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企業(yè)資源計劃系統(tǒng)

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ERP管理系統(tǒng)功能模塊

 

系統(tǒng)設(shè)置

權(quán)限管理

客戶管理

報價管理

合同管理

采購管理
 
 

庫存管理

退貨管理

售后管理

產(chǎn)品管理

發(fā)貨管理

付款管理
 
 

收款管理

退款管理

生產(chǎn)管理

銷售管理

費用管理

進銷存
 
 

財務(wù)管理

申請審批

區(qū)域管理

質(zhì)檢管理

系統(tǒng)設(shè)置

匯總統(tǒng)計
 
 

企業(yè)資源計劃系統(tǒng)實施應(yīng)用

跨境電商ERP系統(tǒng)選型指南

       跨境電商的從業(yè)者大多為年輕創(chuàng)業(yè)者,講求務(wù)實直接,體現(xiàn)在ERP的要求就是簡單、易用、實用?缇畴娚蘀RP系統(tǒng)涉及訂單管理、物流管理、進銷存管理以及CRM模塊,從具體功能模塊來說說選擇ERP時需要留意以下幾個方面:   一、訂單管理——多平臺、多賬號管理,智能規(guī)則歸類分配,發(fā)貨信息及時交運平臺。跨境電商普遍涉及多平臺多賬號的經(jīng)營,ERP在訂單管理方面要求對多平
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企業(yè)實施ERP的難點和分析

國內(nèi)的CRM已發(fā)展好多年,雖然己有個別企業(yè)己經(jīng)進入了CRM的實踐進程,但中國的CRM市場基本上還處在教育與培育的“初級階段’。目前,之所以CRM在中國企業(yè)尤其是中小企業(yè)中成功實施的例子甚少,是因為還存在諸多阻礙實施的因素,主要有以下幾方面。 一、實施成本過高、周期長調(diào)查結(jié)果顯示:認為實施CRM所需費用過離的企業(yè)最多,占所有被調(diào)查企業(yè)的37%,有5%的企業(yè)認為CRM的實施周期長,難以在短時間內(nèi)見效。 國
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實施ERP的誤區(qū)

所以比較現(xiàn)實的是根據(jù)企業(yè)所在的行業(yè),多做些調(diào)研,看看規(guī)模相近的同行們都使用哪種ERP,使用的效果如何。不過在調(diào)研中需要了解一個普遍現(xiàn)象,無論是軟件提供商、客戶企業(yè)老板、還是項目負責人,沒有人會對ERP項目做出過多負面反饋,打腫臉也要充胖子,打落牙齒也要咽到肚子里,即便是徹頭徹尾的失敗項目,也沒人會承認。在這一點上,他們都是一致的,原因不言自明。只有日常操作使用者,才會告訴你真相! 此
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ERP軟件選擇的五大誤區(qū)

1、企業(yè)實施ERP功能越全越好。實施ERP系統(tǒng),不是要解決所有管理問題,而是要規(guī)范管理運行,加快運行效率;企業(yè)要清醒地認識自己,尤其是要符合企業(yè)自身的人力資源現(xiàn)狀,切合實際的實施目標和業(yè)務(wù)需求。2、價格越低越好,對方承諾越多越好。價格過低,對方一定會出現(xiàn)偷工減料;承諾不切實際,兌現(xiàn)肯定成問題。最可怕的是對方為了減少成本,在項目中掩蓋嚴重的管理缺陷和業(yè)務(wù)陷阱,給后續(xù)的業(yè)務(wù)運作埋下危機。
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ERP系統(tǒng)實施的數(shù)據(jù)準備

ERP系統(tǒng)實施講究“三分軟件、七分管理、十二分數(shù)據(jù)”,由此,數(shù)據(jù)在項目實施中的重要性可見一斑。ERP系統(tǒng)無法離開數(shù)據(jù)而運行,如果支持系統(tǒng)運行的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)是錯誤的或不完整的,那么系統(tǒng)運行后也只能得到錯誤的結(jié)果和不完整的信息。因此,基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的準備可以說直接影響到系統(tǒng)能否正常運行,不可輕視。ERP系統(tǒng)通常以物流、財務(wù)、生產(chǎn)三大體系為主,各個體系又分為若干個小的子系統(tǒng),同時三大體系及其下層子系統(tǒng)
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淺談ERP軟件的六個管理思想

