7月10日，北京宏景世紀(jì)軟件有限公司和唐山易方達(dá)信息技術(shù)有限公司聯(lián)合舉辦的“提升組織績效，創(chuàng)造管理效益”――宏景eHR應(yīng)用交流研討會，在唐山新華大酒店隆重舉行。唐山百貨大樓集團(tuán)有限公司、唐山學(xué)院、唐山港集團(tuán)股份有限公司等百名企事業(yè)HR負(fù)責(zé)人匯聚一堂，共同論道新環(huán)境下的管理變革和組織發(fā)展之道。

本次研討會，為各企事業(yè)用戶構(gòu)建了一個互動交流的平臺，各位來賓與人力資源管理專家一同思考了在危難與機(jī)遇并存之時，如何抓住機(jī)會，實現(xiàn)自身跨越式發(fā)展，深度探索了大環(huán)境下如何轉(zhuǎn)變管理方式，發(fā)揮人力資源管理效力，以創(chuàng)造管理效益，適應(yīng)未來發(fā)展等問題。宏景世紀(jì)董事長王玉霞女士的“新環(huán)境下，如何優(yōu)化人力資源管理”演講，使嘉賓了解到當(dāng)前人力資源管理面臨的形勢及未來發(fā)展趨勢，同時指出了可以利用信息化手段優(yōu)化人力資源管理，合理控制好人力成本的同時保持人力資源的存量和質(zhì)量的具體實施建議，贏得了來賓們陣陣掌聲，反響甚為強(qiáng)烈。

宏景世紀(jì)還在研討會上推出了《新形勢下，人力資源信息化解決方案》，這一解決方案凝聚了宏景世紀(jì)豐富的行業(yè)經(jīng)驗，傳播了新型管理理念，并將王董事長的觀點與實際工作有力結(jié)合起來，能夠幫助廣大HR工作者解決工作中遇到的具體問題，對實現(xiàn)真正的管理變革，有著很強(qiáng)的指導(dǎo)意義。

最后，唐山學(xué)院人事處肖春英老師和來賓們分享了唐山學(xué)院HR管理信息化建設(shè)經(jīng)驗，從多方面闡述了宏景eHR系統(tǒng)應(yīng)用成果，為來賓們HR管理信息化建設(shè)工作提供了有益借鑒，并增添了建設(shè)信心，研討會被再次推向高潮。各企事業(yè)代表通過參與此次研討會，對當(dāng)前HR管理有了更深刻的理解，并在會后紛紛就會議主題與宏景世紀(jì)顧問進(jìn)行了深入交流，為日后工作進(jìn)一步拓展了思路。會議在輕松愉快的抽獎環(huán)節(jié)中圓滿結(jié)束。

本次研討會，宏景世紀(jì)旨在為廣大用戶解決實際問題，在危難與機(jī)遇并存時，幫助廣大用戶合理利用信息化手段提升組織績效。接下來，研討會還將在重慶、成都、合肥等地陸續(xù)召開，繼續(xù)與廣大用戶分享宏景世紀(jì)以及各行業(yè)典型用戶在人力資源管理信息化方面的成功經(jīng)驗。