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企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)

+ 企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)咨詢顧問      + 企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)集成方案     
+ 企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)解決方案      + 企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)設(shè)計(jì)與開發(fā)     
     
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ERP管理系統(tǒng)功能模塊

 

系統(tǒng)設(shè)置

權(quán)限管理

客戶管理

報(bào)價(jià)管理

合同管理

采購管理
 
 

庫存管理

退貨管理

售后管理

產(chǎn)品管理

發(fā)貨管理

付款管理
 
 

收款管理

退款管理

生產(chǎn)管理

銷售管理

費(fèi)用管理

進(jìn)銷存
 
 

財(cái)務(wù)管理

申請審批

區(qū)域管理

質(zhì)檢管理

系統(tǒng)設(shè)置

匯總統(tǒng)計(jì)
 
 

企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)實(shí)施應(yīng)用

中小企業(yè)在ERP選型中必須的“五拒”

一拒:“包治百病” 型沒有任何一款ERP系統(tǒng)能夠在應(yīng)對企業(yè)的所有業(yè)務(wù)時(shí)都游刃有余,每個(gè)ERP系統(tǒng)均有其強(qiáng)項(xiàng)與弱點(diǎn)。如果廠商在選型大會(huì)上對你說他的ERP能夠滿足你企業(yè)的所有需求時(shí),你要小心了,因?yàn)榇藭r(shí)他百分之百在對你說謊、給你開的支票里頭一定夾雜著不少空頭支票。對這種ERP廠商,可以直接將其kill掉! 《埽骸伴T外漢”型 所謂“隔行如隔山”,如果某ERP廠商此前沒有涉足本行業(yè),哪怕他在其它有n萬
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ERP技術(shù)在財(cái)務(wù)信息化轉(zhuǎn)型中應(yīng)用探討

建設(shè)一流企業(yè)財(cái)務(wù)對財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型提出新要求,在財(cái)務(wù)監(jiān)管實(shí)踐中,以最低的成本實(shí)現(xiàn)最優(yōu)的控制是財(cái)務(wù)監(jiān)管工作的核心。隨著信息系統(tǒng)的深入應(yīng)用,充分應(yīng)用ERP技術(shù)手段,推進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)監(jiān)管信息化水平,是提高企業(yè)管理的有效途徑。因此,財(cái)務(wù)工作必須轉(zhuǎn)變理念,開拓創(chuàng)新,突出風(fēng)險(xiǎn)防控,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)職能作用,推動(dòng)公司持續(xù)有效健康發(fā)展。 一、完善資金到賬管理,實(shí)現(xiàn)營業(yè)資金實(shí)時(shí)監(jiān)控及清理    1、優(yōu)化流程,
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ERP管理系統(tǒng)如何真正實(shí)現(xiàn)“上線成功”?

一、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的理解和支持   企業(yè)實(shí)施ERP管理系統(tǒng),早已不是多年前的面子工程,現(xiàn)代企業(yè)的管理者對企業(yè)管理和市場競爭都有了更深層次的理解,但是多數(shù)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)并不清楚在項(xiàng)目實(shí)施過程中,需要給雙方的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)以何種關(guān)注和支持。 二、企業(yè)才是ERP項(xiàng)目實(shí)施的主體   ERP管理系統(tǒng)實(shí)施不是簡單的企業(yè)買單請實(shí)施顧問工作,不僅僅是買到一個(gè)軟件工具,錄入一堆不知所謂的數(shù)據(jù),而是企業(yè)要通過項(xiàng)目的實(shí)施學(xué)習(xí)
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如何對ERP管理系統(tǒng)項(xiàng)目需要的外部顧問進(jìn)行評估

    在選擇ERP管理系統(tǒng)廠商或者咨詢公司的顧問團(tuán)隊(duì)的時(shí)候,有五類人是需要企業(yè)重點(diǎn)評估的,就是咨詢公司的管理團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目管理顧問、實(shí)施顧問、軟件開發(fā)人員以及技術(shù)支持人員,本文將重點(diǎn)探討如何評估前面的三類人。     在咨詢公司的管理團(tuán)隊(duì)里面,應(yīng)該有人定期出席企業(yè)ERP管理系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,出席者可以是咨詢公司的合伙人或者行業(yè)專家。他們的職責(zé)是以對等的身份,
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如何精益生產(chǎn),讓企業(yè)ERP走向完美