第一、精益生產(chǎn)的思想在企業(yè)內(nèi)部,各種資源是有限的,是受到各種客觀條件的約束的。要想用最小的資源產(chǎn)出最大的產(chǎn)能產(chǎn)能效果,必須通過ERP的計劃模塊進行對各種資源進行約束條件下的資源配置模式,最著名的沏茶模型就是按照這個思想來檢驗ERP的實施效果的。在資源配置充分有效的情況下,精益生產(chǎn)就是一個重要的方面。所謂精益生產(chǎn)(Lean Production LP),又稱精良生產(chǎn),其中"精"表示精良、精確、精美等產(chǎn)品
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企業(yè)建構(gòu)ERP系統(tǒng)分三步

企業(yè)要取得合適的ERP系統(tǒng)的基本來源有三種:第一是咨詢ERP系統(tǒng)服務(wù)公司,選購一套公司各部門比較可能接受的系統(tǒng)(一般而言會考察功能、價格、服務(wù)、時程、客戶評價…等要素);第二是以企業(yè)需求導向的ERP系統(tǒng),已非一般ERP產(chǎn)品所能滿足,而是考慮定制化的ERP系統(tǒng),并咨詢可提供定制ERP系統(tǒng)之咨詢服務(wù)公司,請其提出規(guī)劃以評估可能的需求功能、時程、服務(wù)與經(jīng)費,由于定制化困難度高,許多未知因素容易影響系
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ERP實施給會計人員工作帶去哪些變化

在ERP環(huán)境下,信息高度集成和一體化,會計人員輸入和記錄的信息,不僅僅是自己使用,而是會存放在系統(tǒng)數(shù)據(jù)中,供多個模塊和賬戶一起使用。會計人員輸入的信息在信息共享的模式下,其重要性有所提高。雖然ERP系統(tǒng)的使用減輕了會計人員信息輸入的負擔,但信息的準確性需要更加嚴格的保證,所以信息輸入和記錄這項工作內(nèi)容的重要性有所提高。實施ERP后,整理資料這項工作的重要性也有所提高。雖然ERP數(shù)據(jù)庫內(nèi)存
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如何做好ERP企業(yè)項目管理

針對如何做好ERP企業(yè)項目管理,應(yīng)確立整體規(guī)劃,分步實施的原則。為了達到項目實施后的預期成果和目標,應(yīng)對ERP項目所有方面進行計劃、組織、管理和監(jiān)控。偉創(chuàng)軟件認為從以下幾個方面來展開:第一,首先將項目按階段劃分成幾大環(huán)節(jié),如項目準備、項目啟動、需求分析、系統(tǒng)建立、正式上線、輔助運行等。如果要想深度管好一個ERP項目,每一大環(huán)節(jié)需要做哪些事要盡量細化,僅僅是一些大的原則是不夠的,還有很多
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erp要點—三分管理,七分數(shù)據(jù)

  首先從實施ERP項目的公司自身特點來剖析。業(yè)界流傳很廣的一句話是“三分技能,七分管理,十二分數(shù)據(jù)”,假如公司輸入體系的是廢物,輸出的也必定是廢物。由此可見,基礎(chǔ)數(shù)據(jù)對ERP體系的重要性。數(shù)據(jù)如人體的血液,是體系運轉(zhuǎn)的支撐和條件,根底數(shù)據(jù)則是體系信息的本源,由此構(gòu)筑一致的信息同享渠道。但是,根底數(shù)據(jù)處理是實施過程中條理最多、工作量最大、耗時最長、涉及面最廣、最容易犯錯的地方。能夠
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怎么讓ERP員工具備全局思維你呢

