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知識管理系統(tǒng)低代碼專題

知識地圖——知識管理的秘密武器

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別關鍵知識的來源和去向3:確認過程中每一步的重要知識資產(chǎn)4:分類創(chuàng)建不同的知識類型庫(顯性知識、隱性知識)5:開發(fā)建設用于評審、驗證、分享的管理計劃同時還要考慮一下幾個問題:企業(yè)知識管理中缺乏的關鍵知..

知識管理在企業(yè)中的差異性體現(xiàn)在哪里

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須要做的一些工作,但絕對不是知識管理的全部。不但不同企業(yè)對知識管理有很大的理解偏差,就是同一個企業(yè)內(nèi)的不同部門對于知識管理也會有一定的差異,如果說在一個企業(yè)內(nèi)有信息化部門和人力資源部門同時推動企業(yè)知識..

國內(nèi)知識管理發(fā)展的七個趨勢(一)

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無數(shù)的企業(yè)實施知識管理的案例(包括成功和失敗案例)。但是就目前的結(jié)果來看,仍有大部分的企業(yè)在實施知識管理的時候,會以購買知識管理系統(tǒng)軟件、檔案管理軟件或者是整理存儲企業(yè)內(nèi)部的已有文檔來作為知識管理的主..

 

知識管理系統(tǒng)低代碼專題:知識管理系統(tǒng)在企業(yè)中能夠發(fā)揮怎樣的作用

作者:偉創(chuàng)軟  來源:原創(chuàng)
導讀:知識管理系統(tǒng)低代碼平臺:將所有文件知識的工作經(jīng)驗記錄在系統(tǒng)中。這樣,新老員工可以從工作經(jīng)驗和工作知識中學習,提高生產(chǎn)力,降低公司員工無法復制的成本。提升員工素質(zhì)    員工的文化素質(zhì)和創(chuàng)新影響著企業(yè)的競爭力。因此,利用企業(yè)知識管理平臺不僅可以使公司員工充實自己的行業(yè)知識和文化,還可以提高自身的
關鍵詞: 協(xié)同辦公  ERP軟件  檔案  客戶管理  知識管理  項目管理  合同管理  進銷存  設備管理 

企業(yè)知識管理的作用

提高效率,節(jié)約成本

    傳播知識和知識文化。然而,公司過去的大部分知識都是通過離線教學或使用紙質(zhì)文檔來傳授的,而且并不是系統(tǒng)性的。借助企業(yè)知識管理平臺,可以組織知識分類傳播知識,并利用該系統(tǒng)將所有文件知識的工作經(jīng)驗記錄在系統(tǒng)中。這樣,新老員工可以從工作經(jīng)驗和工作知識中學習,提高生產(chǎn)力,降低公司員工無法復制的成本。

提升員工素質(zhì)

    員工的文化素質(zhì)和創(chuàng)新影響著企業(yè)的競爭力。因此,利用企業(yè)知識管理平臺不僅可以使公司員工充實自己的行業(yè)知識和文化,還可以提高自身的素質(zhì)和能力。

提高企業(yè)核心競爭力

    只有那些能夠大量復制和傳播的企業(yè)知識文化,才能使企業(yè)規(guī)模擴張得越來越快。通過分享工作中的經(jīng)驗教訓,員工可以吸收和防止重復工作和重復錯誤,提高企業(yè)的產(chǎn)出,降低工作錯誤的成本,提高企業(yè)的核心競爭力。

知識管理平臺的兩個功能。

集成企業(yè)知識信息資源

    通過建立知識管理平臺,將所有業(yè)務知識流程,文檔信息知識等記錄在系統(tǒng)中,通過技術集成和利用,方便員工搜索,查找和提高利用率。

促進知識轉(zhuǎn)移,擴大知識儲備

    通過系統(tǒng)的知識管理,使企業(yè)各成員在工作過程中進行溝通,形成經(jīng)驗共享,提高工作技能,降低工作時間成本,提高工作效率。同時,知識管理平臺將存儲這些有價值的知識,防止因員工分離等因素而造成的企業(yè)知識文化的流失,并通過系統(tǒng)的共享達到擴大知識儲備的目的。



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