隨著制造業(yè)競爭的加劇,企業(yè)管理效率的提升,兩者之間大有整合之勢,彼此相互借鑒,取長補(bǔ)短。如果說精益生產(chǎn)借鑒ERP的理論成果是水到渠成的事情,那么反過來ERP吸取精益成本控制理論則是ERP走向完美的一個(gè)必經(jīng)過程。   ERP與精益生產(chǎn)矛盾嗎?   ERP強(qiáng)調(diào)的是企業(yè)自上而下進(jìn)行的整體規(guī)劃,基本思想是以物料清單、原材料期量標(biāo)準(zhǔn)以及企業(yè)自身的各種需求資源為基礎(chǔ),從而制定主生產(chǎn)計(jì)劃、物料需求計(jì)劃、進(jìn)而
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ERP的論述,ERP的發(fā)展之路

關(guān)于ERP的論述首先,我看過一句話:ERP軟件本身的重要性要遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于改變業(yè)務(wù)流程的重要性是造成企業(yè)實(shí)施ERP不順的根本原因。我很推崇這段話,人是不喜歡改變的,但是ERP卻非要讓他們改變所做的工作。這就是為什么ERP的能力一直得不到充分發(fā)揮的原因。軟件本身的重要性要遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于改變業(yè)務(wù)流程的重要性。如果你能夠使用ERP系統(tǒng)去促進(jìn)你業(yè)務(wù)流程的話,比如訂單處理,產(chǎn)品的生產(chǎn)、運(yùn)輸和結(jié)賬,那么你就會(huì)看到這個(gè)軟
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企業(yè)ERP實(shí)施規(guī)劃八大要點(diǎn)

1.管理人員觀念的更新   既然ERP系統(tǒng)是管理信息系統(tǒng),實(shí)施過程一定要結(jié)合企業(yè)管理改造進(jìn)行,通過實(shí)施一套先進(jìn)的管理系統(tǒng)來改善管理。管理人員的觀念更新很重要,例如:以往的傳統(tǒng)管理往往是部門職責(zé)不清,采購部門沒有起到控制采購成本的作用,財(cái)務(wù)部門沒有起到監(jiān)控資金流向和為高層領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)提供資金情況的作用,人力資源部門僅僅忙于行政事務(wù)等等。通過實(shí)施ERP應(yīng)該著重使企業(yè)的各個(gè)職能部門的工作核心定位
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淺要分析進(jìn)行ERP管理系統(tǒng)實(shí)施的思考

       一、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的重要性。ERP管理系統(tǒng)實(shí)施成功的關(guān)鍵是:一分技術(shù)、二分管理、七分?jǐn)?shù)據(jù)。我們不但要改變重技術(shù)、輕管理的思想,還要意識(shí)到ERP管理系統(tǒng)最后要體現(xiàn)在數(shù)據(jù)上。信息處理中的一句名言:“垃圾進(jìn),垃圾出”。輸入的數(shù)據(jù)出錯(cuò),以后的處理環(huán)節(jié)再正確,也只能是輸出錯(cuò)誤的信息。ERP軟件運(yùn)行的基礎(chǔ)是具有準(zhǔn)確的和完整的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),但有時(shí)卻事與愿違,比如由于建立、更
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確保ERP成功上線須協(xié)調(diào)五類關(guān)鍵用戶

作為實(shí)施ERP的企業(yè)方,也相當(dāng)認(rèn)同這套體系方法。從事ERP實(shí)施八年,與企業(yè)界認(rèn)識(shí)交流相當(dāng)多,筆者認(rèn)為用科學(xué)的方法成功實(shí)施ERP項(xiàng)目是必須的,但僅有這些方法不能解決項(xiàng)目開展過程中的“難”和“痛”:遇到頑固的不肯聽你意見的客戶怎么辦?遇到不顧實(shí)際情況總是挑剔你方案不完美的人怎么化解?在關(guān)鍵時(shí)刻總是推脫責(zé)任的客戶怎么讓他承擔(dān)起責(zé)任。。。。。。    總會(huì)有不同的聲音在你周圍響起,這些問
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ERP管理系統(tǒng)與其他信息系統(tǒng)的融合應(yīng)用(二)