為什么很多企業(yè)員工在ERP項目中會缺乏全局思維呢? 培訓力度不夠、培訓方法不對是主要原因。 現(xiàn)在的企業(yè)員工都是很忙的,上班時要忙于工作,下班了要好好休息,或者忙于自己的家庭生活,因此很少會有時間去潛心的學習ERP方面的知識,所以很多員工的ERP知識主要來自于項目中的培訓。 問題就在這里,現(xiàn)在不管是實施中的培訓,還是上線之后的培訓,很多都是采用分部門界面式培訓法。所謂分部門,就是今天講財務(wù)
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需要摒棄關(guān)于ERP的過時思想

過時觀點一:上ERP找死,不上ERP等死 這個觀點是當年聯(lián)想上馬ERP系統(tǒng)是時任聯(lián)想總裁的柳傳志在中高層干部動員會上講的,而原話是:“上ERP有可能早死,不上ERP只能是等死”。而在傳播中,這句話以訛傳訛,就變成了現(xiàn)在的“找死”和“等死”。 有業(yè)內(nèi)ERP專家表示,如果放在十五年前,這個觀點是有其作用的,因為那個時候大部分企業(yè)都還沒有上ERP,大家都處在觀望中,需要這樣一個很有血性的口號,把信息化推動
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企業(yè)ERP系統(tǒng)實施評價標準及成功因素分析

目前,還沒有一個統(tǒng)一的ERP項目評價標準,但是應(yīng)當考慮以下幾方面的內(nèi)容:(1)首先要檢查立項時有無進行需求分析和投資效益分析,有無正確的企業(yè)管理診斷,是否找對了解決方案,即企業(yè)存在的管理問題是否可以由ERP系統(tǒng)來解決。換句話說,要檢查企業(yè)實施ERP項目的前期工作是如何做的。 (2)20世紀80年代提出的實施MRPⅡ系統(tǒng)的ABCD評價法,主要局限于企業(yè)內(nèi)部集成軟件應(yīng)用的效果,如計劃的實現(xiàn)率、數(shù)據(jù)的準確率、庫
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ERP的災難事件

1. 好時 1999年9月,好時公司當時的CEO兼董事長Kenneth L. Wolfe向華爾街分析員稱道,他們新安裝的ERP系統(tǒng)略為棘手。盡管萬圣節(jié)糖果季讓他們有源源不斷的訂單,但好時的新系統(tǒng)卻問題頻發(fā),舉步維艱,讓他們覺察公司無法在萬圣節(jié)準時發(fā)運價值1億美元的Kisses和Jolly Ranchers 糖果。 平心而論,問題可能不是出在ERP系統(tǒng)上。 好時迫使軟件進行最高端的實施,決定采用復雜的新軟件組合,包括新的ERP、CRM系統(tǒng),
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如何對ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行管理

   1、 確保企業(yè)管理指標的數(shù)據(jù)輸出 在ERP系統(tǒng)的數(shù)據(jù)操作過程中,海量的數(shù)據(jù)不可能一一列出,我們只需要明確關(guān)鍵數(shù)據(jù)、填寫的規(guī)范要求、數(shù)據(jù)錄入的時間、填寫場景等幾個重要的標準即可。因為這些數(shù)據(jù)關(guān)系到企業(yè)運營管理指標,涉及到企業(yè)運營核心的數(shù)據(jù)才有效果。     2、 制定ERP系統(tǒng)的數(shù)據(jù)驗證策略驗證數(shù)據(jù)正確性     數(shù)據(jù)的錄入完成,我們需要一個機制來驗證ERP
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ERP系統(tǒng)是怎樣促進企業(yè)信息化發(fā)展

