)大企業(yè)利潤，壯大企業(yè)的目的。而想要實(shí)現(xiàn)這一目的，那么需要有兩方面的配合才能夠?qū)崿F(xiàn)，一方面是一個(gè)完善的知識管理體系，也就是一個(gè)適合企業(yè)體系的知識管理系統(tǒng)。另一方面就是一個(gè)訓(xùn)練有素，并且一定規(guī)模的員工隊(duì)伍。當(dāng)有了以上兩方面的時(shí)候就算是有了成為學(xué)習(xí)型企業(yè)組織的一個(gè)雛形，知識管理系統(tǒng)為這些員工提供一個(gè)學(xué)習(xí)的平臺和機(jī)會，而員工可以為知識管理系統(tǒng)注入新的知識信息。成為..km知識管理軟件...知識管理系統(tǒng) | km知識管理軟件 知識管理系統(tǒng)已成為企業(yè)發(fā)展中必不可少的一環(huán)...一個(gè)企業(yè)是否是一個(gè)好的企業(yè)，未來發(fā)展好劣，只要看公司規(guī)模，企業(yè)業(yè)務(wù)、員工工資，福利等，現(xiàn)在隨著社會的發(fā)展和進(jìn)步，對于企業(yè)未來的發(fā)展判斷也不局限與此了，一個(gè)企業(yè)是否擁有知識管理系統(tǒng)也成為了衡量企業(yè)未來發(fā)展的重要因素，知識管理系統(tǒng)在現(xiàn)在這個(gè)知識經(jīng)濟(jì)的時(shí)代對于企業(yè)的未來發(fā)展幫助作用是非常大的。知識管理系統(tǒng)是影響未來企業(yè)發(fā)展的重要因素知識管理系統(tǒng)可以幫助企業(yè)解決大量關(guān)于企業(yè)知識信息管理等方面的問題，比如企業(yè)知識積累問題、企業(yè)歷史知識版本問題、企業(yè)知識信息安全問題、..km知識管理軟件...知識管理系統(tǒng) | km知識管理軟件 企業(yè)知識管理系統(tǒng)哪家好？要多少錢？...是企業(yè)知識管理系統(tǒng)哪家好？要多少錢？影響企業(yè)知識管理系統(tǒng)軟件開發(fā)費(fèi)用的因素其實(shí)對于企業(yè)知識管理系統(tǒng)的價(jià)格來說，是跟企業(yè)的規(guī)模、使用人數(shù)、功能多少、功能實(shí)現(xiàn)難度、軟件開發(fā)廠家等等各種因素是掛鉤的，一個(gè)企業(yè)的規(guī)模越大，那么這個(gè)企業(yè)對于知識管理系統(tǒng)平臺的要求也就越高，使用人數(shù)多就意味著這個(gè)系統(tǒng)軟件所能承載的使用負(fù)載就要越高，服務(wù)器的配置也就要越高，同時(shí)企業(yè)需要多少知識管理系統(tǒng)的功能，實(shí)現(xiàn)難度怎么樣這些都是會影響到知識管理系統(tǒng)的開發(fā)費(fèi)用。其實(shí)我認(rèn)為以上說的這些知識..km知識管理軟件...知識管理系統(tǒng) | km知識管理軟件 |
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