3.導(dǎo)入“商務(wù)智能”,提高ERP管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)信息的發(fā)掘和剖析解決工作能力伴隨著ERP管理系統(tǒng)的深層次運(yùn)用,即將迎來放前ERP時(shí)期,即商業(yè)服務(wù)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,怎樣從ERP管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫查詢中儲(chǔ)存的巨大信息內(nèi)容數(shù)據(jù)信息中發(fā)掘具備使用價(jià)值的信息內(nèi)容,這就規(guī)定公司在已執(zhí)行ERP管理系統(tǒng)的基本上導(dǎo)入商務(wù)智能,用數(shù)據(jù)挖掘算法從ERP管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫管理中發(fā)掘數(shù)據(jù)信息并詳細(xì)分析,提取出暗含在這其中有使用價(jià)值的信息
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ERP管理系統(tǒng)與其他信息系統(tǒng)的融合應(yīng)用(一)

近些年中國許多 公司都把執(zhí)行ERP管理系統(tǒng)做為支撐點(diǎn)公司長久發(fā)展趨勢的關(guān)鍵方式,依靠ERP管理系統(tǒng)來整理工作流程、標(biāo)準(zhǔn)實(shí)際操作、規(guī)范化管理,運(yùn)用ERP管理系統(tǒng)來提高效率和本身綜合性競爭能力,不斷提升運(yùn)營經(jīng)濟(jì)效益。但大部分公司迅速發(fā)覺ERP的執(zhí)行并不可以徹底處理公司內(nèi)部鄰避效應(yīng)和數(shù)據(jù)信息沒法充足共享資源的難題。因而,ERP管理系統(tǒng)在發(fā)展方向中務(wù)必與公司內(nèi)部更多信息系統(tǒng)開展結(jié)合運(yùn)用。將來CRM顧客管理
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精益生產(chǎn)讓ERP管理系統(tǒng)走向完美

與ERP管理系統(tǒng)理論依據(jù)一致,最先根據(jù)預(yù)測分析造成主生產(chǎn)計(jì)劃,將主生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)一步細(xì)化為生產(chǎn)制造次序,根據(jù)BOM造成物料需求計(jì)劃,隨后設(shè)置商品生產(chǎn)制造周期時(shí)間管理數(shù)據(jù)庫查詢,將二者結(jié)合變成加工廠的虛似生產(chǎn)流水線,再融合原材料購置周期時(shí)間數(shù)據(jù)庫查詢、生產(chǎn)制造工作實(shí)績與市場需求分析的調(diào)整 造成虛似加工廠的定義。那樣的益處取決于:1、靈便調(diào)節(jié)生產(chǎn)規(guī)劃,將市場需求分析與生產(chǎn)制造工作實(shí)績體現(xiàn)到將
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ERP管理系統(tǒng)如何精益生產(chǎn)

伴隨著加工制造業(yè)市場競爭的加重,公司管理高效率的提高,彼此之間多有融合之勢,相互互相效仿,揚(yáng)長補(bǔ)短。假如說精益生產(chǎn)管理效仿ERP管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)理論成效是順理成章的事兒,那麼相反ERP管理系統(tǒng)汲取精益生產(chǎn)成本管理基礎(chǔ)理論則是ERP管理系統(tǒng)邁向極致的一個(gè)必經(jīng)之路全過程。ERP管理系統(tǒng)與精益生產(chǎn)管理分歧嗎?ERP管理系統(tǒng)注重的是公司由上而下開展的總體規(guī)劃,基礎(chǔ)觀念要以物料、原料期量規(guī)范及其公司本身
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ERP管理系統(tǒng)的發(fā)展理念

技術(shù)是根服務(wù)為本偉創(chuàng)軟件以“技術(shù)是根,服務(wù)為本”和“創(chuàng)新、永恒、誠信”為企業(yè)發(fā)展理念,力求通過自主創(chuàng)新,打造出具有中國特色、滿足用戶實(shí)際需要的民族自主軟件品牌。除了電力ERP管理系統(tǒng)以外,偉創(chuàng)軟件還形成了應(yīng)用開發(fā)平臺(tái)、協(xié)同管理系統(tǒng)、BPM整合應(yīng)用系統(tǒng)等多種擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和核心技術(shù)的系列軟件產(chǎn)品體系。ERP管理系統(tǒng)應(yīng)用開發(fā)平臺(tái)的推出,填補(bǔ)了國內(nèi)快速應(yīng)用開發(fā)平臺(tái)的空白,為業(yè)界打造了一個(gè)基
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電力企業(yè)如何實(shí)施ERP管理系統(tǒng)