     ERP是顯現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展、促進工業(yè)社會向信息社會轉(zhuǎn)變的重要手段。     實施ERP已經(jīng)不是一個經(jīng)濟問題,而是關(guān)系到社會轉(zhuǎn)型時期國家生存發(fā)展的關(guān)鍵問題,企業(yè)信息化和ERP的發(fā)展將決定信息時代一個國家和地區(qū)的地位和命運。企業(yè)是ERP應(yīng)用的主體,企業(yè)信息化建設(shè)是ERP發(fā)展的基礎(chǔ),ERP是企業(yè)信息化中的重點。企業(yè)作為經(jīng)濟的基本單元,其信息化應(yīng)用水平是國家信息化建設(shè)
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“后ERP時代”表現(xiàn)出以下發(fā)展趨勢

第一,   商業(yè)智能化建設(shè)加強     經(jīng)過多年運用,ERP系統(tǒng)中積累了大量行業(yè)數(shù)據(jù),這些數(shù)據(jù)對于企業(yè)的經(jīng)營決策和預測而言意義重大,促使ERP軟件開始涵 蓋了商業(yè)智能系統(tǒng)(Business Intelligence, BI)的功能。BI通過對ERP中留存的數(shù)據(jù)進行抽取、挖掘、管理、分析等,將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化成為對決策過程有重大意義的信息,幫助企業(yè)實現(xiàn)從數(shù)據(jù)到信息、從信息到知識、從知識到利潤的轉(zhuǎn)化。 
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云ERP優(yōu)勢暫現(xiàn)引導市場變革

      近日,美國動物商品行業(yè)的多名業(yè)內(nèi)人士同時宣布采用新選定的ERP軟件來進行業(yè)務(wù)管理。引發(fā)傳統(tǒng)ERP和云ERP的討論。在新選定的ERP軟件當中,NetSuite和Acumatica的產(chǎn)品占據(jù)人們的眼球。      已經(jīng)確定有五家公司已決定切換到NetSuite的ERP軟件,雖然不知道這五家公司具體是哪些公司,但是他們都表明:NetSuite作為其新的ERP或已經(jīng)執(zhí)行了ERP軟件包,更加關(guān)注
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企業(yè)ERP系統(tǒng)如何執(zhí)行

有時候,ERP系統(tǒng)產(chǎn)生的難題要超過它能處理的難題;在最壞的狀況下,他們將會會使一個企業(yè)債務(wù)纏身。事兒怎么會這樣呢?與人們的一些顧客所感的正好相反,難題不取決于常用軟件的作用低:絕大多數(shù)這種企業(yè)在選擇軟件以前都開展了充足的市場調(diào)研,她們選定的軟件全是來源于信譽度優(yōu)良的生產(chǎn)商。人們早已剛開始堅信,真實的難題取決于匱乏的信息內(nèi)容和過高的期待。執(zhí)行一個集成化的ERP系統(tǒng)是一項嚴峻而繁雜的每
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ERP系統(tǒng)的需求分析

一、重點監(jiān)控需求分析、抓住關(guān)鍵需求業(yè)務(wù)需求分析不當,直接導致企業(yè)項目的失敗,如何提高CIO在實施ERP系統(tǒng)需求分析水平已經(jīng)是關(guān)健問題。實施ERP系統(tǒng)本身是一個大的項目,具有耗時長、復雜等特點,因此CIO在做需求分析時,必須要有一個主次之分,抓住重點進行需求調(diào)研分析,制定詳細的需求計劃,逐步的把企業(yè)的業(yè)務(wù)需求做到周密詳細的階段。實施ERP系統(tǒng)項目需求是應(yīng)抓住ERP系統(tǒng)的關(guān)健需求。比如財務(wù)系統(tǒng)的需
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ERP系統(tǒng)項目需求分析方法

ERP系統(tǒng)項目需求分析方法一、尋找行業(yè)“參照物”對于一個行業(yè)CIO來講,如果想把信息化做得更好或者ERP系統(tǒng)項目做得順利,在需求分析的同時,要多去了解行業(yè)內(nèi)是如何來做的?競爭對手又是如何來做的?我們不是去模仿競爭對手的做法,而是要去學習先進的管理方法。每個行業(yè)不可能只有一家企業(yè)在做ERP系統(tǒng)或者信息化,作為CIO應(yīng)該多去參考同行業(yè)他們的做法涉及到商業(yè)秘密的也許不會透露,但對于他們的需求定義方
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ERP系統(tǒng)如何提升醫(yī)院運營管理水平

