一
、知識管理系統(tǒng)提高了員工素質(zhì)
員工的文化素質(zhì)及創(chuàng)新影響著企業(yè)保持競爭力的水平。因此，利用企業(yè)知識管理系統(tǒng)可以讓員
工豐富知識文化，提高員工自身素質(zhì)修養(yǎng)和綜合能力。 二、知識管理系統(tǒng)提高了企業(yè)競爭力
通過知識管理系統(tǒng)對知識
文化進行復(fù)制傳播，才能加快擴大企業(yè)的發(fā)展規(guī)模。同時，通過讓員工共享企業(yè)的經(jīng)驗和教訓(xùn)，可以防止重復(fù)勞動，提高效率；知
識管理系統(tǒng)還可以減少或杜絕重復(fù)性的錯誤，避免錯誤成本，提高企業(yè)競爭力。 三、知識管理系統(tǒng)有效提高工作效率和降
低成本
知識經(jīng)驗與知識文化是可利用、進行傳遞的。但是以往的企業(yè)知識大多都是通過線下授課或者是利用紙質(zhì)文檔進行學(xué)習(xí)
，無法形成系統(tǒng)性。而利用企業(yè)知識管理系統(tǒng)，可以將知識進行整理、分類、傳播，利用知識管理系統(tǒng)把所有的文檔知識、工作經(jīng)
驗統(tǒng)一錄入系統(tǒng)。這樣，可以讓新、舊員工借鑒工作經(jīng)驗和工作知識，知識管理系統(tǒng)提高了工作效率，降低企業(yè)員工離職后經(jīng)驗無
法復(fù)制的成本。 OA辦公系統(tǒng)，協(xié)同辦公系統(tǒng)，實施知識管理系統(tǒng)的意義，上海知識管理系統(tǒng)，共享企業(yè)的經(jīng)驗和教訓(xùn)，可以防止重復(fù)勞動，提高效率；知
識管理系統(tǒng)還可以減少或杜絕重復(fù)性的錯誤，避免錯誤成本，提高企業(yè)競爭力。三、知識管理系統(tǒng)有效提高工作效率和降
低成本知識經(jīng)驗與知識文化是可利用、進行傳遞的。但是以往的企業(yè)知識大多都是通過線下授課或者是利用紙質(zhì)文檔進行學(xué)習(xí)
，無法形..
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