中國知名軟件開發(fā)平臺(tái)生產(chǎn)商偉創(chuàng)軟件依據(jù)我國電力行業(yè)信息化規(guī)劃要求及難題,并融合公司很多年來在電力企業(yè)豐富多彩的運(yùn)用工作經(jīng)驗(yàn),在現(xiàn)有完善公司管理服務(wù)平臺(tái)商品的基本上,發(fā)布針對電力行業(yè)基本建設(shè)的極致解決方法——ERP管理系統(tǒng),該系統(tǒng)創(chuàng)建在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)應(yīng)用之中,以系統(tǒng)化的管理觀念為公司管理層及職工出示管理決策運(yùn)作方式的管理服務(wù)平臺(tái)。ERP管理系統(tǒng)助推電力行業(yè)加速建立一流企業(yè)的腳步,愈來愈遭受
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燈飾行業(yè)實(shí)施ERP系統(tǒng)的四點(diǎn)動(dòng)力

(一)領(lǐng)導(dǎo)干部:堅(jiān)定不移的信心和心態(tài)大中小型照明燈飾公司的工作人員相對性偏少,機(jī)構(gòu)扁平化設(shè)計(jì)。因而,頂層領(lǐng)導(dǎo)干部的心態(tài)對職工的危害更加博大。照明燈飾ERP系統(tǒng)可否發(fā)布,挺大水平上跟領(lǐng)導(dǎo)干部的心態(tài)息息相關(guān)。有一些燈企,在ERP系統(tǒng)執(zhí)行的前期,還較為井然有序,但當(dāng)進(jìn)到系統(tǒng)并行處理環(huán)節(jié)時(shí),就非常容易由于勞動(dòng)量翻番而手足無措,乃至對照明燈飾ERP系統(tǒng)喪失自信心。這時(shí)候,就必須管理者堅(jiān)定不移的信
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ERP系統(tǒng)如何讓員工具備全局思維

為何許多 公司員工在ERP系統(tǒng)新項(xiàng)目時(shí)會(huì)欠缺全局性邏輯思維呢?學(xué)習(xí)培訓(xùn)幅度不足、培訓(xùn)形式錯(cuò)誤是關(guān)鍵緣故。如今的公司員工全是比較忙的,工作時(shí)要忙碌工作中,下班啦要好好地歇息,或是忙碌自身的日常生活,因而非常少會(huì)有時(shí)間去全身心的學(xué)習(xí)培訓(xùn)ERP系統(tǒng)層面的知識(shí),因此許多 職工的ERP系統(tǒng)知識(shí)關(guān)鍵來源于于新項(xiàng)目中的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。難題就這里,如今無論是執(zhí)行中的學(xué)習(xí)培訓(xùn),還是發(fā)布以后的學(xué)習(xí)培訓(xùn),許多 全是
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ERP管理系統(tǒng)在燈飾行業(yè)的實(shí)施要點(diǎn)

燈飾行業(yè)領(lǐng)導(dǎo):ERP管理系統(tǒng)實(shí)施要有堅(jiān)定的決心和態(tài)度中小型燈飾企業(yè)的人員相對較少,組織扁平化。因此,上層領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度對員工的影響更為遠(yuǎn)大。燈飾ERP軟件能否上線,很大程度上跟領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度密切相關(guān)。有一些燈企,在ERP實(shí)施的初期,還比較有序,但當(dāng)進(jìn)入系統(tǒng)并行階段時(shí),就容易因?yàn)楣ぷ髁糠抖置δ_亂,甚至對燈飾ERP軟件失去信心。 這時(shí),就需要領(lǐng)導(dǎo)者堅(jiān)定的決心,只有領(lǐng)導(dǎo)者相信燈飾管理軟件的效用,
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ERP系統(tǒng)的車間管理事項(xiàng)(一)