第一、管理總體目標不確立一部分醫(yī)院門診的經(jīng)營管理總體目標不確立、方式落伍,只是滯留在簡易的獎勵金結(jié)轉(zhuǎn)層面,針對成本管理、成本費考評、財務(wù)計劃以及它經(jīng)營管理掌握很少。第二、缺乏優(yōu)秀的管理方式 與專用工具盡管現(xiàn)階段醫(yī)院門診的基礎(chǔ)信息系統(tǒng)早已基本建設(shè)健全如HIS等,但針于優(yōu)秀的管理方式 與專用工具現(xiàn)階段運用的并并不是許多 ,很多的醫(yī)院門診也只是是現(xiàn)階段試著環(huán)節(jié)。因為目前的信息內(nèi)容系統(tǒng)沒辦
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ERP系統(tǒng)與其他系統(tǒng)的集成

1.實現(xiàn)基于價值鏈的ERP系統(tǒng)、CRM和SCM三大系統(tǒng)集成,延生ERP系統(tǒng)功能SCM、CRM與ERP系統(tǒng)三大系統(tǒng)各有特點和優(yōu)勢以及良好的應(yīng)用效果,但各自獨立應(yīng)用對企業(yè)資源配置作用和應(yīng)用效果都無法達到既定目標,制約了企業(yè)發(fā)展。實現(xiàn)三大系統(tǒng)的融合將在物流、信息流、資金流上實現(xiàn)全方位、立體的管理,使下游的企業(yè)、供應(yīng)商建立緊密合作關(guān)系,提高供應(yīng)鏈的整體效益,這個融合過程是三大系統(tǒng)的功能互補和完善創(chuàng)新的過程
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ERP系統(tǒng)融合新技術(shù)的應(yīng)用趨勢

1.物聯(lián)網(wǎng)背景下的ERP系統(tǒng)應(yīng)用融合物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的應(yīng)用所產(chǎn)生的效益將體現(xiàn)在:一方面將降低集團公司生產(chǎn)經(jīng)營成本和減輕一線作業(yè)工人的工作量,給企業(yè)帶來經(jīng)濟效益;另一方面物聯(lián)網(wǎng)可以加速推進企業(yè)“數(shù)字化”進程。物聯(lián)網(wǎng)作為信息化與工業(yè)化融合的組合技術(shù),可以幫助企業(yè)對產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié)有效管理,形成閉環(huán)的生產(chǎn)過程和設(shè)備資產(chǎn)生命周期管理,提高過程管理的實時性、敏捷性,并可以降低風險,提升生產(chǎn)經(jīng)營管理水
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ERP管理系統(tǒng)在升級時會遇到什么問題?

ERP管理系統(tǒng)在升級時遇到的問題:1、智能水平的升級,它會建議你選擇哪一家供應(yīng)商,不斷的升級以及發(fā)展。從用戶的角度來說,這些都不是必須的。2、屬于ERP管理系統(tǒng)功能的加強,比如說,你之前的某種東西是沒有建立關(guān)聯(lián)的,但是在運行一段時間之后,用戶們覺得有必要來控制一下,所以就增加了新的模塊,建立著關(guān)聯(lián),在已有的基礎(chǔ)上進行的。3、和業(yè)務(wù)沒有關(guān)系的,它僅僅是根據(jù)操作的變化,比如說,你以前的手機不
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如何提升企業(yè)對于ERP管理系統(tǒng)的使用意識?

由于市場壓力不斷增大,很多企業(yè)企業(yè)都深刻地意識到了信息的必要性,同時也意識到ERP管理系統(tǒng)應(yīng)用的必要性。因此,也認同了ERP管理系統(tǒng)在項目中是起到關(guān)鍵作用并且對自己企業(yè)的發(fā)展很有幫助這一說法。 但思想上的認同并不代表行動上也如此。事實上,在現(xiàn)實中,大部分的企業(yè)都認真落實了ERP管理系統(tǒng)的應(yīng)用,但還有小部分的企業(yè)認為ERP管理系統(tǒng)成本太高,或者覺得要很長時間才能帶來收益,不值得投入,于是并沒有
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ERP系統(tǒng)的主要實施方式

ERP系統(tǒng)項目現(xiàn)在主要流行的實施方式有蹲點式和滾動式兩種。1、蹲點式實施ERP系統(tǒng)這種實施方式,也就是說,實施顧問會在項目的整個實施周期里,都呆在企業(yè)里。幫助企業(yè)用戶,一起進行需求調(diào)研、基礎(chǔ)資料整理輸入、編碼原則制定、業(yè)務(wù)流程重組、系統(tǒng)模擬運行等等。也就是說,在項目實施的過程中,實施顧問會給予全程的指導。滾動式實施ERP系統(tǒng)也有人叫作流動式實施。這種實施方式的話,實施顧問不會在企業(yè)中連
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實施ERP管理系統(tǒng)誤區(qū)分析

企業(yè)在實施ERP管理系統(tǒng)時,必須做好整體規(guī)劃的要求,否則會造成實施ERP管理系統(tǒng)誤區(qū)。但規(guī)劃確實不好做,而且在實施的過程中往往也難以控制。企業(yè)信息化的整體規(guī)劃必須與企業(yè)未來的業(yè)務(wù)發(fā)展策略相吻合,而目前在國內(nèi)還很少有企業(yè)在進行規(guī)劃的時候會考慮到未來電子商務(wù)的發(fā)展趨勢。因此,在實施的過程中,也往往是就ERP管理系統(tǒng)而實施ERP管理系統(tǒng)。無論是IT公司還是咨詢公司,都難以實現(xiàn)針對某個企業(yè)設(shè)計的涉及
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成功實施ERP管理系統(tǒng)可帶來的好處

當前ERP管理系統(tǒng)主要的實施方式 被訪企業(yè)當中,無論是大型企業(yè),還是中小型企業(yè),都對企業(yè)信息化持積極態(tài)度。但是不同的行業(yè)之間實施狀況有較大的差異?偟膩碚f,大型企業(yè)應(yīng)用程度遠遠高于中小企業(yè),在大型企業(yè)中已經(jīng)實施ERP的占25%,正在實施的占9%,準備實施的占46%,而另外還有20%的企業(yè)還沒有計劃。中型企業(yè)多在準備實施階段,但小型企業(yè)多數(shù)尚未考慮。 成功實施ERP管理系統(tǒng)可帶來的好處 在深訪
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ERP管理系統(tǒng)實施的相關(guān)影響因素

由于ERP管理系統(tǒng)投入巨大,無論實施成功與否,都將對企業(yè)產(chǎn)生較大的影響,所以很多企業(yè)首先想知道的就是ERP管理系統(tǒng)究竟能給企業(yè)帶來什么;哪些因素影響著ERP管理系統(tǒng)的順利實施等。 根據(jù)偉創(chuàng)軟件的調(diào)查,ERP管理系統(tǒng)實施的相關(guān)影響因素中,得出的關(guān)注因素依次為:實施效益、投入資金規(guī)模、實施的穩(wěn)定性、技術(shù)的可靠性(軟件的選擇)、組織管理的適應(yīng)性、實施的方式與階段、觀念的影響等因素。 效益
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企業(yè)實施ERP管理系統(tǒng)的商業(yè)計劃

ERP管理系統(tǒng)商業(yè)計劃沒有生命力  毫無疑問,ERP管理系統(tǒng)通常需要12~36個月的時間才能付諸實施,而且通常耗資500萬~5000萬美元不等,持續(xù)能力至關(guān)重要。所以,你必須確認開展ERP項目的理由,即準備一個扎實的商業(yè)計劃! ×硪环矫,如果沒有一個實實在在的商業(yè)計劃,你不可能得到整個業(yè)務(wù)小組的支持。很多時候,一個企業(yè)實施ERP項目并不僅僅是為了減少技術(shù)成本,因為ERP實施后總的技術(shù)成本往往會明顯上升
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ERP管理系統(tǒng)實施必須與公司文化相容