一、中小型企業(yè)挑選ERP系統(tǒng)常見問題第一、解析和整體規(guī)劃本身公司信息化規(guī)劃的要求。生產(chǎn)車間管理在挑選ERP系統(tǒng)以前,公司務(wù)必最先確立自身的要求,也就是說公司保持信息化管理要處理哪些難題。當(dāng)今,許多公司還是處于傳統(tǒng)式的手工制作管理方式,還處于由資本主義向市場經(jīng)濟(jì)體制變換的轉(zhuǎn)折期,公司管理有許多不夠和缺點(diǎn)。處理這種難題,更是引入ERP系統(tǒng)的關(guān)鍵目地。因而,公司在選購ERP系統(tǒng)以前,務(wù)必對本身
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ERP系統(tǒng)的車間管理事項(xiàng)(二)

第三、調(diào)查并評定ERP系統(tǒng)的成熟情況。ERP系統(tǒng)包是一個(gè)大中型的、繁雜的軟件,程序流程中的關(guān)系盤根錯(cuò)節(jié)。一切一個(gè)軟件包都難以避免地存有著缺點(diǎn)和不正確,僅僅水平的不一樣。公司使用ERP系統(tǒng)可否圓滿地獲得成功,與ERP系統(tǒng)的品質(zhì)和軟件的可信性有挺大的關(guān)聯(lián)。因而,公司在挑選ERP系統(tǒng)的時(shí)候,要用心考慮到該軟件是不是完善靠譜,它是公司挑選ERP系統(tǒng)的一個(gè)關(guān)鍵規(guī)范。ERP系統(tǒng)是一個(gè)管理運(yùn)用軟件,它的成熟情況
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企業(yè)發(fā)展與ERP系統(tǒng)的聯(lián)系

伴隨著計(jì)算機(jī)發(fā)展,如今的社會(huì)已變成信息化管理的社會(huì)發(fā)展。公司要在這一社會(huì)發(fā)展中發(fā)展趨勢下來就務(wù)必有一定的改革創(chuàng)新。免費(fèi)在線ERP系統(tǒng)的出現(xiàn)意味著企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新全方位進(jìn)到發(fā)展趨勢環(huán)節(jié)。免費(fèi)在線ERP系統(tǒng)是Ent免費(fèi)在線ERP系統(tǒng)riseResourcePlanning(企業(yè)資源計(jì)劃)的通稱,是對于物資供應(yīng)資源管理(貨運(yùn)物流)、人力資源管理管理(人工流產(chǎn))、會(huì)計(jì)資源管理(財(cái)流)、信息內(nèi)容資源管理(信息流廣告)集成
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ERP系統(tǒng)如何持久有效運(yùn)行

緊緊圍繞ERP系統(tǒng)發(fā)布后怎么讓系統(tǒng)平穩(wěn)運(yùn)行并做好攻堅(jiān)戰(zhàn),CIO務(wù)必要有清晰的了解,這針對企業(yè)而言是一個(gè)不可忽視的難題。貴在方法遠(yuǎn)比艱難多 別讓信息毀了你的ERP系統(tǒng) ERP系統(tǒng)發(fā)布前的信息關(guān)鍵是靜態(tài)數(shù)據(jù)的基本基本參數(shù),要是機(jī)構(gòu)很多工作人員開展行動(dòng),一般能圓滿處理。但ERP系統(tǒng)發(fā)布后,信息就以動(dòng)態(tài)性主導(dǎo),比如庫房的動(dòng)態(tài)性供應(yīng)量、會(huì)計(jì)來往信息、渠道銷售和訂單信息的解決,也有生產(chǎn)車間生產(chǎn)制
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傳統(tǒng)ERP系統(tǒng)的局限性

1.自然環(huán)境適應(yīng)能力的局限性(1)公司環(huán)境因素轉(zhuǎn)變,F(xiàn)階段許多企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略正從內(nèi)部發(fā)展戰(zhàn)略轉(zhuǎn)為同盟體發(fā)展戰(zhàn)略,這在公司管理行業(yè)是一個(gè)里程碑式的轉(zhuǎn)變。傳統(tǒng)式的ERP系統(tǒng)在保持同盟體發(fā)展戰(zhàn)略(即保持公司員工、公司與業(yè)務(wù)流程小伙伴、公司與顧客中間的協(xié)作國際商務(wù))時(shí),碰到了難以逾越的鴻溝距離,不可以靈便地適用供應(yīng)鏈管理管理作用,不可以保持公司與經(jīng)銷商、公司與分銷之問的信息內(nèi)容集成化及其不一
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倉儲(chǔ)管理系統(tǒng)和ERP系統(tǒng)的區(qū)別是什么?

適用范圍不同ERP管理系統(tǒng)適用于品種批次不多,出入庫頻率不高、對保質(zhì)期和追溯性要求不高的企業(yè),倉儲(chǔ)管理系統(tǒng)則適用于品種批次較多,出入庫頻度很高、對保質(zhì)期和追溯性有很高要求的倉庫。精細(xì)程度不同ERP管理系統(tǒng)雖然也將倉儲(chǔ)劃分為庫區(qū)庫位,但因?yàn)闆]有過程的校驗(yàn)功能,很容易出現(xiàn)錯(cuò)放亂放的情況,導(dǎo)致庫存管理的凌亂。而倉儲(chǔ)管理系統(tǒng)則利用條碼技術(shù)對每個(gè)庫區(qū)庫位進(jìn)行條碼標(biāo)識(shí),上下架都需要進(jìn)行掃描確認(rèn),
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新舊ERP管理系統(tǒng)替換時(shí)如何做好數(shù)據(jù)遷移

歷史數(shù)據(jù)導(dǎo)入在進(jìn)行新舊ERP管理系統(tǒng)替換的過程中,企業(yè)除了要對新ERP管理系統(tǒng)進(jìn)行項(xiàng)目需求、規(guī)劃、實(shí)施、解決用戶應(yīng)用習(xí)慣以及開發(fā)相關(guān)接口外,還要認(rèn)真考慮歷史數(shù)據(jù)的導(dǎo)入問題。尤其是在現(xiàn)有ERP管理系統(tǒng)運(yùn)行已達(dá)數(shù)年,積累了海量數(shù)據(jù)的情形下,CIO們更需要仔細(xì)衡量歷史數(shù)據(jù)的有效性、對新系統(tǒng)的影響以及思考數(shù)據(jù)遷移的方法。這決不僅僅是異構(gòu)數(shù)據(jù)庫、不同存儲(chǔ)設(shè)備之間數(shù)據(jù)遷移那么簡單,它更像是對以前ERP管理
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國內(nèi)外ERP管理系統(tǒng)優(yōu)缺點(diǎn)分析

國內(nèi)ERP管理系統(tǒng)突顯特性:賬務(wù)軟件,進(jìn)銷存系統(tǒng)優(yōu)點(diǎn):與中國國家財(cái)政部規(guī)定相符合,合乎中國財(cái)務(wù)核算特性;ERP管理系統(tǒng)程序模塊齊備,較為靈便,考慮到來到中國公司的特性;頁面友善、簡易實(shí)用;執(zhí)行和運(yùn)維管理的成本費(fèi)相對性較低。缺陷:軟件自身大量的是作用保持,缺乏業(yè)務(wù)流程管理觀念的正確引導(dǎo),對公司業(yè)務(wù)流程的規(guī)范性、規(guī)范化不可以開展合理的操縱;ERP管理系統(tǒng)的集成化運(yùn)用較為弱,中國廣泛是將ERP管
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聯(lián)合辦公系統(tǒng)與ERP系統(tǒng)的區(qū)別

從作用方面看,ERP系統(tǒng)涉及到貨運(yùn)物流、制造、會(huì)計(jì)等業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的解決和解析,以工作流程主導(dǎo)線,對人、財(cái)、物等資源開展全方位融合,是一種能夠 保持跨省、行政人事管理乃至跨企業(yè)融合即時(shí)信息內(nèi)容的公司管理信息內(nèi)容系統(tǒng),是高寬比集成化和規(guī)范化的公司管理系統(tǒng)。ERP可以對公司有關(guān)的業(yè)務(wù)流程與數(shù)據(jù)信息開展解析,協(xié)助公司管理者開展管理決策。聯(lián)合辦公系統(tǒng)則用作電子化辦公,是公司的工作中審核和專業(yè)知識(shí)管
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ERP管理系統(tǒng)應(yīng)用失敗分析