ERP管理系統(tǒng)實施必須與公司文化相容,20世紀90年代,調(diào)研發(fā)現(xiàn),許多進行ERP管理系統(tǒng)項目的公司都視之為排除萬難的靈丹妙藥——即使解決方案的“風格”與公司的文化傳統(tǒng)并不相容! 」芾砣藛T也許希望在一個全球業(yè)務(wù)中央集權(quán)式的環(huán)境中工作。和沃爾瑪頗為相似,全球總部擁有不可置疑的權(quán)力和紀律。然而,如果公司的文化崇尚分權(quán)式的創(chuàng)業(yè)精神,那么沃爾瑪式的風格并不適合。你無法運用技術(shù)強行改變公司的文化,
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ERP系統(tǒng)實施必須有領(lǐng)導的支持

ERP系統(tǒng)實施必須有領(lǐng)導及團隊的支持,任何一個大型ERP項目都會牽扯龐雜的業(yè)務(wù)流程、角色、職責、標準以及數(shù)據(jù)定義,而這些變革無法自下而上地開展。一個有效的管理小組就顯得格外重要,而一位高級行政人員進行積極有效地領(lǐng)導也同樣關(guān)鍵。ERP項目會觸發(fā)一些困難的、有時甚至是惡性的問題,而承擔責任的這位高級管理人員就可以及時處置,并觀察指揮部是否能夠理解并接受這些決定。管理小組可以每個月碰頭一個小時
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ERP管理系統(tǒng)給公司領(lǐng)導帶來的好處

在ERP應(yīng)用過程中,如果高層領(lǐng)導能夠熟練操作ERP 的話,會有三個好處:ERP管理系統(tǒng)可以幫助領(lǐng)導更快速的解決問題領(lǐng)導發(fā)現(xiàn)問題以后,下一步就是要分析問題的原因,那么在手工管理方式下是怎么做的呢?就是把相關(guān)的責任人找來,或者大家一起開個會,這種方式一方面要占用大家的時間,另一方面效果也不一定好。而有了ERP就不一樣了,首先領(lǐng)導可以通過ERP來查找原因,因為ERP里面的逆向查詢功能是非常強大的,對于每
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ERP管理系統(tǒng)實施要點

ERP管理系統(tǒng)實施絕對不可以把“上線”作為項目的結(jié)束ERP的實施絕不僅僅是一個簡單的項目,“上線”并不是終點,而是一個新旅程的開始。一般來說,ERP項目的先期投資非常大,而期望的應(yīng)用生命周期也在10~20年左右。企業(yè)組織起一個團隊,用了15~30個月的時間終于完成了項目的“上線”,怎么能在投入使用的一個月后就散伙呢?想像一下,一個歷時3年、花費數(shù)百萬美元所建成的大型化工廠,在開工不久就把他們的工程
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企業(yè)ERP系統(tǒng)實施注意事項

企業(yè)ERP系統(tǒng)實施對系統(tǒng)啟用后暫時的低潮表現(xiàn)缺乏心理準備:大部分ERP項目對企業(yè)構(gòu)架的改變是革命性的,有時候企業(yè)一半以上的后臺交易系統(tǒng)被替代,從而影響到90%的業(yè)務(wù)流量。這不僅僅是技術(shù)轉(zhuǎn)型,它很大程度上改變了一個企業(yè)的業(yè)務(wù)流程、企業(yè)文化、企業(yè)知識以及工作環(huán)境。因此,項目上線后隨之而來的適應(yīng)期是不可避免的。研究表明,甚至那些在實施階段非常順利的項目,也無法避免新系統(tǒng)啟動后的適應(yīng)期。例如,交
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