擺正心理狀態(tài),了解ERP管理系統(tǒng)有許多"急性子的人"公司,因?yàn)槿狈RP管理系統(tǒng)的掌握,遭受來源于各種各樣的渠道的對企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新成果的大肆渲染,欺詐她們在ERP管理系統(tǒng)型號(hào)選擇時(shí),對ERP管理系統(tǒng)造成許多 脫離實(shí)際的想象,把ERP管理系統(tǒng)想像成全能的物品。能夠和工作流程軟件無縫拼接融合啊,實(shí)際上使得ERP管理系統(tǒng)切實(shí)發(fā)揮實(shí)際效果,給公司產(chǎn)生具體的經(jīng)濟(jì)效益,公司最先要正確認(rèn)識(shí)運(yùn)用ERP管理系統(tǒng)的關(guān)鍵
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ERP管理系統(tǒng)與其他信息系統(tǒng)的融合應(yīng)用(二)

3.導(dǎo)入“商務(wù)智能”,提高ERP管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)信息的發(fā)掘和剖析解決工作能力伴隨著ERP管理系統(tǒng)的深層次運(yùn)用,即將迎來放前ERP時(shí)期,即商業(yè)服務(wù)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,怎樣從ERP管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫查詢中儲(chǔ)存的巨大信息內(nèi)容數(shù)據(jù)信息中發(fā)掘具備使用價(jià)值的信息內(nèi)容,這就規(guī)定公司在已執(zhí)行ERP管理系統(tǒng)的基本上導(dǎo)入商務(wù)智能,用數(shù)據(jù)挖掘算法從ERP管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫管理中發(fā)掘數(shù)據(jù)信息并詳細(xì)分析,提取出暗含在這其中有使用價(jià)值的信息
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ERP管理系統(tǒng)與其他信息系統(tǒng)的融合應(yīng)用(一)

近些年中國許多 公司都把執(zhí)行ERP管理系統(tǒng)做為支撐點(diǎn)公司長久發(fā)展趨勢的關(guān)鍵方式,依靠ERP管理系統(tǒng)來整理工作流程、標(biāo)準(zhǔn)實(shí)際操作、規(guī)范化管理,運(yùn)用ERP管理系統(tǒng)來提高效率和本身綜合性競爭能力,不斷提升運(yùn)營經(jīng)濟(jì)效益。但大部分公司迅速發(fā)覺ERP的執(zhí)行并不可以徹底處理公司內(nèi)部鄰避效應(yīng)和數(shù)據(jù)信息沒法充足共享資源的難題。因而,ERP管理系統(tǒng)在發(fā)展方向中務(wù)必與公司內(nèi)部更多信息系統(tǒng)開展結(jié)合運(yùn)用。將來CRM顧客管理
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精益生產(chǎn)讓ERP管理系統(tǒng)走向完美

與ERP管理系統(tǒng)理論依據(jù)一致,最先根據(jù)預(yù)測分析造成主生產(chǎn)計(jì)劃,將主生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)一步細(xì)化為生產(chǎn)制造次序,根據(jù)BOM造成物料需求計(jì)劃,隨后設(shè)置商品生產(chǎn)制造周期時(shí)間管理數(shù)據(jù)庫查詢,將二者結(jié)合變成加工廠的虛似生產(chǎn)流水線,再融合原材料購置周期時(shí)間數(shù)據(jù)庫查詢、生產(chǎn)制造工作實(shí)績與市場需求分析的調(diào)整 造成虛似加工廠的定義。那樣的益處取決于:1、靈便調(diào)節(jié)生產(chǎn)規(guī)劃,將市場需求分析與生產(chǎn)制造工作實(shí)績體現(xiàn)到將
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ERP管理系統(tǒng)如何精益生產(chǎn)

伴隨著加工制造業(yè)市場競爭的加重,公司管理高效率的提高,彼此之間多有融合之勢,相互互相效仿,揚(yáng)長補(bǔ)短。假如說精益生產(chǎn)管理效仿ERP管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)理論成效是順理成章的事兒,那麼相反ERP管理系統(tǒng)汲取精益生產(chǎn)成本管理基礎(chǔ)理論則是ERP管理系統(tǒng)邁向極致的一個(gè)必經(jīng)之路全過程。ERP管理系統(tǒng)與精益生產(chǎn)管理分歧嗎?ERP管理系統(tǒng)注重的是公司由上而下開展的總體規(guī)劃,基礎(chǔ)觀念要以物料、原料期量規(guī)范及其公司本身
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ERP管理系統(tǒng)的發(fā)展理念

技術(shù)是根服務(wù)為本偉創(chuàng)軟件以“技術(shù)是根,服務(wù)為本”和“創(chuàng)新、永恒、誠信”為企業(yè)發(fā)展理念,力求通過自主創(chuàng)新,打造出具有中國特色、滿足用戶實(shí)際需要的民族自主軟件品牌。除了電力ERP管理系統(tǒng)以外,偉創(chuàng)軟件還形成了應(yīng)用開發(fā)平臺(tái)、協(xié)同管理系統(tǒng)、BPM整合應(yīng)用系統(tǒng)等多種擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和核心技術(shù)的系列軟件產(chǎn)品體系。ERP管理系統(tǒng)應(yīng)用開發(fā)平臺(tái)的推出,填補(bǔ)了國內(nèi)快速應(yīng)用開發(fā)平臺(tái)的空白,為業(yè)界打造了一個(gè)基
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電力企業(yè)如何實(shí)施ERP管理系統(tǒng)

中國知名軟件開發(fā)平臺(tái)生產(chǎn)商偉創(chuàng)軟件依據(jù)我國電力行業(yè)信息化規(guī)劃要求及難題,并融合公司很多年來在電力企業(yè)豐富多彩的運(yùn)用工作經(jīng)驗(yàn),在現(xiàn)有完善公司管理服務(wù)平臺(tái)商品的基本上,發(fā)布針對電力行業(yè)基本建設(shè)的極致解決方法——ERP管理系統(tǒng),該系統(tǒng)創(chuàng)建在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)應(yīng)用之中,以系統(tǒng)化的管理觀念為公司管理層及職工出示管理決策運(yùn)作方式的管理服務(wù)平臺(tái)。ERP管理系統(tǒng)助推電力行業(yè)加速建立一流企業(yè)的腳步,愈來愈遭受
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燈飾行業(yè)實(shí)施ERP系統(tǒng)的四點(diǎn)動(dòng)力

(一)領(lǐng)導(dǎo)干部:堅(jiān)定不移的信心和心態(tài)大中小型照明燈飾公司的工作人員相對性偏少,機(jī)構(gòu)扁平化設(shè)計(jì)。因而,頂層領(lǐng)導(dǎo)干部的心態(tài)對職工的危害更加博大。照明燈飾ERP系統(tǒng)可否發(fā)布,挺大水平上跟領(lǐng)導(dǎo)干部的心態(tài)息息相關(guān)。有一些燈企,在ERP系統(tǒng)執(zhí)行的前期,還較為井然有序,但當(dāng)進(jìn)到系統(tǒng)并行處理環(huán)節(jié)時(shí),就非常容易由于勞動(dòng)量翻番而手足無措,乃至對照明燈飾ERP系統(tǒng)喪失自信心。這時(shí)候,就必須管理者堅(jiān)定不移的信
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ERP系統(tǒng)如何讓員工具備全局思維

為何許多 公司員工在ERP系統(tǒng)新項(xiàng)目時(shí)會(huì)欠缺全局性邏輯思維呢?學(xué)習(xí)培訓(xùn)幅度不足、培訓(xùn)形式錯(cuò)誤是關(guān)鍵緣故。如今的公司員工全是比較忙的,工作時(shí)要忙碌工作中,下班啦要好好地歇息,或是忙碌自身的日常生活,因而非常少會(huì)有時(shí)間去全身心的學(xué)習(xí)培訓(xùn)ERP系統(tǒng)層面的知識(shí),因此許多 職工的ERP系統(tǒng)知識(shí)關(guān)鍵來源于于新項(xiàng)目中的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。難題就這里,如今無論是執(zhí)行中的學(xué)習(xí)培訓(xùn),還是發(fā)布以后的學(xué)習(xí)培訓(xùn),許多 全是
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